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土日は家族と過ごせる。
10年後も、20年後も、
ここで働き続けられる。
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給料の高さも大事だけど、
「子供の運動会に行ける休み」
「家族と夕飯を食べられる時間」
「定年まで安心して働ける会社」
——そんな当たり前のことが、
何よりも大切だと感じている方は
ぜひこのまま読み進めてください。
私たち日本オフィスオートメーションは、
1988年創業・従業員500名超の安定企業。
OA機器の配送・設置を行う会社で、
月3,000件以上の納品実績で事業も拡大中です。
✅ 土日祝休み・年間休日113日で、家族との時間をしっかり確保
✅ 家族手当：子供1人につき月5,000円（20歳まで）
✅ 勤続10年で10万円＋休日5日／20年で20万円＋休日5日支給
✅ 育休後復帰率100％——ライフイベントがあっても戻れる職場
✅ 30代中心の約60名が活躍する、落ち着いた職場
「もう転職は最後にしたい」
——そんな方にとって
腰を据えて長く働ける環境です。
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▼この仕事の魅力
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✅8:00〜16:30の固定勤務｜「家族の時間」が手に入る
・定時は8:00〜16:30。仕事終わりに子供のお迎え・夕飯の時間に間に合う働き方ができます。
・土日祝休み・年間休日113日で、運動会も発表会も家族イベントも参加可能。
・残業は月平均20〜30時間程度。
✅家族を支える「手当」が充実
・家族手当：子供1人につき月5,000円（20歳まで）
・物流手当：月平均5,000〜15,000円（配送・設置件数に応じて）
・資格手当：電気工事士などの資格保有者には賞与時に上乗せ支給
・通勤手当：徒歩のみ通勤の方にも月一律5,000円支給
・退職金制度あり（定年60歳）
子供が増えれば手当も増える。働けば働くほど物流手当も増える。頑張りが家計に直結する仕組みです。
✅長く働く人を、会社がしっかり評価する
・勤続10年手当：10万円＋休日5日間
・勤続20年手当：20万円＋休日5日間
・永年勤続表彰制度あり
「ただ続けてくれてありがとう」ではなく、お金と休みでしっかり報いる
——それが当社の文化です。
1988年創業の歴史ある会社だからこそ、長く働く方への手厚さがあります。
✅ライフイベントがあっても戻ってこられる
・育休取得実績あり・育休後復帰率100％。お子さんが生まれても、介護が必要になっても、休んでまた戻ってくる仲間を、私たちは大切にしています。
・慶弔休暇・介護休暇も完備しています。
✅「力仕事だけ」じゃないから、体力に頼りすぎない
・この仕事は配送 × 機器セットアップ × お客様説明の3要素で構成されており、力仕事の比率は低め。
・経験を積むほど、現場判断力やお客様対応スキルが武器になっていく仕事です。
・「年齢を重ねるほど価値が上がる」——そんなキャリアを描けます。
✅ 30代中心・60名規模の落ち着いた職場
・配属先は約60名・30代が中心の職場。「困っているスタッフは必ず誰かがフォローする」——そんなチームワーク重視の文化が根付いています。
・中途入社が50%以上を占めるため、新しく入った方も馴染みやすい環境です。
✅遠方からの転職も応援｜寮完備＋引越し補助
・家電付き社員寮完備（自宅から勤務地まで1時間半以上の方）
・会社から2キロ以内に引っ越す場合、最大15万円の引越補助
・入社祝い金40万円支給
新天地で家族と新生活を始める方も、安心してスタートできます。
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▼具体的な仕事内容
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【対応エリア】
関東近郊／2人1組で訪問
【定時時間】
8:00~16:30（休憩時間：75分）
※現場により開始・終了時間は変更あり
【1日の訪問件数】
3～5件
【訪問先】
設置先は建設現場やオフィスの事務所、イベント会場等
＜1日の流れ（例）＞
【午前】
◆機器の積み込み・出発 前日に確認したオーダーに沿って、担当エリア分の機器を配送トラックへ積み込み。
◆配送スケジュールにそって出発します。
【日中】
◆設置・接続作業：
・2人で機器を搬入。
・OA機器のセットアップ、パソコンの接続作業などを行います。
◆設置後：
・お客様へのご説明 機器の使い方・特徴をわかりやすく説明。
・製品知識は少しずつでOK。最初は先輩の説明を見ながら、自分のペースで習得できます。
【退勤】
◆残業は月平均20〜30時間程度。
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▼入社後の流れ
