訪問看護ステーションリスタの管理者看護師（看護師/准看護師）求人（正職員） 【最終更新2026/06/14】
・ 月給45～50万円・想定年収540～600万円！管理者としてしっかり稼げる環境です◎
・管理職手当や資格手当、ライフプラン手当など充実の手当もご用意！
・訪問120件以上でインセンティブ支給など、頑張りが正当に反映される仕組みがあります！
・オンコールは9:00～18:00のみ、オンコール出勤は年間ほぼ0回と負担が少ないです！◎
・年間休日120日以上＆日曜固定休みでプライベートも大切にできます！
・スマホ・タブレット・社用車貸与、駐車場完備で働きやすさ抜群
・東大阪市を中心としたエリアでの訪問で移動の負担も少なめです。
・入社後1～3ヶ月の研修期間では、研修→同行訪問と段階的に学べます。
・オンラインマニュアル、eラーニング、外部研修費や書籍購入も 会社全額負担！
・スタッフ教育やマネジメントもサポート体制が整っており、初めての管理者でも安心です◎
・急な発熱や行事にも配慮してくれる子育て支援体制もあり、長く働ける職場環境です。
・管理者としてキャリアアップしたい、成長を実感できる環境で働きたい方
・精神科に興味があり、じっくり利用者さまと向き合いたい方
・ワークライフバランスを大切にしながら、長く安心して働きたい方
訪問看護ステーションリスタは精神科に特化した選ばれる精神科訪問看護ステーションとして、
東大阪市内全域を中心に、関係機関と連携を取りながら、地域に密着したステーションを目指しています！
協力会社である「訪問看護ステーションくるみ」の指導・監修の下、
「リスタ」の由来である、re start（再出発）のお手伝いが少しでも出来るように、
ロゴに込められた「人と人」「医療と人」を繋ぐ架け橋になれるようなステーション運営・人材育成に取り組んでいます。
また、和気藹々と看護師・事務員・営業スタッフがコミュニケーションを取りながら、
日々、利用者さんのことを第一に考えて訪問に励めるような体制・制度づくりを心がけています。
あなたのキャリアのre startをしてみませんか？
管理者看護師（看護師/准看護師）
#オープン3年以内
訪問看護ステーションでの管理者看護師業務（精神科特化）となります。
＜具体的な業務＞
・勤怠、労務管理等のスタッフマネジメント
・訪問スケジュールの管理
・新規利用者のモニタリングや契約等
・職員教育や研修の管理
・看護記録の確認、報告書・計画書の管理、実績確認等レセプト要件のチェック
・利用者・支援者との連携
・地域の研修会や厚生局等からの文書提出や指導等に対する対応
・その他看護師業務
■訪問について
・訪問件数：5件～6件/1日
・訪問手段：社用車、またはマイカー（手当あり）
・訪問エリア：東大阪市がメイン。大阪市、八尾市、大東市。
・訪問ツール：ZEST、アットホーム看護モバイル、ジョブカン（勤怠）、Googleドライブ共有
・連絡ツール：Slack、LINE
■オンコールについて
・オンコール出勤回数：年間ほぼ0回
#訪問看護ステーション #精神科・心療内科 #精神科特化型訪問看護ステーション
【正職員】月給 450,000円 〜 500,000円
■内訳
基本給 :180,000円
管理職手当：50,000円
資格手当：正看護師 :50,000円
ライフプラン手当 : 55,000円
賞与調整金 : 45,000円
固定残業代（20時間）: 70,000円
■諸手当
・昇給：年1回
・賞与：年1回（決算賞与有）
・インセンティブ：450円/1件（訪問120件を超えたら支給）
・営業インセンティブ（詳細は面接時にお話しします。）
■想定年収
5,400,000円～6,000,000円
■試用期間
6か月（条件変更あり）
試用期間：400,000円～450,000円
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #年収600万円以上可能 #年収500万円以上可能 #スマホ・タブレット貸与あり #電動アシスト自転車・バイク・車貸与 #社割あり
■福利厚生
・社会保険完備
・交通費支給（全額支給）
・スマホ・タブレット貸与
・社用車貸与（私用NG）
・マイカー通勤OK（駐車場完備）
・受動喫煙対策（分煙）
・定年なし
・社内イベントあり（忘年会、新年会、不定期交流会）
・延長保育料支給
・休憩室完備
・お菓子や飲料、休憩室、高級コーヒーメーカー完備（デロンギ）
■子育て支援
子育て世代が安心して働ける環境を整えています。
お子さまの学校行事や参観日に合わせてお休みを調整可能です。
急な発熱や体調不良の際も柔軟に対応します。
また、親の介護など家庭の事情にも配慮し、無理なく働けるようサポートします。
家庭と仕事を両立しながら、安心して長く働ける職場です。
#資格取得支援 #研修制度あり
■資格取得＆スキルアップ
・資格取得支援あり（会社全額負担）
・オンラインマニュアル、e-ラーニングあり（会社全額負担）
・外部研修費（会社全額負担）
・社内勉強会（定期開催）
・書籍購入支援（会社全額負担）
#時差出勤導入 #残業月20時間以内
月曜～土曜のうち週5日間（シフト制）
9:00～22:00の間、実働8時間
休憩60分
#4週8休以上 #育児支援あり #年間休日120日以上 #長期休暇あり #家庭都合休OK
・シフト制、日曜定休
・完全週休2日制
・年間休日120日以上
・有給休暇
・産休育休
・介護・看護休暇
・慶弔休暇
・GW
・夏季休暇：3日間連続で取得（7～9月の間）
・年末年始休暇：12月30日～1月3日
・結婚休暇（3日程度）
・看護休暇（家族向け看護などで休む必要性があった際に利用可能：要相談）
#ブランク可 #自動車運転免許 #学歴不問 #即日勤務OK #WEB面接可 #主夫・主婦OK
・正看護師資格
・普通自動車運転免許（AT限定可）必須
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
訪問看護ステーションリスタ
看護師/准看護師（正職員） / 管理者看護師（看護師/准看護師）（正職員）
#車通勤可
大阪府東大阪市小阪2-9-30 クオリティ小阪501
近鉄奈良線 八戸ノ里駅から徒歩で6分
近鉄奈良線 河内小阪駅から徒歩で7分
近鉄奈良線 河内永和駅から徒歩で18分
2024年11月01日
訪問看護ステーション
#訪問看護
営業時間
月～土曜日 9:00～18:00
サービス提供時間
月～土曜日 9:00～18:00
12月30日～1月3日
管理者 常勤1名
看護職員のうち主として計画作成等に従事する者 常勤3名
看護職員（看護師・准看護師） 常勤3名
事務職員 非常勤1名
東大阪市全域、大阪市（平野区/生野区/東成区/城東区/鶴見区/天王寺区/中央区）、八尾市（一部）、大東市（一部）、門真市（一部）、守口市（一部）
症状の管理（症状の観察と早期発見・身体合併症への配慮）
日常生活での助言や援助（食事・睡眠・清潔・対人関係など）
適時、主治医や関係機関への連絡・相談
お薬の管理（服薬の援助・副作用の観察と早期発見）
対人関係スキルの向上に向けた助言や援助
家族からの相談に対する助言や援助
