トランクルームの反響営業 未経験から月給30万円〜/インセンティブあり/新規なし/平均年収700万円
正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/面接1回のみ/完全週休2日/転勤なし/残業月20h以内
100%反響。契約率70%
9割が未経験入社でも平均年収700万円にはワケがあります
入社後は1ヵ月間の座学研修とOJTでしっかりとサポート。テレアポや飛び込み営業は一切なく、オフィスで電話やメール、LINEでの対応のみとなります。先輩も営業未経験での入社がほとんどで、わからない気持ちに寄り添うことができます!
契約前提の問い合わせだからこそ、成約率は70%。インセンティブは最低でも月10万円以上が手堅く、なかには月80万円以上の先輩も。9割が未経験入社ですが、平均年収は700万円を超えています!
19時以降は問い合わせが止まるため、その時点で業務が終了。残業は月5時間程度と原則定時退社ができます。年間休日も126日あり、なかには10連休を取得してハワイ旅行をしたメンバーも。仕事とプライベート、どちらも大切にするのが当社のスタイルです!
非対面営業なので、髪色もネイルもピアスも完全に自由!テキパキ働き、しっかり稼いで、ちゃんと休む。そんな働き方を当社で叶えませんか?
----- 募集要項 -----
【職種名】
トランクルームの反響営業 未経験から月給30万円〜/インセンティブあり/新規なし/平均年収700万円
【仕事内容】
\100%反響営業/
テレアポや飛び込み、対面での商談は一切なし。お任せするのは、Web広告などを見て「トランクルームを使いたい」と問い合わせをいただいたお客様へのご案内です。
《仕事の流れ》
【1】問い合わせ対応
電話、メール、LINEなど、複数のチャネルから寄せられるお客様の問い合わせに対応します。
【2】ヒアリング・ご提案
希望のエリア、荷物の量、利用期間などを丁寧にヒアリング。数あるトランクルームの中から最適な物件を提案し、料金プランや利用開始までの流れなどを説明します。
【3】契約・事務処理
納得いただけたら契約手続きへ。基本的には情報入力など簡単なPC作業が中心です。
※問い合わせはシステムによってメンバーへ振り分けられ、1人あたり1日10件前後を担当します。
\ここがPOINT/
明確な評価制度のもと、成果は毎月のインセンティブとして還元しています。目標は段階ごとに設定。未経験入社でも達成ラインをクリアすれば、月10万円以上のインセンティブを支給。成果に応じて月30〜40万円、トップ層では月80万円以上を手にする社員もいます!
成果は早く正しく評価する文化。キャリアステップは「メンバー」→「リーダー」→「サブマネージャー」→「マネージャー」と明確で、過去には入社3ヶ月でリーダー、1年半でマネージャーへ昇格した社員も。成長中の組織だからこそ、早期キャリアアップを目指せる環境です。
【応募資格】
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK
- 前職の経験やスキルは一切不問!ポテンシャル重視の採用です。
- 学歴不問、フリーターや社会人経験なしの方も歓迎します
\こんな方にピッタリ/
- 未経験から営業に挑戦したい方
- 効率良く成果につなげていきたい方
- チームで取り組みたい方
【募集背景】
\事業拡大に伴い、新たな仲間を募集/
トランクルーム事業を全国約700店舗を展開するUKグループの一員である当社。トランクルーム『スペラボ』の運営・管理を手がけています。
屋内型トランクルームとしては既に業界最大級の物件数!新店舗も続々とオープンしており、それに伴い営業体制の強化が必要となっています。
そこでこのたび、新たな仲間を複数名お迎えすることになりました。入社時点で特別な知識や経験は必要ありません。イチから育てていきますので、未経験の方も安心してご応募ください!
【雇用形態】
正社員
※試用期間が3ヶ月あります。試用期間中の給与・待遇に変わりはありません。
【勤務地】
東京都港区新橋1-9-5 KDX新橋駅前ビル9F
【交通】
・JR各線、東京メトロ銀座線、都営浅草線「新橋駅」から徒歩2分
【勤務時間】10:00〜19:00(実働8時間、休憩1時間)
- 残業は月5時間ほど。定時退社が基本のため、プライベートも大切にできます!
【給与】
月給30万円〜35万円+インセンティブ(10万円〜80万円を毎月支給)
※給与は経験・スキルを考慮して決定します
※上記には固定残業代(月30時分・月4万8000円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
<年収例>平均年収:700万円
最高年収:1200万円(25歳/入社3年目/マネージャー)
【休日休暇】
<年間休日126日>
- 完全週休2日制(シフト制)
- 祝日
- GW休暇(7日 ※昨年度実績)
- 夏季休暇(5日 ※昨年度実績)
- 年末年始休暇(7日 ※昨年度実績)
- 有給休暇
- 産前・産後休暇
- 育児休暇
- 10日以上連続休暇の取得可能!
- 設立間もないため、産育休の実績はありませんが、ご希望に応じて柔軟に対応していきます!
