〇採用日：令和９年４月１日
〇申込：ハローワークの紹介状と履歴書、職務経歴書をご送付くだ
さい。
〇応募締切 令和８年８月２０日（木）必着
〇試験日：応募者と調整します
・内容：適性検査（性格検査）、作文及び面接
・応募方法：郵送または持参（平日１７時まで）
〇オンライン就職説明会
・７月３０日（木）１７：３０～、７月３１日（金）１７：３０～
説明会の参加は、法人ホームページから事前にお申し込み下さい。
〇令和８年１２月２５日施行予定の、学校設置者等及び民間教育保
育等事業者による児童対象性暴力等の防止法のための措置に関する
法律（以下、「こども性暴力防止法」という）設置に基づき、子ど
もと接する業務に従事するにあたっては、特定性犯罪の前科の有無
を確認するための犯罪事実確認が必要となります。特定性犯罪の前
科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防
止法に基づき、子どもと接する業務に従事させない等の措置を講じ
る必要があるため、あらかじめ採用選考過程において、特定犯罪の
前科の有無を確認させていただきます。
