所在地
〒028-0041
岩手県久慈市長内町第１７地割１００番地１０
最寄り駅１
ＪＲ久慈駅
事業内容
ガス、でんき、ドコモショップ、灯油、ガソリンスタンド、家電販
売、消防設備関連、修理メンテナンス、水道・住宅設備工事、産直
、食堂
会社の特長
多様な事業で地域の暮らしを支えるライフソリューション企業です
。地域における社会支援や地域活動にも取り組み、快適な暮らしと
幸せな社会の実現に取り組んでいます。
ホームページ
http://www.hosoyachi.co.jp
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
＜営業職＞ホームライフアドバイザー・カーライフアドバイザー
ＬＰガス・電気・ガソリン・ガス石油機器・家電・携帯電話などの営業販売。
＜技術職＞テクニカルアドバイザー
ガス設備工事・水道工事・修理・メンテナンス・リフォーム工事。
＜管理・企画職＞総務・経理・ＨＲ・デジタルマーケティング
各種クラウドシステム・ＷＥＢ・ＳＮＳの管理・運用。コールセンター。
ＩＣＴの活用、デジタル化の推進・運用などの管理・企画。
変更範囲：会社の定める業務
〒028-0041
岩手県久慈市長内町第１７地割１００番地１０（本社）
久慈市内事業所：ドコモショップ久慈店、ほそやち久慈駅前店
久慈駅前ＳＳ、久慈川貫ＳＳ
最寄り駅
ＪＲ久慈駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
構内禁煙
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜17時30分
就業時間２
9時00分〜18時30分
就業時間３
10時00分〜19時30分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
月末、期末等事務繁忙のとき、販売量を増大されるとき、需要や受
注の季節的集中のとき。
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間予定表により、平均８～９日／月
〒028-0041
岩手県久慈市長内町第１７地割１００番地１０
最寄り駅
ＪＲ久慈駅
課係名、役職名
ＩＣＴマネジメント部
担当者（カタカナ）
ニイヤマ ミツヨ
担当者
新山 光代
ＦＡＸ
0194-53-2302
Ｅメール
複数の部署や業務を経験していただき、希望や適性に応じて配属い
たします。
一緒にファーストコールカンパニーを目指しましょう！
＊制服貸与
＊子育て手当：子１人につき６，０００円
＊子の看護休暇：年間５日付与
＊若者自立支援手当：１０，０００円（上限）
＊入社までに筆記用具、靴（自己負担）を準備して頂きます。
＊会社内の配置転換有り
＊就業時間は８：００～１９：３０の間の８時間勤務となります。
＊３６協定締結あり
＊令和６年度の有休休暇取得実績は、８４．８％
＊若者雇用促進法に基づく「ユースエール認定企業」６年連続取得
＊２０２５健康経営優良法人
＊いわて健康経営認定事業所２０２５取得
＊育児・介護・看護休暇取得を推進しております
＊育児休業取得実績１００％（昨年実績）
＊試用期間：３ヶ月
＊既卒応募書類：履歴書・卒業証明書・職務経歴書（職歴ある方）
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
17.0年
従業員の平均年齢（参考値）
41.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
・新入社員研修（２日間）・細谷地アカデミー（若手社員研修、次世代
リーダー研修、シニア世代研修、管理職者研修）
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得に関わる費用（初回）全額補填
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
年２回の個人面談を実施
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
9.9時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
15.5日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
