茨城県取手市
更新日：2026年5月12日
＜未経験可＞＜ブランク可＞＜日勤のみ可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜住宅手当あり＞＜日祝休み＞＜年休120日以上＞＜駅徒歩圏内＞＜資格支援あり＞＜教育充実＞＜残業少なめ＞
理学療法士募集 年間休日120日以上！ 土日祝休み！時短勤務も相談OK ＼入社時期はお気軽にご相談ください／
理学療法士 常勤
日勤常勤
配属先事業所近隣のご家庭へ、訪問リハビリサービスを提供いたします。
サービスの内容によって、グループ内の他職種とも連携を取りながら、ご利用者様にとって最善のサービスを提供する為、医師（内科、皮膚科、精神科）理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、看護職員が在籍しています
【訪問件数】
1日：4～6件（1件あたり30分～90分が目安となります。）
- 入社後1～2ヶ月は同行訪問があるため、いきなりお一人で訪問を任せることはございません！
先輩の判断で、慣れてきたサービスから一人立ちをしていただきますので、
不安が多い疾患に関しては、何度も同行して学んでいただきます。
【訪問手段】
社用車もしくは自家用車での訪問となります。
（事業所によっては原付バイク、電動自転車での訪問の可能性があります。）
※直行直帰可能！！
※お子さんの送り迎えがある方も安心 社用車にチャイルドシートを乗せることも相談可能です
※運転に自信がない方は、同行訪問の際に練習が可能となります
【書類業務】
電子カルテを使用して、実施記録を行っていただきます。
事業所で自由に使用できるパソコンも用意しているため、計画書や報告書の作成は訪問の空き時間を利用していただけます。
【多職種連携】
多職種とも連携を取りながら、ご利用者様にサービス提供していただきます。
何かあった時は同じ事業所内の看護職員や上長に相談が出来るので、訪問分野が未経験のかたでも安心いただけます！
勤務曜日・時間
月～金 9：00～18：00
月給350,000円～500,000円
基本給円
諸手当円
[諸手当内訳]:
月給350,000円～500,000円
※固定残業代として30時間分・64,000円～を含む。超過分は別途支給します。
※上記には各種手当（職能手当・地域手当など）を含んでおります
※経験・資格・能力・前職を考慮して決定いたします。
【手当内訳】
特別訪問手当（5,000円 / 1時間あたり）※規定あり
移動手段手当（10,000円 / 日）※規定あり
・社会保険完備（雇用・厚生年金・労災・健康）
・昇給：年1回（最大10年間の定期昇給／社内規定あり）
・通勤交通費（上限月3万円）
・職能手当
・任務位置手当
・ソーシャルヒーロー手当（新人期間終了後）
・住宅手当（月2万円／世帯主問わず全社員へ支給）
・地域手当
・業務手当（固定残業代としての支給）
・慶弔見舞金
・各種貸与品あり（社内規定あり）
・自転車・自動車通勤可（配属事業所による）
・ドットナーサリー（保育園）の無料利用
・時短勤務制度（子どもが小学校6年生になるまで）
・資格取得支援制度（業務に必要な資格は全額会社負担で取得可／社内規定あり）
・ドットライン企業内大学（Dカレ）
…グループ内で学校法人を運営。福祉や医療の専門講師によるより濃厚な研修が受けられます。
・社内転職制度
…興味やライフステージの変化に合わせ、横断的に社内転職ができます。
他事業や本社への異動など、様々なキャリアが描けます。
・職場相談窓口完備
・従業員支援プログラム（EAP）
…プライベートで抱える悩みや課題を弁護士等の専門家に無料で相談可。
・クルー紹介制度（リファラル採用）
…社員の紹介経由での入社で、紹介者・非紹介者へ手当を支給。
・カムバック採用制度（アルムナイ採用）
・退職金制度あり（終身雇用型）
・健康診断（年1～2回）
・インフルエンザ予防接種補助（年1回）
・千葉ドット 観戦チケット割引
・完全週休二日制（土・日）
・祝日
※有休と組みあわせた連続休暇も取得可能です。
・年末年始休暇
・有給休暇
…全社で有休消化率は83％と高め。申請に対しての承認率は100％です！
・産前・産後休暇（取得率・復職率100％）
・育児休暇（男女ともに取得実績あり）
・介護休暇
・子の看護休暇
・特別休暇（慶弔休暇・災害休暇など）
・教育訓練休暇
・裁判員などのための休暇 など
- 社内研修制度について
- 入社時研修＋新入社員オリエンテーション
入社時は2日間の初期研修に加え、定期研修（入社3・6ヵ月）を実施。成長や困りごとを振り返る時間だけでなく、同期とのつながりも感じられる時間です。また、定期研修以外に、入社後3ヵ月以内に社長登壇の集合研修があります。社長自らが経営方針や創業経緯などを伝えるなど、充実した内容になっています。
