【この求人の魅力】
・1年目の年収420万円保証
・年間休日125日
・未経験からSNS広告運用ができる
・構成～作成～運用と最初から一気通貫で行えるため、マーケターとしての幅広い能力のアップが目指せる
【仕事内容】
広告運用ディレクターとしてSNS広告を中心に、
様々なWEB広告の制作・運用業務をお任せします。
ただし単なる「広告運用者」ではありません。
SNS広告（TikTok, YouTube, Meta等）において、数千万〜数億円の予算を自らの判断で動かし、商品の「売れる仕組み」をゼロから構築するディレクターです。
■具体的には？
SNSやWEBサイト等で表示される広告の企画・制作～効果改善まで、
広告運用をトータルでお任せします。
・企画・構成
└ユーザーの購買心理を徹底的に分析し、0.1秒で指を止めるストーリーを設計。
・制作ディレクション
└自ら、あるいはチームで動画・静止画・記事を作成。
・運用・分析・改善
└配信数値をリアルタイムで監視し、仮説検証を繰り返して利益を最大化。
構成～作成～運用と最初から一気通貫で行えるのでマーケターとしての幅広い能力のアップが目指せます。
■運用する広告
・SNS広告（Youtube、Tiktok、LINE、Instagram、X）
・リスティング広告
■扱う広告例
扱う広告は、美容・コスメ・フィットネス・転職サービス・金融など、
同世代に人気のサービスなどトレンド商材が中心です。
集客のニーズに対応するため、「思わずスクロールが止まる」質の高い広告を仕掛けていきます。
毎日数値を追う業務なので「課題はどこにあるのか」を意識して分析・改善する力が身につきます。
「結果が出ないとき」も一喜一憂する必要はなく、改善に向けてチームメンバーと協力しながら進めていただきます。
■ポジションの魅力
◎「圧倒的な打席数」と「スピード感」
入社3ヶ月で数千万単位の予算を動かす。
企画から制作、分析まで「一気通貫」で行うため、フィードバックの速度が他社とは比較になりません。
◎「強豪校」のような切磋琢磨するチーム
ナハトの「仲の良さ」は、馴れ合いではありません。
共通の目標（勝利）に向かって高め合える、プロスポーツチームのような関係性です。
成功事例は即座にシェアされ、失敗は仕組みで解決する。質の高いコミュニティがあなたの成長を加速させます。
◎「人」ではなく「コト（成果）」に向き合う文化
人間関係のストレスにリソースを割く必要はありません。
「数字（成果）」という共通言語で正当に評価される潔い環境です。
◎他の会社では考えられないほどの幅広いキャリアがある
デジタルマーケティングの営業や運用の経験から新規事業や自社メーカーのポジションへのチャレンジも可能
◎評価のブラックボックスを、インセンティブで壊す
上限なしのインセンティブ制度があるため、個人の頑張り・成果が報酬に直結する
■未経験から活躍できる理由
①「トップレベルのSNSマーケティングスキル」を習得できる環境
当社はGoogle、Meta、Bytedance（TikTok運営企業）、LINEヤフーといった主要なSNS運営企業から高い評価を得ています。
そのためSNS運営企業が認めるトップクラスの広告スキル習得を目指すことが可能です。
②挑戦を応援する風土
当社では未経験の方も活躍しやすい実力主義のカルチャーと挑戦を賞賛する文化、そしてそれを支える制度があります。
例えばメンバーの挑戦をサポートする「チャレンジ制度」というものがあり、会社の都合で部署異動や職種変更があった際に、一定期間の報酬を保証しています。
この制度により、未経験の部署に移った際も収入の不安を解消し、新しい挑戦に集中することができます。
■こんな人が活躍しています
多様な業界・職種出身者が、これまでの経験を活かし活躍しています。
・携帯販売ショップの店長
・不動産の営業職
・営業事務
・飲食店の店長
【参考】
■ナハトの実績
日用品からIT、医療、美容、食品まで、さまざまなクライアントの“売れる仕組み”づくりに貢献しています。
https://nahato.co.jp/works/
■2026年「働きがいのある会社」ランキング
中規模部門（従業員100-999人）、国内第1位に選出されました。
https://hatarakigai.info/ranking/japan/2026.html
■参考記事：【ナハトでしか得られない経験】“未経験からSNSマーケティングをやるならナハト”と言える4つの理由。
https://www.wantedly.com/companies/nahato/post_articles/926824
＼業界・職種未経験OK！第二新卒も歓迎／
◎必須条件
・成長意欲の高い方
・マーケティングに興味のある方
◎歓迎条件
・広告業界での就業経験
・事業会社のマーケティングに関わる業務経験
・個人等でSNS活動を行っていた経験
◎こんな方におすすめ
・SNSやトレンドに興味関心の高い方
・クライアントや仲間の力になりたい方
・課題を論理的に解決に導くのが好きな方
・周囲を巻き込み主体的に仕事を進めたい方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
完全週休2日制（土・日）
【年間休日】125日
【休暇】祝日・夏季休暇・年末年始休暇・産前産後休暇・育児休暇・有給休暇・慶弔休暇・介護休暇
渋谷駅直結
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 30万円 〜 42万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり7万2000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
想定年収：420万円～600万円
・賞与：年2回（6月、12月）
・昇給：年2回（6月、12月）
月給：￥300,000～
基本給￥228,000～ 固定残業代￥72,000～を含む/月
※想定年収には、配属先に応じたインセンティブまたは賞与(年2回/6月・12月)を含みます。
※1年目年収保証制度あり■インセンティブ有
※1年目は年収420万円保証(インセンティブ保証)
モデル年収例
3年目：563万円
5年目：782万円
【福利厚生】
■フレカ(新入社員が先輩とランチ)
■20時以降オフィスでお酒が飲める(社内交流)
■チャレンジ制度(会社都合での異動、職種変更の際に一定期間の報酬を担保)
■仮眠スペース
■提携エステ特別価格(特別価格で施術)
■飲み会費用負担(締め会を除く社員同士の懇親費用負担(上限金額あり))
■オフィスおかん(1品100円で総菜が食べられる)
■ドリンクサーバー(自由にミネラルウォーターが飲める)
■格安自販機(50円～100円で飲み物の購入)
■慶弔見舞金制度
■健康診断受診制度
■子供手当て
■育休・産休制度(一部従業員利用可)
■家賃補助制度(条件あり)
■女性活躍推進制度(Nピル低用量ピル費用全額会社負担)、おかえりファイブ(出産・育休から復帰する際の5つの施策))
■出張ストレッチ(3ヶ月に1回出張ストレッチ)
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
【選考プロセス】
〜Webからの応募（24時間受付中）〜
応募内容を確認出来次第、
スケジュールをご連絡いたします！
▼面接：2回実施
・面接地：東京本社
・所在地：東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエスト15F
▼内定 → 日程調整
現在のご状況を考慮し勤務開始日を決定いたします。
