仕事内容:
＼このポジションの魅力／
✅自社SFA/CRMを担い、事業成長に直結する開発ポジション
✅要件定義～運用まで一貫して関われる裁量の大きさ
✅Salesforce×事業視点で市場価値の高いスキルが身につく
✅業務改善・BPRの中核として経営に近い立場で活躍
✅リモート×フレックスで成果に集中できる働き方
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＜仕事内容＞
自社SFA/CRM（Salesforce）を活用し、
事業の生産性・価値最大化を支えるシステム開発を担当いただきます。
【具体的には】
・Salesforceの要件定義～設計～開発～テスト～リリース
・Apex／LWC等を用いたカスタマイズ開発
・事業部門との要件整理・ヒアリング
・既存システムの改善提案、リファクタリング
・パフォーマンス改善、障害対応
・外部システムとの連携開発
・コードレビュー、技術指導
アピールポイント:
■事業に直結する“攻めのエンジニア”
⇒単なる開発ではなく、業務改善・売上貢献・生産性向上に直結。 自分の仕事が会社の成長にどう影響するかを実感できます。
■Salesforceを軸に市場価値を最大化
⇒世界標準のCRMをベースに幅広い開発経験を積める環境。 技術力だけでなく、ビジネス理解も磨けます。
■上流から一気通貫で関われる裁量
⇒要件定義〜設計〜開発〜運用まで一貫して担当。 “作るだけ”ではなく、価値創出まで担えるポジションです。
■キャリアは“自分で選べる”環境
⇒決まったキャリアパスはなく、志向に応じて柔軟に成長可能。 事業理解を深めながら、エンジニア・PM・企画など幅広く挑戦できます。
■入社後も安心の立ち上がり支援
⇒全体研修＋OJTでスムーズにキャッチアップできる環境。 周囲に相談しながら、早期に活躍できる体制が整っています。
■柔軟な働き方でパフォーマンス最大化
⇒リモート×フレックスで働きやすさも担保。 成果に集中できる環境が整っています。
求める人材:
【必須条件】
・大学卒以上
以下すべてに該当する方
・Salesforce標準機能（Lightning、レポート等）の実務経験（3年以上）
・要件定義～設計～開発～テスト～リリース～運用まで一連の開発経験（3年以上）
・宣言型開発／プログラミング開発（Apex等）の両方の経験
・標準オブジェクトまたはカスタムオブジェクトの設計・開発経験
・デバッグログ等を用いた課題特定～改善提案・解決の経験
【歓迎条件】
・開発品質やスピード向上に向けた改善提案・実行経験
・Salesforceの各種制約（ガバナ制限等）を踏まえた設計・改善経験
・Salesforceと外部システム（AWS／GCP等）連携の開発経験
・GitHub等を用いたソースコード管理・レビュー経験
・運用フェーズにおける障害対応／セキュリティ対策の経験
【求める人物像】
・課題に対して主体的に考え、改善提案までできる方
・開発を通じて業務効率化や売上向上など事業貢献してきた方
・ユーザーや関係者と連携しながら最適なシステムを考えられる方
・現状にとらわれず、より良い仕組みづくりに挑戦できる方
・状況に応じて柔軟に最適な解決策を選択できる方
勤務時間・曜日:
フレックスタイム制
・始業：7:30～12:00
・コアタイム：12:00～16:00
・終業：16:00～21:00
※標準労働時間：1日8時間（休憩1時間）
※月平均残業：20～30時間程度
＜休日＞
完全週休2日制（土日祝）
休暇・休日:
＜休日＞
・完全週休二日制
・土日祝休み
・年末年始
＜休暇＞
・年次有給休暇
・アニバーサリー休暇
・介護休業
・産前産後休業
・育児休業
・子の看護休暇
・慶弔休暇
・妊婦特別休暇
勤務地:
※リモートワーク可
アクセス:
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
給与:
固定残業代あり：月給 ￥541,667 〜 ￥833,334は1か月当たりの固定残業代￥139,219〜￥173,475（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
想定年収：650万円～1000万円
【月給】
541,667～833,334円（月額は年収を12分割した金額を支給）
・基本給：541,667～833,334円
・職務手当：139,219円～173,475円 （45時間分の固定残業代を職務手当として支給）
※超過分は別途支給
■昇給：年1回
待遇・福利厚生:
【保険】
・社会保険完備
【諸手当】
・スキルアップ手当：15万円
・通勤手当：月3.5万円上限
【福利厚生】
・書籍購入制度
・従業員持株制度
・資格取得支援制度
・ベビーシッター利用補助制度
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 541,667円 - 833,334円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