入社後約3ヵ月間を目安に、不安がなくなるまであなた専属のメンターを配置し、理解度や成長スピードに合わせてつきっきりで教えます。毎日の振り返りなども実施しており、その日の悩みはその日のうちに解決できる育成体制があります。
試用期間：6ヵ月（試用期間中は、給与のみ変更あり）
＜試用期間中の給与＞
月給336,000円～
※固定残業代として30時間分・62,000円～を含む。
超過分は別途支給します。
法人の定める就業場所
法人の定める業務
【2026年4月より「クルー成長制度」がスタート！】
「ドットラインで働くことに誇りを持ち、安心して長く働き続けてほしい」という想いから、新たな制度を導入します
成果に適切に応える「新評価制度」、長く働きたくなる「新給与制度」、
個々の将来像を支える「新教育制度」など、7つの項目で制度をアップデート！
クルー1人ひとりが明確な将来の見通しを持ち、
安心して力を発揮できる環境づくりを目指しています
※詳細はぜひ応募してお問い合わせください！
【ドットラインってどんな会社？】
私たちは『地域の「困った」を「ありがとう」に変える』をスローガンに、医療・福祉・保育・教育・介護事業を展開しています。
千葉県を中心に20事業以上、200拠点以上を展開し、地域包括ケアシステムの実現をする為、事業の多角化、グループ内展開を推進しています。
【時短勤務の年数制限なし 】
時短勤務を使用できる年数が限られており、働きたくても働けない・・・
ライフワークバランスとの両立ができない・・・
ということがある方のために、
当社では、時短勤務の年数制限を設けていません。
子育てのために、仕事を諦めるなんてことは必要ありません。
お子様の成長に合わせて勤務時間を選ぶことが可能です
【キャリアアップも目指せます 】
管理職を目指したくても、年功序列で長く勤務していないとキャリアアップが出来ないという悩みを抱えている方へ。
当社では事業拡大に伴い、若い世代でもキャリアアップを目指せるチャンスが多くあります！
管理職の平均年齢は36歳！（男性：28名、女性：8名）※2024年1月時点
他社と比較しても圧倒的に若い世代が管理職として活躍しています
転職をお悩み中の方はこちら！
＼＊会社説明会随時開催中＊／
- 履歴書不要！
- スーツ着用不要 私服OK
- 質問はNGなしでお答えします！
～こんなお悩みがある方は今すぐ参加！～
・話しは聞いてみたいけど、履歴書や職務経歴書を準備する時間がない。
・在宅分野に挑戦したいと思いながら、踏み出すのをためらってしまう。
・時短勤務で働きたい。土日祝休みで働きたい。でも、面接で相談しづらい…。
もちろん話しを聞いてみたいだけ！という方も大歓迎
よくある質問をチェック！
残業や休日について
疾患や年齢層など、どんな患者さんが多いの？
病院との違いは？
どんなスタッフが働いているの？職場の雰囲気は？
研修制度、資格取得支援などのバックアップ体制
説明会ではドシドシご質問をお受けしております！
ぜひ、お気軽にご参加ください
＜未経験可＞＜ブランク可＞＜日勤のみ可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜住宅手当あり＞＜日祝休み＞＜年休120日以上＞＜駅徒歩圏内＞＜資格支援あり＞＜教育充実＞＜残業少なめ＞
～研修の様子～
チームワークを大切にしており、アットホームで楽しい雰囲気を大事に定期的に勉強会も実施しています。
多職種との意見交換など、入社後も自身のスキルや知識を磨き続けられる環境を提供します。
～事業所内～
事業所では計画書や報告書の作成いただきます。
書類業務に関しては、マニュアルを確認したり、不明点は事業所にいるクルーや先輩へ確認も可能です
～アットホームな面接～
本社は海浜幕張駅から徒歩2分 ワールドビジネスガーデンマリブウエスト29階にございます。
面接では対面もしくはオンラインを選択いただけます。
是非、面接でご来社される際は、本社の雰囲気を直接感じていただきたく思います
【選考の流れ】
応募フォームよりご応募ください
面接（対面もしくはWEBにて実施いたします）
条件面や事業について、詳しくお伝えいたします
堅苦しい面接は実施していませんので、面接時に気になる点が
ございましたら遠慮なく質問ください。
内定
入社
- 入社時期はご本人様の希望をお伺いして調整いたしますので、
お気軽にご相談ください
【問合せについて】
応募フォームから 24時間受け付けております。
※応募から内定までの期間は平均1週間～1ヶ月ほどになります。
ドットライフ（訪問看護・リハビリ）取手駅前
訪問看護ステーション
訪問看護ステーション
〒302-0004茨城県取手市取手3-4-21 中村ビル4ｰB号室
JR常磐線(取手～いわき)取手駅徒歩2分
JR常磐線(取手～いわき)「取手駅」より徒歩2分
本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。
[email protected]
