*‥‥*‥ アピールポイント ‥*‥‥*
✨ 培った営業スキルを活かす
└ お客様の課題に向き合う
「提案型営業」へシフト中。
即戦力として活躍できます!
✨ 抜群の知名度で営業しやすい
└ 公共工事9割の確かな実績!
テレアポ・飛び込み等の
消耗する営業はありません。
✨ AIツールで商談の質を向上
└ 事前に壁打ちができるため
より戦略的な提案が可能に⭐
✨ 年間休日125日の好環境!
└ 月残業20h以内で土日祝休み。
プライベートも充実です♪
✨ 業務支援ツールで効率化
└ salesforce、Chatwork等で
無駄な業務を徹底カット!
✨ 日本でいちばん大切にしたい会社
└ 社員を第一に考える経営で
大賞を受賞しています✨
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「毎日の新規開拓やノルマに
もう疲れてしまった…」
そんなあなたへ。
当社の営業は、長年の実績と
知名度を武器にした提案型!
お客様にじっくり寄り添い、
質の高い関係構築ができます。
これまでの経験を活かして、
より上のステージへ進もう✨
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⭐ あなたの経験が会社の未来を創る
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当社は、公共工事をメインとした
法面(のりめん)工事を手掛け、
安定した基盤を築いています。
現在、単なる「新規開拓」から
お客様の課題解決に寄り添う
「提案型営業」への移行期です!
だからこそ、あなたがこれまで
培ってきた営業スキルや、
顧客との関係構築力が最大の
武器になります。
「あ、明和工業さんね!」と
認知されているため、門前払い
されることはほぼありません。
目の前のお客様の悩みを引き出し、
最適な施工方法を提案することに
全力を注げる環境です♪
⭐ AI×経験で、洗練された営業へ
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
営業活動をバックアップする
業務支援ツールも充実しています!
新しく導入予定のAIを使った
営業シミュレーションツールでは、
顧客との商談前に壁打ちが可能。
あなたの経験とAIの分析を
掛け合わせることで、さらに
高度で的確な提案が実現します✨
また、入社後は基礎研修や
OJTを通じて、業界特有の知識を
しっかりインプットできます。
将来的には、国交省などの
大型案件をお任せしたり、
幹部候補としてのキャリアアップも
目指せるやりがいある環境です!
───【当社について】───
インフラを支える法面工事で、
景気に左右されない強固な
事業基盤を持つ明和工業。
「日本でいちばん大切にしたい
会社大賞」を受賞するなど、
社員とその家族を想う温かい
風土が根付いています!
15万円分の体験価値旅行など、
独自の福利厚生も魅力です。
■ 公式HPはこちら!
https://www.meiwakougyo.co.jp/
当社のこだわりをさらに詳しく知りたい方は
ぜひHPをご覧ください!
⭐ 必須条件
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✅ 普通自動車運転免許(AT限定可)
✅ 基本的なパソコン操作スキル
✅ 何らかの営業経験がある方
⭐ 歓迎条件
─────────────
✅ 法人営業の経験がある方
✅ 土木・建設業界での経験者大歓迎!
✅ 提案型営業で力を発揮したい方
✅ 顧客との深い関係構築が得意な方
✅ 効率的に働きプライベートも重視したい方
\異業種からの営業経験者も歓迎/
当社の関西支社長も、実は
前職は「教材販売」の個人営業!
土木業界は未経験からのスタート
でしたが、営業で培った
「顧客との関係構築力」を
フルに活かして活躍しています。
土木業界は”つながり”が重要!
あなたのこれまでの経験は、
必ず大きな武器になりますよ⭐
年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
⏰勤務時間⏰
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8:30 〜 17:30
(休憩1時間・実働8時間)
✅ 残業は月平均20時間以内で少なめ!
✅ 現場や訪問先からの直行直帰OK♪
無駄な事務作業はツールで効率化。
メリハリをつけて働けます!
⭐休日休暇⭐
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✅ 完全週休2日制(土日祝休み)
※現場により年10日程度土日出勤あり
(必ず代休を取得可能です!)
✅ 年間休日123日
GW、夏季、年末年始の長期休暇や
有給休暇(平均取得11.8日)も充実。
育休・介護休暇の取得実績もあり、
ライフステージが変わっても安心✨
JR草津線 甲西駅 から 徒歩15分 ★車通勤可
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 23万円 〜 27万円
固定残業代:あり
1ヶ月あたり5万4000円 〜 6万3300円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※給与は能力/経験に応じて変動あり
▼昇給
1月あたり5000円〜(前年度実績)
▼賞与:年2回
2ヶ月分(前年度実績)
▼通勤手当(上限あり)
月額3万円
▼資格手当
5000円~3万円
▼役職手当
1万5000円~5万円
▼出張手当
3000円
▼家族手当
3000円
▼能力給あり
年収500万円(入社4年目/月給35万円+賞与)
年収410万円(入社2年目/月給30万円+賞与)
これまでの経験を正当に評価し、
しっかり給与で還元します✨
【福利厚生】
★入社祝い金をご準備してます★
・資格取得費用会社負担
・退職金制度
・社用車・社用携帯支給
・社用車のガソリンもカードも
全部経費なのでご安心を!
※社用車通勤となります。
・日報報告などもデジタル化が進んでおり、
スムーズに社内コミュニケーションも
取れるような環境です★
・研修旅行&健康サポート制度
(合わせて最大15万円支給)
【体験価値旅行とは?】
⇒社員旅行ではなく、社員が行き先や
内容を決められる研修旅行です。
※現地での様々な体験を通じて
得られた貴重な学びや新しい価値を、
会社の成長に活かしてもらうことを目的とし、
その費用は会社が負担しています。
※誰といくかは自由です。
【健康サポート制度とは?】
⇒生産性高く働くためには
心も身体も健康であることが大切
という考えのもと、
社員の健康をサポートするための
制度を導入しています。
・ジム
・カイロプラクティック
・検診のオプション費用負担など
⭐職場環境⭐
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建設業界経験者はもちろん、
異業種からの転職者も多数活躍中!
5年以上の長期勤続者が多く、
定着率の高さが働きやすさの証です。
DX化が進む風通しの良い環境で、
あなたの経験を活かしませんか✨
応募
※応募確認後、書類選考を行い
3日以内にご連絡いたします。
★会社について知ってほしいので
職場見学なども可能です!
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面接
※オンライン面接も可能です。
お気軽にご相談ください。
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内定
※入社日相談可能。
★18時以降・土日祝の面接は
お気軽にご相談ください。