【会社紹介】
一般社団法人 再健会は、クリニックを“地域医療の中核”と捉え、「持続可能な次世代の診療所経営」を実現することを使命としています。
近年、日本ではクリニックの 後継者不足・収益悪化 が深刻化し、地域から医療サービスが失われつつあります。私たちは、この課題に真正面から向き合い、新規開設や承継開業を通して、地域医療の価値を再生することに取り組んでいます。
再健会には、医療業界、IT業界、経営コンサルタント、マーケター、ベンチャー企業・大企業出身者など多様な専門性とバックグランドを持つメンバーが集まっています。
クリニックの新設・事業承継（クリニックの立ち上げやバリューアップ支援を実施）
全国展開を進めるクリニックグループ運営（2030年までに100院を目指す急成長フェーズ）
小児科・整形外科を中核領域とし、特に「小児成長医療」に注力
【今回のポジションで得られる経験】
クリニック立ち上げの0 1経験
・事業立ち上げの貴重な経験を積めます。
小児医療という高い社会貢献性
・子どもの成長を支える医療に関わる意義あるポジションです。
高額医療を任される責任ある仕事
・保護者様の信頼に応えるコミュニケーション力が身につきます。
インセンティブ制度で稼げる環境
・急拡大フェーズだからこそ、成果が報酬に反映されやすい仕組み。
【クリニックの特徴】
・通常の外来に加え、自費診療による高度な医療提供に取り組めます。
・新規開業だからこそ、設備から体制も1から一緒に作っていける裁量のあり環境です。
【こんな方におすすめ】
・クリニックの立ち上げにチェレンジしてみたい方
・クリニックでの受付業務や医療事務の経験を活かしてみたい方
自分のアイデアが新しくマニュアルに追加されたり、自分なりの接客スタイルでクリニックの雰囲気を作れたり、将来的には自己裁量権を持って業務いただけます。
より良いクリニックづくりに向けて共に力になってくださる受付／医療事務を求めています。
まずはWEB面談から質疑応答も可能ですので、お気軽にお問い合わせください！
ぜひ皆様のご応募お待ちしております。