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①入社〜2・3週間：機器に触れながら操作方法を習得
②〜6ヶ月：先輩と一緒に納品先をまわり、設置・説明を学ぶ（OJT）
③6ヶ月以降：独り立ちへ。先輩が引き続きサポート
＜必須条件＞
普通自動車運転免許
＜こんな方が向いてます＞
・家族との時間を大切にしたい方
・長く腰を据えて働きたい方（転職を本気で最後にしたい方）
・配送・物流業界で「もっと家族と過ごせる働き方」を探している方
・トラックドライバー、引越しスタッフ、ルート配送、現場仕事などからのキャリアチェンジ希望の方
・体力勝負だけでなく、コミュニケーションや技術習得も楽しめる方
・ブランクのある方も歓迎（経験不問・業界未経験OK）
＜応募前に知っていただきたいこと＞
この仕事は「力仕事だけ」ではありません。
機器の更新対応や接続設定など、
知識をアップデートし続ける姿勢が求められます。
「学ぶことが苦手」という方よりも、
「仕事を通じて自然にスキルが身につくのが楽しい」
という方に向いています。
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
実働時間：1日あたり7時間15分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
定時：8:00～16:30 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：75分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20～30時間程度
■週休2日制（4週8休／土日祝休み）
┗月1回土曜日出勤あり
┗休日出勤の場合は平日に休み取得可
※年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※年間休日日数113日
※産休育休、介護休暇、慶弔休暇あり
┗産休育休後復帰率：100％
都営新宿線「船堀駅」から徒歩約13〜15分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 19万8000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万2000円 〜 8万2000円（固定残業時間：1ヶ月あたり31時間 〜 40時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
■賞与：年2回
■通勤手当：徒歩のみで通勤の方も月一律5,000円支給
■家族手当：子供1人につき月5,000円 ※20歳まで
■毎月物流手当あり：平均5,000～15,000円（上記含む）
■資格手当：電気工事士などの資格保有者に対し、年1回賞与時に支給(毎年)
＜予定年収＞
330万円～355万円
【福利厚生】
◆通勤手当
◆家族手当
◆寮社宅
◆退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：徒歩のみで通勤の方も月一律5,000円支給
家族手当：子供1人につき月5,000円 ※20歳まで
寮社宅：単身者用※自宅より勤務地まで1時間半以上掛かる方
社会保険：補足事項なし
退職金制度：定年退職金制度
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜その他補足＞
■勤続10年手当（10万円と休日5日間を支給）勤続20年手当（20万円と休日5日間を支給）
■徒歩のみで通勤の方へ月一律5,000円支給（社員寮、準社員寮に入寮の方は対象外）
■職務手当
■資格手当
■永年勤続表彰
■物流手当支給制度／月平均5,000円～15,000円※機器配送・設置件数に応じた手当を支給
■条件を満たす対象者に対し引越し費用・礼金・必要な物等でかかる費用を最大150,000補助
■宿泊支援制度あり：年4回、1回あたり2泊まで、1人1泊2万円の宿泊補助が利用可能
・配属先：約60名在籍（30代が中心の職場）
・困っているスタッフを必ず誰かがフォローする、チームワーク重視の文化
・育休後復帰率：100%（育休取得実績あり）
・勤続10年で「10万円＋休日5日」、勤続20年で「20万円＋休日5日」の長期勤続手当
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
❶応募
※応募時の履歴書不要
❷面接
※面接は当社にて対面で実施
※居住地が遠方など対面での実施が難しい場合はご相談ください
※面接時に履歴書持参
➌内定
※応募→内定まで最短10日間
※この求人は、日本オフィスオートメーションからの委託に基づいて、株式会社ASUIROが投稿し、応募管理・面接調整を実施しています。
応募情報などの個人情報は、採用企業（雇用主）が取得しますが、株式会社ASUIROにも提供される場合があります。
