Corporate Communication部におけるEmployee Communication担当。
会社全体にかかわる戦略、ニュースや情報をクルー全体に浸透させることで、会社のカルチャーを醸成していくことが使命。
具体的には、
・社長やトップマネジメント陣から直接戦略などを話すタウンホールミーティングの企画運営
・社内のコミュニケーションツールにおける情報出し
・社内イベント（マラソンやソフトボール大会）などの訴求
・その他（広報室案件）の現場サポートなど
・人事と連携したイベントや企画の推進
[必須]
・コミュニケーションプランの戦略策定経験
・資料作成（Word, PowerPointなど）
・イベントの企画や運営
・社内報やトップ挨拶など「読み物」としてのライティング能力
[あれば尚可]
・人事部などにおける社員に向けたコミュニケーション経験
・複数の関係者とのイベントやプロジェクト進行の経験
・雑誌社などで読み物の製作経験
[求める人物像]
・周囲と良好な関係を構築するコミュニケーション能力
・マネジメントや部署の視点にたち、考え方などをアウトプットできる能力
・新しいことにチャレンジすることに抵抗のない方
●書類選考
●面接（2回）※1次面接はオンラインで実施予定
標準的な勤務時間 9：00〜17：45
※フレックス勤務、コアタイムなし
年間休日120日（月9-11日）
基本土日休み（業務により土日勤務が発生する場合あり。振替休日取得可）
「LOVE HAS NO LIMIT（子どもたちの笑顔があふれる未来へ）」をスローガンに、インクルージョンを推進しています。職場における人材の多様性を受容し、さまざまな感性を活用することで、企業競争力の向上ならびに従業員一人ひとりの生きがい・働きがいの向上を目指しています。
https://recruit.usj.co.jp/career/life/
