株式会社北陸日立
《7/25転職フェア富山に出展》★残業月10h程度 ★フレックス制
【新着】
情報更新日：2026/07/14
掲載終了予定日：2026/08/31
《メーカー研修や資格取得支援も充実♪》未経験からプロに成長！大手グループの安定感×富山に根差して活躍
【安定基盤】日立製作所100％出資の大手グループ
【未経験歓迎】2～3名のチームで動くので安心スタート
【メリハリ】年休126日+有休22日付与+長期休暇も
【福利厚生】退職金制度＆リフレッシュ休暇あり
【好待遇◎】賞与年2回！資格や家族などの手当も充実
【資格取得】メーカー研修・資格取得を会社が支援
工場や社会インフラに欠かせない産業機械を支え、北陸のものづくりに貢献している北陸日立。特にコンプレッサー分野では地域トップクラスのシェアを誇り、日立グループの一員として多くのお客様から厚い信頼をいただいています。
今回は安定した事業拡大に伴い、次代を担うメンバーの育成を見据えた増員募集！メーカー研修や資格取得支援、OJTなどの教育体制を整え、約3年かけて一人前の技術者へ育てます！
【チーム制＆育成体制は万全】工場や発電所などで使われる産業機械の保守点検・修理を担当します！★未経験からプロの技術者へ ★完全週休2日制
具体的には
日立製コンプレッサーや発電機の
メンテナンスを行います。
定期保守点検
修理・メンテナンス
オーバーホール
緊急時の修理対応
見積作成・報告書作成
設備更新や省エネ化のご提案
⇒点検・修理の中で気づいた改善点を共有！
（※営業活動や販売ノルマはありません）
入社後の流れ
配属先はメンテナンス部門。 スタッフ8名とアシスタント1名が在籍し、 20～30代を中心に活躍中です。 基本的にチームで動くので、 分からないことはその場で すぐ相談できるため、未経験でも安心です。 穏やかで落ち着いたメンバーが多く、 現場では自然と声を掛け合いながら 協力して作業を進めています！
まずは先輩に同行し、工具の使い方や 点検方法などを学ぶところからスタート！ ▼ 少しずつ仕事の流れを覚えていきます。 安全教育と並行して、 玉掛け・ガス溶接・電気工事士などの 資格も会社負担で取得！ ▼ 日立グループのメーカー研修も受講できます！ 約3年かけて一人前の技術者へ成長していきましょう。
毎日違う現場だから面白い
訪問する工場や設備は毎日異なり、
年間約1000件以上の保守点検を担当しています。
同じ一日の繰り返しではないからこそ、
新しい発見や学びも豊富。
色んな経験を積んだり
ライセンスを取得することで
対応できる設備や技術が増え、
毎年着実に自分自身の成長も実感できる仕事です！
仕事内容を深掘り！
▼エリアは？
富山県内をメインに、
石川・福井のお客様も訪問します。
▼勤務スタイルは？
基本的に2～3人のチームで作業を行います。
保守点検は1日1件、
スポットでの修理は1日2～3件対応することも。
▼流れは？
メーカーで決められたメニューに沿って
設備の点検・メンテナンスを進めます。
【未経験・第二新卒歓迎／文理不問】育成前提の募集！機械いじりが好き、チームワークを大切にできる、そんな方を歓迎します ★有給休暇22日付与
知識やスキルは一切不問！
専門的な知識は入社後でOKです。
日立グループの安定基盤のもと、
富山で腰を据えて活躍しませんか？
【 応募条件 】
◎高卒以上
◎普通自動車免許（AT限定可）
◎基本的なPCスキル
【 歓迎する経験・スキル 】
○機械・電気設備の保守やメンテナンス経験
○第2種電気工事士などの資格
○玉掛け、ガス溶接などの資格
（※入社後に会社負担で取得できます）
★実務経験をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます！
【 こんな方を歓迎 】
チームワークを大切にできる方
明るく元気な対応ができる方
お客様とのコミュニケーションを大切にできる方
手に職をつけて長く働きたい方
メリハリをつけて働く
◎年間休日126日
◎残業月10時間程度
◎男性の育休取得実績あり（部内で2名）
◎ライフサポート休暇（年5日）※有給とは別に付与
