介護老人保健施設での看護師業務
具体的には…
ご利用者さま、ご入所者さまの
■健康管理
ご利用者さまとコミュニケーションをとりながらのバイタルチェックによる健康管理
不調や異常があればすぐに医師に報告・連絡・相談
■医療行為
（医師の指示のもと）
インスリン注射、たんの吸引、経管栄養など
■日常生活のサポート
ご利用者さまが1日でも早くご自宅に戻れるよう食事・入浴・排泄などの日常生活のサポート
■服薬の管理
内服薬を正しく服用できない方や複数の服薬がある方が医師の指示通りに服薬できるよう管理をお願いいたします。
ブランクある方や子育て中の方も大歓迎です！
★★★メディカル・ケア・プランニング株式会社と業務提携！★★★
2025年11月1日～メディカル・ケア・プランニングと業務提携をして
新たなスタートをきりました！
これにより、ご利用者さま、ご家族さまにさらに安心していただけるサービスを提供できるものと確信しております！
また職員にも今まで以上に安心して勤務できる環境を目指してまいります！
■正看護師資格
■ブランクある方も大歓迎！
わからないことや不安なことは親切丁寧に教えるので安心してご応募ください
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
■早番･･･7:30～16:30（休憩1h）
■日勤･･･8:45～17:45（休憩1h）
■中番･･･9:15～18:15（休憩1h）
■遅番･･･10:15～19:15（休憩1h）
■夜勤･･･16:30～翌9:30（休憩2h）※1
※1･･･夜勤の有無選べます
※シフト制
月9日休み（2月は8日休み）、有給、慶弔、産前産後、育児介護休暇、他
JR総武本線「松尾」駅より車で5分程度の距離です。または千葉東金有料道路「松尾横芝インター」より車で10分程度
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 32万6000円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり2万4000円 〜
一律夜勤手当4回含む（6,000円／回）超過分別途支給
※経験・能力により優遇します。
▽別途手当支給
家族手当／10,000円(配偶者)、5,000円(子・18歳誕生月まで)
住宅手当／10,000円(世帯主)
★★夜勤の有無選べます！！★★
＜夜勤月4回ありの場合＞
■正社員…正看護師 月給350,000円～（一律夜勤手当4回含む：6,000円／回）超過分は別途支給
■正社員…准看護師 月給310,000円～（一律夜勤手当4回含む：6,000円／回）超過分は別途支給
＜夜勤の勤務がない場合＞
■正社員･･･正看護師 月給326,000円～（夜勤はありません）
■正社員･･･准看護師 月給286,000円～（夜勤はありません）
＜パートの場合＞
■パート…正看護師 時給1,900円～
■パート…准看護師 時給1,500円～
※夜勤の有無選べます
※経験・能力により優遇します
【福利厚生】
■交通費規定支給
■社会保険完備
■制服貸与
■食事無料
■資格取得支援制度あり
■車・バイク・自転車通勤OK（駐車場無料／ガソリン代支給：規定あり）
■昇給・賞与あり
■家族・住宅手当あり
■退職金制度あり
★2025年11月1日にメディカル・ケア・プランニングと業務提携をしました！
・サービスの共同開発による高度な介護・リハビリテーションサービスの構築
・人材の交流と育成による専門性の向上
・双方の得意分野を活かした効率的な経営資源の活用
面接は1回です
■現在、就業中の方は面接日、勤務開始日相談に応じます。応募の際にお気軽にお問合せ下さい
■ブランクのある方も面接日、勤務開始日応相談。わからないことや不安なことは入職後、研修やOJTで徐々に取り除いてくださいね。
■応募書類は返却いたしませんのでご了承ください
