彩 訪問看護リハビリステーション鶴瀬の言語聴覚士求人（契約職員） 【最終更新2026/05/29】
「彩 訪問看護リハビリステーション鶴瀬」では協力体制を整えているので、各従業員がフォローアップを図っています。
夏場の暑さでスタッフからヘルプの声が挙がると、ほかのスタッフが交代するなど、快くサポートしあっています。
また当事業所は残業時間がとても少ないことも大きな魅力です
気になる点ございましたら、ご応募の上メッセージからお気軽にお問合せください。
言語聴覚士として一緒にお仕事をしませんか？
言語聴覚士
#脳血管リハビリ
訪問でのリハビリプログラムの作成・実施
高齢者、成人、小児（身体・精神・認知障害）のリハビリ業務（脳血管疾患 / 運動器疾患 / 呼吸器疾患 ）
成人言語・認知、小児言語・認知、聴覚、発声・発語、摂食・嚥下
■スタッフ：
看護師4名、理学療法士3名、作業療法士1名、言語聴覚士2名、事務1名（非常勤を含む）
■訪問エリア：
富士見市、ふじみ野市、三芳町
■訪問手段：
バイク（ジャイロ）・自転車
※環境に合わせて選択ができます
就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
業務変更の範囲：法人の定める業務
雇用期間の定め：1年（原則更新、更新回数上限なし）
#訪問看護ステーション
【契約職員】月給 280,000円 〜 360,000円
基本給 280,000円～
※試用期間終了後、経験やお願いするポジションにより役職や給与を検討します
訪問加算手当 平均15,000円～/月
※多く訪問を行っていただき、訪問加算50,000円～になる方もいらっしゃいます
時間外手当
職務手当
通勤手当：実費支給
昇給あり（人事評価、勤怠状況を考慮して昇給の可能性あり）
※試用期間3ヶ月（同条件）
#社会保険完備 #交通費支給 #退職金あり #年収400万円以上可能
各種社会保険完備
制服貸与
バイタルセット一式貸与（血圧計・聴診器・パルスオキシメーター・体温計等）
社用携帯・タブレット貸与（常勤）
カイポケクラブオフ（法人福利厚生）利用可能
退職積立金制度導入（2025年4月導入開始）
#研修制度あり
教育制度：OJT（同行訪問）
先輩社員が試用期間に研修を行い、独り立ちしても大丈夫と判断してから業務を行っていただきます。
専門知識等経験豊富な先輩社員がいますので、一人で判断できない場合は先輩社員に聞いて仕事を進めていきます。
#残業ほぼなし #残業月20時間以内
9:00～18:00
休憩60分
残業ほぼなし
弊社の魅力としまして、残業時間がかなり少なめです。
全ての事業所における残業時間には固定残業、みなし残業は全くございません。
（例）朝霞事業所→勤務従業員数12人、朝霞事業所全従業員の2024年2月合計残業時間18時間00分、一人あたり約1.5時間の残業のみ
#育児支援あり #年間休日120日以上 #長期休暇あり
4週8休
年間休日120日以上
年末年始休暇（12/29～1/3 ）
慶弔休暇
出産育児休暇
年次有給休暇
#未経験可 #ブランク可
言語聴覚士
ブランク可
訪問未経験可
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
彩 訪問看護リハビリステーション鶴瀬
正看護師（看護師/准看護師）（正職員） / 正看護師（看護師/准看護師）（契約職員） / 言語聴覚士（契約職員） / 理学療法士（契約職員） / 作業療法士（契約職員）
#駅近(5分以内)
埼玉県富士見市鶴瀬東2-18-32 White Palace Part II 102
東武東上線 鶴瀬駅から徒歩で5分
訪問看護ステーション