子どもの学校行事や家族の記念日、
介護・看護、資格の勉強、地域ボランティアなど、
さまざまな用途で利用可能な休暇あり！
仕事もプライベートも大切にできます♪
この仕事に向いている人
充実の研修や資格取得支援を通じて段階的にステップアップできる＋工場や施設ごとに設備や状況が異なる機械に触れて経験が積めるため、毎日新しいことを学ぶ姿勢があれば、文理関係なく未経験からでも活躍できます。
この仕事に向いていない人
現場ではチームで協力し、お客様へ作業内容を説明したり、営業と連携したりする場面もあります。周囲と協力する姿勢が求められる仕事です。一人で黙々と作業だけを続けたい方には少しギャップがあるかもしれません。
雇用形態：正社員
勤務時間：フレックスタイム制
※標準勤務時間帯／9:00～17:30（標準勤務時間7時間45分）
※フレキシブルタイム／5:00～22:00
※コアタイムなし
★残業は月10時間程度です
勤務地：【 転勤なし／マイカー通勤OK 】
《 本社 》
富山県富山市問屋町二丁目2番7号
※UIターン歓迎
※遠方案件の際、出張をお願いする場合があります（基本的に1泊）
▼近隣からの通勤例
富山県富山市/富山県中新川郡舟橋村/富山県中新川郡立山町/富山県滑川市/富山県中新川郡上市町/富山県射水市/富山県高岡市/富山県砺波市/富山県氷見市
マイナビ転職の勤務地区分では…
富山県
交通アクセス：富山地方鉄道「東新庄駅」から車で約4分
各線「富山駅」から車で約9分
給与：月給18万円～28万円 + 諸手当（通勤手当など）+ 賞与年2回
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。
※試用期間3ヶ月あり（同条件、ただし期間中の年次有給休暇の行使には制限有）
昇給・賞与：昇給／年1回
賞与 年2回（6月／１2月）
└前年度実績：5.8ヶ月分
※今年度処遇制度改定のため、実績は変動します
諸手当：通勤手当（上限なし）
時間外勤務手当
家族手当
休日勤務手当
資格手当（会社規定あり）
休日・休暇：☆★年間休日126日★☆
完全週休2日制（土日）
祝日
創立記念日（6月1日）
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
育児休暇（取得実績あり）
介護休暇（取得実績あり）
年次有給休暇（6ヶ月経過後22日付与）
└半休、時間休の取得もOK！
ライフサポート休暇（有休とは別に5日付与／社内規定あり）
└子どもの学校行事や記念日など家庭の用事、ボランティア、看護、介護などで取得できます！
福利厚生：各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・財形）
確定拠出年金制度
退職金制度（勤続年数3年以上）
定年制（一律60歳）
再雇用制度（上限65歳まで）※勤務延長制度あり
住宅支援補助（遠方から引っ越す場合、上限4万5,000円／会社規定あり）
日立グループ団体保険
リフレッシュ休暇制度
育児、介護のための短時間勤務制度
定期健康診断実施
35歳以上の人間ドック費用全額支給
がん検査補助制度
社員旅行
資格取得支援（受験料・交通費など会社全額負担）
★日立グループに準じた福利厚生等各種制度を採用しています
転職フェアに出展！：マイナビ転職フェア富山に参加します。
少しでも興味を持っていただけたら、
ぜひお越しください！
日時：2026年7月25日(土) 11:00～17:00
場所：富山県富山市友杉1682
テクノホール 西館 ホールA
フレックス勤務
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
携帯・タブレット支給
ガソリン代支給
社用車貸与
年間休日125日以上
退職金制度あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
内定まで2週間
地域限定社員
電話問い合わせOK
インセンティブあり
社内見学可
有給消化率8割以上
転職フェア出展
国内出張あり
業界経験者優遇
産休・育休取得実績あり
育児中の社員在籍中
再雇用制度あり
