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✅⼟⽇祝休み＆年間休⽇124⽇︕
✅賞与(年2回)あり︕
✅9割以上が未経験スタート︕
✅安心の手厚い研修制度！
✅初年度の年収 ：400万円～480万円
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企業の未来と、個人の人生。
継続的な関係構築が得意なあなただからこそできる、一歩踏み込んだサポート✨
◎実際のお仕事の流れ◎
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■ 物流センターでの生産管理・マネジメント
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・DMの封入作業や商品の梱包を行う現場での進捗チェック
・現場で活躍するスタッフへの細やかなサポート業務
単に作業の進行を管理するだけでなく、
スタッフが安心して働きやすい環境を主体的に構築します。
現場の司令塔として、チームの生産性と、
モチベーションを最大化させる重要な役割を担います。
■クライアント対応
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・人材ニーズ、課題ヒアリング
・配属するポジションや業務内容の確認
「助かったよ」「また相談させてね」と
感謝される場面も多い仕事です。
■求職者対応
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・スタッフ募集、面談対応
・お仕事の紹介
・履歴書や面接対策のアドバイス
求職者の背中をそっと押す
“キャリアサポート”の役割も担います。
■入社～入社後フォロー
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・就業決定、入社手続き
・勤務状況の確認
・契約更新の調整
チームをまとめることが得意な方、
人との関わりを大切にできる方にピッタリ！
経験よりも「やってみたい！」という
気持ちを大事にしています✨
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
◎グロップジョイについて◎
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良い意味で「派遣会社らしくない」
私たちは、単に人を派遣するだけの組織ではありません。
現場に深く入り込み、業務の設計から運用までを一括して担う「請負（アウトソーシング）事業」を強みとし、人材不足の解消に留まらない、多面的な企業課題の解決に取り組んでいます。
その原動力となっているのが、製造メーカーとして培ってきた確かなものづくりのノウハウです。
ただスタッフを配置するだけでなく、業務のボトルネックを見つけ出し、生産性を高めるための「改善提案」を自ら実行する。
お客様の現場のパフォーマンスを内側から最大化できるのが、私たちの強みです。
決して、弱い、あるいは怠けている組織という意味ではございません。
創業当初から「人とともに成長し続け、喜びを分かち合う」
そんな熱い想いを、全社員が愚直に持ち続けてきたからこその強さです。
ぜひ一度、グロップジョイの社員と会ってみてください。
高度なプロフェッショナルとしての実行力と、他者にトコトン寄り添う温かさを兼ね備えた、
全員がいわゆる「本当に良いひと」です。
＼ほとんどが未経験スタート！／
「人と話すのが好き」「なんとなく興味ある」そんな気持ちがきっかけでOK♪
【応募の条件はコレだけ】
・ 普通自動車免許（AT限定OK）を持ってる
・ パソコンで文字入力できる
・ 高卒以上！
＼実際に入社した先輩たちは…？／
・人と関わる仕事がしたかった！
・通勤しやすい場所だったから
・休みも取れて、プライベートも充実♪
・賞与やお給料も安定してて安心！
ほぼみんなゼロからスタートしています！
不安な気持ち、わたしたちもよ～く分かります◎
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【勤務時間】
9：00～17：30（実働7.5h／休憩1h）
【勤務日】
月～金の週5日勤務です！
★基本は平日のみのお仕事！
★長期で安定して働けます！
★残業は月平均20時間程度です。
※繁忙期のみ、状況に応じてシフト勤務をお願いする場合があります。
【休日・休暇】
週休2日制（土日祝休み）
※土日出勤の際は、しっかり振替休日を取得できます！
◆土日祝休み
◆年次有給休暇
◆GW休暇
◆年末年始休暇（12/29～1/4）
◆産前産後休暇（☆取得実績あり）
◆育児休暇（☆取得実績あり）
◆特別休暇
◆育児奨励休暇
◆5日以上の連続休暇取得可
年間休日124日！プライベートも充実◎
バイク・自転車通勤OK
※出向があります
出向先企業名：株式会社グロップ他
大阪メトロ長堀鶴見緑地線「門真南駅」から徒歩8分
基本給：月給 30万1000円 〜
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
※上記には26時間分・5万4000円の固定残業代が含まれています。
超過分は追加支給いたします。
※一律支給の地域手当7000円以上を含みます。
地域によって金額は異なります。
※通勤手当（当社規定による）
◆給与改定年2回
◆賞与年2回（6月・12月）
◆決算賞与
◆通勤手当（当社規定による）
◆残業手当（みなし残業時間を超過した分を追加支給）
◆地域手当
◆出張手当
◆資格手当
◆単身赴任手当
＜月収例＞
■25歳・男性／月収30,1万円（月給24万円＋固定残業代5,4万円＋地域手当7,000円）＋通勤手当（当社規定による）
＜年収例＞
■年収412万円 ／ 26歳 人材コーディネーター職 経験1年 ／未経験スタート
■年収450万円 ／ 29歳 人材コーディネーター職 経験3年 ／未経験スタート
【福利厚生】
◇各種社会保険完備
◇事業計画発表会（イベントパーティー）
◇社内表彰制度
◇社員持株会
◇契約ホテルあり
■通勤・設備・支給関係のサポート
◇寮・社宅・住宅手当あり
◇自動車通勤可能（勤務地による）
◇ウォーターサーバー設置（拠点による）
◇冷蔵庫・電子レンジあり（拠点による）
◇社用車1人1台、iPhone貸与（拠点による）
◇屋内禁煙（拠点による）
■学習・教育面のサポート
◇資格取得支援（全額負担／規定有）
◇階層別研修
◇eラーニング
∟英語の学習も可能◎
◇AI利用推進中
■健康面のサポート
◇定期健康診断
◇ストレスチェック
◇ハラスメント相談窓口
◇ハラスメント防止研修
■各ライフステージでのサポート
◇転勤時引越費用負担
◇結婚・出産祝金あり
◇時短勤務制度（育児休暇復帰後）※取得実績多数
◇育児支援あり
◇退職金制度
【産休・育休取得状況】
産育休の取得実績あり！
ライフイベントを経ても時短勤務制度を通して
長くキャリアを築ける環境を整えています。
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【グロップグループで安心勤務♪】
当社は「トリプル・ウィン」という、
“関わるすべての人に喜んでいただく”
想いを大切にしています。
製造業を中心に、人材派遣や業務請負を
行い、多くのお客様から厚い信頼と
豊富な実績を積み上げてきました。
現在は全国に27拠点を展開中！
今回は、さらなる組織強化のため、
新しい仲間を募集しています！
未経験の方も大歓迎！
フォロー体制が整っているので、
安心してスタートできます◎
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【未経験OK／経験者歓迎】
封入・梱包・仕分け・ピッキング・
シール貼り・集配・検査など、倉庫内
での軽作業経験をお持ちの方は
もちろん、製造・在庫管理・荷受け・
入出庫作業など、工場系の
ご経験をお持ちの方も歓迎します！
✨90％以上が未経験からのスタート！
フォローしてくれる先輩が沢山いるので
未経験から着実にステップアップできる
職場環境です！20代・30代の男女活躍中！
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
【選考の流れについて】
Step1 書類選考
Step2 1次面接（Web）
Step3 2次面接（Web）
Step4 最終面接（対面）／筆記試験
Step5 内定
それぞれのステップにお進みいただく際、個別にご案内させていただきます。
※履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。
全ての経歴をご登録いただいている場合、書類選考および1次面接でご提出不要のご案内をさせていただく場合がございます。
