///////// ここがポイント!! /////////
✅️「働きがいのある会社」ランキング（GPTW Japan）2025年版 小規模部門TOP20に選出されました！
✅️未経験・異業種からの転職大歓迎！
接客販売、介護、飲食店スタッフなどからのキャリアチェンジを応援！住宅営業の経験がなくても、成長意欲・向上心のある方なら大歓迎です！
✅️万全のフォロー体制
研修マニュアルを完備。先輩社員に同行して仕事に慣れていただき、環境にも馴染んでいただけるようチーム全体でフォローします。
✅️創業70年目、地域に根差した歴史があり安定した企業
おかげさまで業績は好調です。
✅️フランクな社風
常に緊張感のある環境ではなく、社員同士でプライベートな会話が飛び交う社風です。
✅️入社1年目で年収500万円以上可！
あなたの頑張りをしっかりと評価させていただきます。
✅弊社の公式YouTubeチャンネルにて動画を公開中です。
YouTube▶https://www.youtube.com/@yonemoku5050
・正社員募集動画▶ https://youtu.be/nJe4KvZnH3w?si=DOsV1244y3uLTz4-
・＼職場の雰囲気がよくわかる／若手向け動画▶ https://youtu.be/VxbY0nwsMVI?si=BrgWt2ActYZsQ6u8
会社の雰囲気や社員の想いを動画にしました、ぜひご覧ください！
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＜具体的なお仕事＞
モデルハウスを中心とした見学会にご来場いただいたお客様に「米田木材」がつくる住宅の魅力を伝えていただきます。
■業務フロー（平日一例）
・朝礼・営業部ミーティング
・モデルハウス来場者案内 or ご検討中のお客様宅への訪問
・プラン・見積作成（上司確認あり）
・お客様との打合せ
・社内MTG・日報記入・翌日準備
・追客（資料送付後の電話／LINE／メール）
■ 使用機器・ツール
使用機器：社用ソフト・ノートPC貸与（Windows）
見積作成：Excelベース＋専用ソフト
間取り作成：専用ソフト（一部は手描きもあり）
顧客管理：外部ツール導入
■ 担当実績（目安）
新規来場者対応数：月5〜10件程度
継続顧客数：常時5〜10組程度
年間引き渡し棟数：1人あたり年間6〜8棟程度
ご来場いただいたお客様に対して提案するスタイルです。
新築を検討されているお客様に対し、土地購入から建物購入までのサポートもしていただきます。
また、個人ではなく会社で集客を行うため、営業に集中できる環境となります。
営業のためのツールやマニュアル研修完備ですので、
「営業経験はあるけど住宅業界は初めて・・・」という方でもチャレンジしやすいです！
お客様の人生に大きく関わることができるお仕事です。
その分責任もありますが、やりがいを感じられます。
住宅のプロとしてお客様のコンサルティングをお任せします。
＜入社後のサポート・教育体制＞
未経験スタートの方でも、平均1年くらい、早い方は半年ほどで仕事に慣れています。
あなたのステップアップをチーム全体でしっかり支えます。
▼ 安心して学べるステップ
・まずは研修や先輩社員への同行を通じて、「米田木材」の様々な魅力を徐々に学んでいただきます。
・お客様へのアプローチ方法など、営業手法も着実にスキルアップできる環境です。
・この丁寧な教育体制が、高い成約率のアップにもつながっています。
もちろん、住宅営業の経験のある方は前職での経験を存分に活かしながら、当社の強みもうまく使っていきましょう。
＜仕事をする環境＞
住宅営業として9名のスタッフが在籍しています。（男女比5：4）
20代4名、30代2名、40代3名と、若手からベテランまで活躍中です！
型にハマらずに自由にのびのびと仕事ができる社風です。
仕事をしっかりとこなしながらも、息抜きにプライベートの話が活発に飛び交うフランクな部分も多く、メリハリのある環境です。
働きやすさを尊重し、従業員はもちろん、そのご家族を想う会社でありたいと思っていますので、「楽しく」働けるよう良い環境づくりに励んでいます。
＜働きがいへの取り組みについて＞
「働きがいのある会社」ランキング（GPTW Japan）にて、小規模部門全体でTOP20に選出されました。
日本を代表する「働きがいのある企業」として、高い評価をいただいています。
「売るため」ではなく「幸せ」のために。
私たちが大切にしているのは、数字以上に「お客様の人生」と「働く社員の楽しさ」です。
