【浜松から、最先端のスタートアップ案件に挑む】
浜松に戻りたい。でも、これまでのように最先端の業務や、面白いスタートアップ案件に携われないのではないか。
そんなふうに、仕事のやりがいと家族との時間の間で悩んでいませんか。
Wewillなら、キャリアを妥協する必要はありません。浜松にいながら全国の成長企業の最前線に関わり、経理としてさらに腕を磨き続けることができます。
自動車通勤ができる浜松オフィスを拠点に、自分らしい働き方を組み立ててみてください。
【1社では得られない幅広い経験を】
私たちは、全国の成長企業のバックオフィスを預かるプロフェッショナルです。
複数社の経理を並行して担当するため、上場を目指す企業など、1社にいるだけでは出会えない多様な事業のビジネスモデルを短期間で経験できます。
初めての業務に触れる数が多いほど、経理としての判断の引き出しは確実に増えていくはずです。
【頑張りが年収に直結する仕組み】
これまでの職場で「頑張っても評価が曖昧」と感じたことはありませんか。
Wewillでは、自社システム「SYNUPS」で業務が型化され、それぞれの仕事に工数と単価が紐づいています。
自分の仕事による売上が可視化されるため、難易度の高い仕事が効率よくできるようになれば、資格の有無に関わらず年収が上がる仕組みです。
【具体的な仕事内容】
定例ミーティングでコンサルタントと業務を確認しながら、以下の実務を進めます。会計ソフトは主にfreeeを使用します。
✅ 仕訳、記帳、データ入力
✅ 月次決算、年度決算の締め（特殊業界を除く）
✅ 消費税や源泉所得税など税の基本知識を踏まえた処理
✅ SYNUPS（業務フロー）の更新と維持
※慣れてくれば、チームメンバーの成果物の最終確認や、プロジェクト内で「何をすべきか」を自ら定義して動く役割もお任せします。
【入社後】
最初から全部を一人で、とは考えていません。段階的にアサインを進めていきます。
将来的には、スペシャリストやコンサルタントにステップアップすることも可能です。
【働き方】
浜松オフィスへの出社が基本。フレックスタイム（コアタイム10:00〜15:00）で、自動車通勤もOKです。
【必須】
✅ 月次・年次決算を一人で完結できる（経理経験3年程度）
✅ 浜松オフィスに出社できる方
【歓迎】
✅ freee・マネーフォワードなどクラウド会計の実務経験
✅ メンバーの成果物を確認した経験、プロジェクトを前に進めた経験
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））
総労働時間：1ヶ月あたり163時間20分
■フレックスタイム制（コアタイムあり）
・1日の標準労働時間：8時間
・フレキシブルタイム：5：00～22：00
・コアタイム：10：00～15：00
・標準的な就労時間：9：00〜18：00
■休憩時間：60分
■土日祝日休み
■週休二日制
■年間休日数：120日
■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10 日
■育児休業取得実績あり（男性育休を含む）
マイカー出社OK
遠鉄バス「常楽寺」徒歩10分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 21万6334円 〜 31万334円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり1万7000円 〜 4万8000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間 〜 20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
■年俸制：年俸額を12分割したものを月給として支給します。
■通勤手当：実費支給（上限なし）
■昇給あり
月給280,000円（30代女性）
月給350,000円（40代女性）
※記載年俸はJD2（アソシエイト）もしくはJD3（シニアアソシエイト）を想定しています。
※当社のグレードはJD1～JD7まであります。
※得意を伸ばして、JD4以上のスペシャリストやコンサルタントを目指すことも可能です
【福利厚生】
■定年制あり（一律 60歳）
■再雇用制度あり（上限 65歳まで）
■通勤手当：実費支給（上限なし）
■自己啓発費用助成制度（年間２万円）
→書籍購入、セミナー受講等に利用可能
30～40代メンバーが多く所属しています。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
①書類選考
※提出いただく書類
・履歴書（顔写真つき）
・職務経歴書
志望理由や自己PR等については、履歴書・職務経歴書内にご記入ください。（任意）
②現場・人事面接（1～2回）、性格特性検査
③最終面談（代表による面接）
※入社日は相談の上決定していきます。
現在別のお仕事をされている方も、お気軽にご応募ください！