上場企業のグループ会社
健康経営優良法人
施設・設備管理・警備・清掃
機械・電気・電子
マネージャ採用対象外
設立：1962年4月
代表者：代表取締役社長 岡本 和明
従業員数：67名
資本金：3,000万円
事業内容：産業用電機品の販売とそれに伴う工事、修理・製品保守などを行う
【株主】株式会社日立製作所（100％出資）
本社所在地：富山県富山市問屋町二丁目2番7号
拠点一覧：【本社】
富山県富山市問屋町二丁目2番7号
【福井支店】
福井県福井市大手3丁目7番1号 福井県繊協ビル7階
許認可など：【建設業許可】
国土交通大臣許可（特-7）第27889号
（電気工事業、管工事業、機械器具設置工事業、電気通信工事業、水道施設工事業）
国土交通大臣許可（般-7）第27889号
（消防施設工事業）
【各種許認可】
登録電気工事業者
高度管理医療機器等販売業許可
古物商許可
「健康経営優良法人中小企業部門」
2019年度より連続で認定取得しています。
企業ホームページ：https://www.hitachi-hansya.jp/hokuriku-hitachi/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。
★何かご不明な点があれば、お気軽にご質問ください！
※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
※面接日、入社日はご相談に応じます。
※応募フォームの自己PR欄は400文字程度でお書きください。
応募受付後の連絡：選考結果につきましては、応募受付後1週間以内に、ご応募いただいた方全員に電話またはメールで連絡いたします。
採用プロセス：
【書類選考】
Webでご応募いただいた内容をもとに書類選考を行います。
【面接】
面接日時、入社時期などにつきましてはご相談の上、決定いたします。
【内定・入社】
面接から内定まで1週間以内を予定しています。
面接回数：1回
面接地：富山県富山市問屋町二丁目2番7号
問い合わせ先：株式会社北陸日立
住所
〒930-0834
富山県富山市問屋町二丁目2番7号
採用担当
株式会社北陸日立 採用担当
電話番号
076-451-7741
備考
※営業電話はお控えください
日立グループの技術で、北陸の産業を支えています。
【 北陸のものづくりを支える仕事 】
工場の機械は一度止まってしまうと
生産ラインも止まり、
多くの人や企業へ影響が及びます。
だからこそ、
私たちメンテナンスの役割はとても重要。
日々の点検や修理を通して、
お客様の「当たり前」を支えています。
中でも日立製コンプレッサーは
北陸エリアで高いシェアを誇り、
多くの工場で活躍中。
そんな設備を任される技術者として、
地域のものづくりを支える実感を味わえる仕事です！
【 技術は一歩ずつ身につければ大丈夫 】
いきなり「全部覚えてください」はナシ！
先輩と一緒に現場を回りながら
覚えていけば大丈夫です。
日立グループ独自の認定資格やライセンスを
一つずつ取得しながら、
技術者としてステップアップしていきます。
資格手当も支給されるため、
「次はこの資格に挑戦しよう」と
前向きに学ぶ社員もたくさん。
焦らず着実に成長できる環境が整っています！
【「もっとこうしたい」が歓迎される職場 】
「現場で報告書を作れたら、もっと効率が良くなるのでは？」
と社員から声が上がり、
タブレットを活用した仕組みを導入。
帰社後の事務作業が約1時間分削減され、
現場の負担も軽くなりました。
年齢や社歴は関係なく、良いアイデアなら
積極的に取り入れるのが当社のスタイル！
誰もが自分の意見を発信し、活躍できる職場です。
技術職は真面目で控えめな社員が多いものの、部内では共通の趣味仲間を作ったり、いつも和やかで楽しそうな雰囲気だそう。取材中、部門責任者の「各々の技術力が高く、新人には丁寧に教えてくれる」という話や、「君たちはどう思う？」とメンバーに何度も問いかけていたことが印象的でした。日立グループの安定基盤や教育制度も魅力ですが、それ以上に「人を育てよう」という温かな風土こそ、同社ならではの魅力だと感じました。