■ チームで支える、誠実な営業スタイル
・暮らしの幸せを重視： 契約を急がせるような「押し売り」はしません。長期的な信頼関係を築くことを最優先しています。
・チーム体制： 個人で抱え込まず、設計や工務と連携してチームでお客様に向き合える環境です。
■ 若手でも挑戦しやすく、相談できる風土
・理念の共有： 全社員に「コーポレートブック」を配布。価値観が揃っているからこそ、社内のコミュニケーションがスムーズです。
・ボトムアップな社風： 年次に関わらず企画や改善提案を歓迎！「もっとこうしたい」という声を大切にする職場です。
＜米田木材株式会社とは＞
米田木材は、「安心と信頼の創造を通して 地域社会に貢献する」という理念のもと、
ただ家を建てるのではなく、“豊かで幸せな暮らし”そのものをつくることを使命としています。
▼ 私たちが大切にしていること
・お客様一人ひとりの想いや生き方に向き合い、その人らしい暮らしを一緒に考え、形にしていく。そんな“人生に寄り添う”姿勢が、米田木材の家づくりの根底にあります。
・営業・設計・施工管理がチームとなって、お客様の想いに真正面から向き合います。ただのモノづくりではなく、「誰のために、どんな暮らしをつくるのか」という問いに、丁寧に、誠実に応えていきます。
▼ 挑戦を応援する文化
・社歴や立場に関係なく、挑戦する人を応援する風土があります。
・現場での裁量、成長機会の豊富さ、価値観の対話を大切にした学びの場を用意しています。
目の前の人の想いに寄り添い、それをかたちにしていく日々の積み重ねが、やがて大きな誇りへと変わっていきます。
その実感と成長が得られる環境が、ここにはあります。
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まずは気軽にお電話ください。
0766-84-5050（担当／堀）
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ー必須ー
・高校卒業以上
・普通自動車免許（AT限定可）
・PCの基礎操作（Word・Excelなど）
※タイピングが出来る程度で問題ありません！
ーこんな方にオススメー
・成長意欲・向上心のある方
・今後リーダーとして活躍したい方
・やりがいのある仕事をしたい方
・キャリアアップしたい方
ハローワークでお仕事を探している方にもおすすめ。
まずは気軽にお問い合わせからでもお待ちしています！
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
総労働時間：1ヶ月あたり173時間
8:30〜17:30
年間休日120日 （※115日＋計画付与5日）
週休2日制（会社規定による休日の設定）
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
海王丸パークより車で約5分 、道の駅新湊から車で約10分、庄川口駅下車より徒歩5分
基本給：月給 24万円 〜 37万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※前職の経験や能力を考慮し決定
※上記月給には、一律支給の各種手当を含みます。
（昨年度、より安定した給与体系へと見直しを行い、手当を月給に統合・反映いたしました）
年収例／
入社1年目Aさん 年収500万円（固定給＋賞与）
入社3年目Bさん（管理職） 年収600万円（固定給＋賞与）
入社5年目Cさん（管理職） 年収700万円（固定給＋賞与）
【福利厚生】
昇給年1回（8月）
賞与年2回（7月・12月）
資格取得制度あり（規定あり）
定期健康診断
車通勤可
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
<応募・お問い合わせ>
①WEBからの応募
応募フォームより、電話番号をご記入の上ご応募ください。
応募をいただきましたら、こちらより追ってご連絡させていただきます。
②電話でのお問い合わせ
0766-84-5050（担当／堀）までお問い合わせください。
その後、履歴書のご提出と面接（面接時間は応相談）を行います。
【応募後の流れについて】
ご応募
↓
履歴書のご提出
↓
面接1～2回
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採用
また、会社のことをもっと知りたい方には、
応募前に見学・面談も可能です。
お気軽にご相談ください。