【福利厚生・待遇】
- 昇給随時
- 交通費支給(月2万円まで)
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
<手当・制度>
<その他>
- 新規事業コンペ
- ナレッジ勉強会
- 外部講習(希望により受講料を会社が負担 ※応相談)
- MVP賞(高級焼肉店、高級鮨店など)
- 社内レクリエーション・懇親会(自由参加)
- 社員旅行(年1回・自由参加)
└北海道・沖縄・金沢・グアムなどへ行きました!
- 自社レンタルスペースの割引利用
- リロクラブ加入
- 服装自由、髪色・ネイル自由
【入社後の流れ】
まずはトランクルームの知識や料金プラン、よくある質問への対応方法などを学びます。
その後は実践を想定しながら、先輩と一緒にロープレを繰り返し、少しずつ慣れていきます。
※最初の2〜3週間で座学とロープレを集中的に実施。土台を固めていきます。
研修後は、教育担当の先輩のもと実務デビュー。電話対応や案件の進め方など、一つずつ確認しながら実践的スキルを身につけていきます。
- ひとり立ち後も何かあればいつでも相談OK。ロープレも付き合いますので、遠慮なく頼ってくださいね!
- 何から対応すればいいか分からない…とならないよう、マルチタスクの進め方もしっかりお教えします!
【一緒に働くメンバー】
\チームで支え合う活気ある組織/
配属先の営業部は、マネージャーを含めて7名。平均年齢は25歳で、男女比は半々です。「ガツガツ売り込むのではなく、効率よく成果を出したい」そんな想いで転職してきたメンバーも。立場に関係なく、自然と声をかけ合えるフランクさも特長です。
また、営業は3名1組のチーム制。個人ではなくチームで目標に向けて協力し合う文化が根づいています。オフィス内は明るく活気ある雰囲気。集中するときは集中する、休むときは休むなど、メリハリをつけながら働いています。ちなみに直近1年の定着率は96%と居心地も抜群です!
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
今回の取材で印象的だったのは、同社が単なる「急成長するベンチャー企業」ではないこと。組織体制、成長を支える仕組み、戦略など、しっかりとした強みがあります。
平均年齢は25歳で、代表自身も20代と若いメンバー中心ながら会社全体に勢いがあり、全体が同じ方向を向いて進んでいます。オフィスでは、年齢や役職に関係なくフラットに意見を交わす場面も多いとか。そんな活気ある雰囲気も、同社のスピード感ある成長につながっているのでしょう。
そんな同社を支えているのは、100%反響営業、高い成約率、残業が発生しにくいといった仕組み作り。AIやシステム化を推進することで、効率良く成果が出せる体制を構築しています。戦略的に、そして着実に成長する同社だからこそ、未経験の方でもモチベーション高く働けるのではないでしょうか。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 成果が収入に直結する喜び
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
年齢や社歴、これまでの経験に関係なく、成果はインセンティブとしてしっかり還元される仕組みです。未経験入社でも、慣れてくれば月10万円以上のインセンティブを獲得する社員が多く、トップ層では月70〜80万円以上を手にするケースもあるといいます。
実際に、未経験スタートで初年度年収700万円、25歳・入社3年目で年収1200万円を実現した社員も。成果がダイレクトに収入へ反映されるため、「頑張った分だけ評価されたい」という方は、モチベーション高く働けるでしょう。
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
同社では「2年以内に店舗数全国No.1」を目指して拡大を続けています。その成長を支えているのが、現場でお客様対応を行なう営業メンバーです。一つひとつの契約が、会社の売上や店舗拡大につながっていくため、自分の成果が会社の成長に直結している実感を得やすいのだそう。
また、営業は3名1組のチーム制。個人だけで成果を追うのではなく、相談やフォローをし合いながら、チームで目標達成を目指していきます。成長中の組織だからこそ、会社づくりにも主体的に関われる面白さがあるでしょう。
【厳しさ】 慣れるまではマルチタスクに戸惑うかも
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
この仕事では、複数のお客様対応を同時に進める場面が多々あります。特に問い合わせが集中する日は、電話対応をしながら別のモニターで物件情報を検索したり、同時にチャットで別のお客様に返信をしたり。こうしてマルチタスクをこなしているのだそう。
そのため、優先順位を判断しながら、スピード感を持って対応していく姿勢が求められます。最初のうちは、次々と入る対応に戸惑う場面もありますが、経験を重ねることで自然と対応力や処理スピードも身についていくでしょう。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 効率良く成果につなげたい方
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
ご案内するのは、興味を持って連絡をくださったお客様のみ。テレアポや飛び込み営業に時間を取られないからこそ、対話力や提案力を成果につなげやすい環境です。そのため、効率の良い営業で成果を上げたい方や、お客様への提案に集中したい方に向いています。
【向いてない人】 自分のペースで淡々と取り組みたい方
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
常に問い合わせに対応するため、一つの業務にじっくり取り組むスタイルではありません。活気ある職場であり、状況に応じた柔軟性も求められるため、自分のペースでコツコツと進めたい方や、静かな環境で集中したい方には向いていないでしょう。
