当社は、車の鈑金・塗装だけではなく、お客様のニーズに合わせた
様々な製品の塗装を手がけており、やりがいを感じながらスキルア
ップすることができます。「美しさと強さにこだわる唯一無二の集
団」を使命とし、お客様のお困りごとに応える表面処理分野の最後
の砦になるべく日々頑張っている会社です。自動車業界で働きたい
と思うあなたの応募をお待ちしています。◆休日：年間１１６日（
土曜日、日曜日＋ＧＷ、お盆、年末年始）の他、有給休暇、慶弔特
別休暇があります。自動車業界の中でも土曜日、日曜日が休みで、
有給休暇も気兼ねなく取得できるので、子育て世代のスタッフから
は「家族との時間を大切にできる」と好評です。◆賃金：基本給＋
諸手当＋賞与年３回支給。役割とスキルアップに応じて給料が増え
ていく人事制度の仕組みがあるので、ワークライフバランスを大切
にしながら、収入面でも安心、安定して長く働ける職場です。◆キ
ャリアアップ支援：上司、社長との面談にて期待値のすり合わせや
、目標への進捗状況の確認など細やかに成長及び昇給のサポートを
行なっています。◆研修について：工場長や熟練した技術を持つリ
ーダーがマンツーマンで丁寧に技術を指導します。業務マニュアル
も充実しているので、着実にスキルアップをしていくことができま
す。
主要取引先１
本田技研工業株式会社
主要取引先２
株式会社本田技術研究所
主要取引先３
株式会社ホンダカーズ埼玉
◆自己啓発支援制度があります。自己啓発目的で塗装や作業をした
い場合、工場内の機械・備品・塗料材料等の使用を認めています。
（自分の愛車の塗装をしながら技術向上にチャレンジしている社員
や、毎週末に愛車をピカピカに洗車してから帰宅する社員もいます
。）◆作業服は会社が貸与します。◆工場内は、冷暖房完備で、夏
の暑い時期や冬の寒い時期でも快適に作業ができます。また、防塵
マスクの支給や集塵機などで換気面にも配慮しており、安心・安全
な職場環境を提供することを常に心がけています。◆住宅手当の支
給：賃貸の方は住宅家賃・持ち家の方は住宅ローンの支払額の半額
を会社が補助しています。（上限３５，０００円）◆会社でも生命
保険の加入（死亡保障）をしています。◆社会保険はもちろん完備
しており、年に１回の健康診断と有機溶剤等健康診断も会社負担で
実施しています。インフルエンザの予防接種も会社負担。追加で、
人間ドック費用も一部補助しています。健康な体で元気に活躍して
ほしいので、社員の心と身体のメンテナンスにはしっかり焦点を当
てています。◆有給休暇は気兼ねなく取りやすい組織風土です。家
族との時間やリフレッシュに利用する社員も多いです。
研修制度の内容
◆工場長や熟練した技術を持つリーダーがマンツーマ
ンで丁寧に技術を指導します。業務マニュアルも充実
しているので、着実にスキルアップをしながら、高い
技術力を身につけていける環境があります◆１ＯＮ１
面談を毎月実施しています。先輩社員がきめ細やかに
あなたの成長のサポートをします。
当社は、行動指針の中で「安心安全こそ経営の基盤」「皆で豊かに
」と掲げています。すべてのスタッフが「安心、安全な環境で長く
仕事を続けてほしい」。そして、スタッフの家族を含めて「物心両
面で豊かになってほしい」と心から願っています。そこで、社員の
ライフステージの変化や本人だけでなく家族を含めた病気などのハ
ードルを一緒に乗り越えていけるよう、外部専門家の力を借りなが
ら社内制度の整備や必要に応じた見直しを随時行っています。◆育
児介護休業の規定、ハラスメント規定の整備をしています。◆２０
２２年度は、介護休業取得の実績があります。（家族のがん治療を
サポートするための介護休業：約１か月）
