事業所名
ヒタチシタガノウギョウキョウドウクミアイ
日立市多賀農業協同組合
所在地
〒316-0003
茨城県日立市多賀町１丁目１２－１０
最寄り駅１
常磐線 常陸多賀駅
会社の特長
協同組合組織として、組合員のニーズに応え多種多様な事業を行な
い、一般の消費者にも幅広く愛用され業積も順調に伸ばしておりま
す。
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
＊ＪＡ日立多賀の総合農協関連業務に従事して頂きます。
・信用、共済、経済、不動産管理、介護、葬祭、総務等
・事務、配達、案内等
・適性や状況を判断し配属先を決定します。
配属先によって業務内容が異なります。
・変更範囲：全ての業務への配属転換あり
就業場所
事業所所在地と同じ
〒316-0003
茨城県日立市多賀町１丁目１２－１０
最寄り駅
常磐線 常陸多賀駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所あり
マイカー通勤
マイカー通勤の特記事項
駐車場あり（自己負担３，０００／月）
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
夏季休暇（７～９月に２日）
冬季休暇（１２～１月に１日）
年末年始休暇
〒316-0003
茨城県日立市多賀町１丁目１２－１０
最寄り駅
常磐線 常陸多賀駅
課係名、役職名
総務企画部 総務課
ＦＡＸ
0294-32-0228
Ｅメール
＊入組後、３～４日間程度の他ＪＡ新採職員と共にＪＡについて、
ビジネスマナー等の研修があります。
＊配属先によって、就業場所・業務内容が異なります。
・経済部門：肥料、生活物資、重量物の取り扱いあり
＊配属先により、休日・就業時間等が異なります。
詳しい内容については、随時説明します。
・経済、不動産部門に配属された場合：交代で土曜日勤務あり
・葬祭部門に配属された場合：シフト制での勤務（４週８休）
＊試用期間：２ヶ月
＊賃金は月給制ですが、欠勤（遅刻・早退含む）の場合は、
欠勤控除があります。
＊各種手当があります（支給条件あり）
役付手当、家族手当、住宅手当、資格手当、その他の手当
・通勤手当：往復４ｋｍ以上の場合、通勤距離数により算出
＊受付方法：応募書類を郵送
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
14.5年
従業員の平均年齢（参考値）
41.7歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
15.2年
従業員の平均年齢（参考値）
43.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
他ＪＡ新採職員と共にＪＡについてやビジネスマナー等の研修、その他
連合会研修等あり
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資する資格取得費用負担あり
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
業務に資する資格取得費用負担あり
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
3.9時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
3.6時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
