まずはご連絡下さい。面接日時等追ってご連絡いたします。
＊年次有給休暇は、就業日数に応じて法定通り付与します。
＊就業条件に応じて、雇用保険・社会保険に加入します。
採用後、
「監視・断続的労働に従事する者に対する適用除外申請書」
「断続的労働に従事する者の最低賃金の減額の特例許可書」
を労働基準監督署に提出します。
【就業時間について補足】
所定労働時間数 １０時間
実作業時間数 １時間３０分
手待ち時間数 ８時間３０分
休憩時間 ２２：００～２３：００（６０分）
【ハローワーク備前・和気労働基準監督署からのお知らせ】
労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認しましょう
（労働基準法第１５条第１項より）
