💡Denver Premiumで一緒に働きませんか？
私たちは「食事」を通じて、
お客様の「底力」を引き出し、
明日への活力を提供することを
大切にしています。
この理念は働く仲間も同じです！
あなたの成長が会社の成長につながる、
そんな環境で一緒に働きましょう！
✅仕事内容
・仕込みや調理（マニュアル完備で安心）
・売上管理や日報作成
・スタッフの採用/教育や接客
・コスト管理
・QSCの追求
最初はスタッフからスタート。
店舗運営に必要なスキルをしっかり学び、
成長に合わせて店長やマネジメント職へとステップアップできます。
最短3ヶ月〜半年で店長昇格も可能。
年齢や社歴に関係なく、成果と意欲を正当に評価します！
✅飲食初挑戦でも安心
「飲食店経験がない」
「数字が苦手」
でも心配なし！
私たちのパーパス経営では、
社員一人ひとりの成長を最大限サポートしています。
入社後は、店舗運営や経営スキルを学べる
充実の教育プログラムを用意しています。
トレーナーによる丁寧なレクチャーと、
実践的なカリキュラムを通じて、
最短で”一生モノの店舗運営スキル”を身につけることができます。
✅教育・成長サポート
現場でのOJTに加え、専門の教育部門を完備し、
会社として全面的にバックアップ。
数字が苦手な方でも、プロの視点を養える研修を充実
あなたの成長を全力でサポートする体制が整っています。
✅キャリアアップ
店長後は、SV（スーパーバイザー）や商品企画、FCオーナーの教育など、
幅広いキャリアパスがあります。
成長し続けられる環境で、あなたの底力を試してみませんか？
＼学歴・経験・年齢不問！／
当社では"意欲重視"の採用を
行っております。
【こんな方は大歓迎！】
🌟飲食業界での業務経験がある方
🌟店長/マネージャーの経験がある方
🌟調理経験がある方
🌟現状に満足せず、圧倒的な成長実感を求めている方
🌟「食」の持つパワーを信じ、社会に活力を与えたい方
🌟早期にマネジメントや経営の視点を手に入れたい方
【こんな方にオススメ！】
✨頑張りを正当に評価されたい方
✨スピード感を持って成長したい方
✨チームワークを大切にできる方
✨成長企業で長く安定して働きたい方
✨キャリアアップしたい方
✨店舗運営のスキルを身につけたい方
✨店舗運営や新規開拓に携わりたい方
＼多彩なキャリアパスが選択可能！／
頑張り次第で早期昇進も可能な当社。
あなたの叶えたい未来を実現すること
が可能です。
店舗運営の腕を磨いて
エリアマネージャーやSVを目指すもよし。
新メニューの開発やマーケティングなど
経営に関わる道に進むもよし。
新ブランドの立ち上げや、
海外事業展開にも関わるチャンスです！
成長フェーズの当社を
一緒に盛り上げていきましょう！
次のヒットブランドを生み出すのは
あなたかもしれません！
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日
シフト制（実働8時間／休憩1時間）
※残業は月平均20時間程度
※残業代は全額支給
■10:00～19:00
■14:00～23:00など、
店舗の営業時間に応じた
シフト制勤務となります。
業務の負担軽減や労働時間の削減にも
積極的に取り組んでおり、
無理なく働ける環境を整えています。
ご家庭の事情により、時短正社員も活躍中！
不明点やご相談事がございましたら
お気軽にご相談くださいね♪
◎月9日休み(シフト制)
◎年間休日114日
【その他休暇】
■夏季休暇（3日）
■冬季休暇（3日）
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
（男女問わず取得実績あり）
■育児休暇
（男女問わず取得実績あり）
■ボランティア休暇（当社規定による）
花崎駅から車で12分
基本給：月給 29万6000円 〜
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
月給：296,000円～＋各種手当
※経験や年齢を考慮し、給与を決定します。
※固定残業代15時間分（27,000円～）含む。時間外勤務の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給いたします。
【各種手当】
■交通費支給
■残業代全額支給
■住宅手当
■役職手当
■引越し手当（社内規定有）
■家族手当
└配偶者：月1万円、子供：一人当たり月5000円
■勤続手当
└年数により金額が変動
※詳細は下記参照
■地方手当（社内規定あり）
★勤続手当について
・4～5年目→2,500円
・6～8年目→5,000円
・8～9年目→7,500円
・10～11年目→10,000円
・12年目以降→12,500円
■年収730万円
30歳 経験3年／エリアマネージャー
（昇進目安：2年程度）
■年収630万円
28歳 経験2年 ／統轄店長
（1年～1年半程度）
■年収600万円
27歳 経験1年／店長・係長
（昇進目安：半年程度）
■年収515万円
24歳 経験1年／副店長・主任
（昇進目安：3ヵ月程度）
■年収400万円
21歳 未経験／一般
【福利厚生】
■社会保険完備
■昇給年2回（6月・12月）
■賞与年2回（6月・12月）
■社員寮（規定あり）
■まかない（有料）
■財形貯蓄制度
■海外研修年あり
■慶弔見舞金
■社内独立制度
└●店長経験3年以上
●自己資金300万円以上
を有する社員が対象。
・開業資金の援助、
・独立計画書/事業計画書の作成フォロー
・金融機関の斡旋
など全力でサポートします！
＼長く安定して働く先輩多数！／
・4期連続の賃上げ実施
・勤務体系の多様化
など社員が安心して働ける
環境づくりを推進しています◎
社員一人ひとりを「最大の資本」と捉える人的資本経営を推進中です！
あなたの成長が会社の成長。
一緒に成長していきましょう！
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
ご応募頂いてから
最短で《翌日選考》が可能です。
面接方法は、
オンライン面接となります。
入社時期についても
面接時にお気軽にご相談くださいね。
