仕事内容:
雇用形態：正社員
試用期間なし
テーマパークや行政機関、高層ビルやマンション、商業施設などの
大型施設における外壁改修工事スタッフを募集！
左官・防水・下地補修・タイル・剥落防止・耐震補強等の工事を働きながら学べます。
飽き性の方もピッタリです。
アピールポイント:
平均年齢３４歳と若い会社ですが法人10期目に入り企業としての実績も、しっかりあり未来ある会社です。
アットホームな会社とよく散見しますが弊社は代表者も30代前半なので代表者との壁もありません。
代表の私自身が働きたい会社を作るをモットーに10年間気持ちをブレずに今に至ります。
弊社は残業をすることが無いように、自宅を出てから仕事を終えて家に帰宅するまでの時間を12時間以内にするのを目標に仕事の受注から仕事の進め方等考えて、業界の嫌な長時間縛りを少しでも減らすよう企業努力しております。達成率は直近2年で97％以上
男女関係無く、全員が当たり前に輝ける職場環境が整っており自信が有ります！
社員一同(代表の私含む)、その家族の幸せな人生設計を歩めるように全力で皆が望む企業になれるよう毎日模索中です。
代表者自身も今でも現場で一緒に作業しますので、
よくあるような面接時に上手い話をされて入社したら話が違う等の事は絶対にありません。入社させて放置等はありませんので、しっかり1人1人と向き合ってサポートしております。
左官・防水・下地補修・タイル・剥落防止・耐震補強等の工事を働きながら学べます。
工程毎に異なる業者が立ち入ることが多い作業もありますが
当社は全て対応出来るため、効率よく作業できるだけでなく
必要な知識と技術力をつけることができます。
国家1級の技能検定保有者も在籍しており代表者自身も1級保有者なので
技術の継承は勿論、国家資格という誰が見てもわかる財産を持てば
どこでも戦える戦力が身につき将来的に独立したとしても技術で集客は簡単に出来ます。
独立願望が無い方でも勿論、扶養している家族の人数等、
家庭事情等もひとりひとりに寄り添い金銭面も相談して決めていけます。
面接時はリラックスして、金銭事情等不安な事も気軽に話してください。
業界に嫌気がさした方！些細な事でも
先輩や社長からの☆☆ハラ等うけた方
現場仕事は好きだけどもう職人辞めようかなと
何年も培ってきた職人の技術や歳月を捨てようとしている方！
自分の選んだ道を否定しようとしている方！
現場管理としてやってきたが残業や人間関係が嫌で職人良いなと思っている方！
ちょっと待ってください！最後に弊社で働き方の環境を見てみてください。
建設業界を離れる前に最後に弊社で一緒に働いて見て、環境を感じてください！
会社組織的な本音の希望は建設現場経験者ですが、
未経験でも全く問題ありません。
ホウキの使い方等から1から寄り添って教えていくので心配いりません。
男女関係無しに弊社では全員が活躍できる環境整備を心がけております。
力仕事では無いので、若いうちだけが華ではなく経験による知識と技量が物を言う世界なので将来を見据えて働けます。
求める人材:
・『稼ぐ』『稼ぎたい』意思がある方
・仕事は仕事で割り切れる方
まずは一度応募して頂き、コンタクトをとってお話いたしましょう。
逆に希望条件等を掲示して頂いても問題ありません。
勤務時間・曜日:
・就業時間
8時～17時（休憩120分)
現場の進捗により17時前に終業する事が多いです。
子育て等で勤務時間の調整が必要な場合は個別相談可
・勤務可能な曜日
基本月曜～金曜日勤務の週5日
残業は年に3回程30分程度です。
17時迄が就業時間ですが17時前に終わる事の方が比較的多いです
基本休日：土日祝日
休暇・休日:
有休は1年目から年12日100％消化してもらいます。
土曜日は本人希望による休日出勤可（任意・手当別途支給）
ひとりひとりにあった働き方で対応出来ますので
出社時間退社時間を相談したい等あれば随時ご相談ください
（2026年8月現在1名育休中）
勤務地:
現場毎に変わってきます。東京都・千葉県・埼玉県・茨城県の一都三県が基本です。ほぼ東京都が多いです。
2026年8月現在は中央区勝どき・港区芝浦がメインになります。
「原則屋内禁煙、喫煙室あり」
アクセス:
直行直帰可。
会社から近い方は社用車相乗りでもどちらでも可
給与:
月給300,000円～（基本給300,000円～）
↑の基本給からプラスで下記手当分が加算されていく給与方式になる為、
月給300,000円～
での求人掲載になります。
・扶養家族手当
・通勤手当（全額）
・皆勤手当
・現場手当
・誕生月手当（本人・配偶者・子供）
月給300,000円～（基本給300,000円～）
※その他家族手当等の1人1人変動するものは別途支給
☆昇給制度あり（能力・技術習得状況を考慮）
休日出勤・時間外勤務が発生した場合は、法令に基づき休日出勤手当・時間外手当を別途支給します。
待遇・福利厚生:
※試用期間はありません。
・社会保険完備
・年次有給休暇（法令に基づき付与・取得率100％）
・資格取得支援制度（会社全額負担）
・年間５万円分迄の作業服支給
・夏場の空調服は勿論、※熱中症対策ウォッチ支給
※水分不足や体内の体温が乱れると音が鳴り水分補給・休憩を促してくれ、補給・休憩すると音が消える非常に優れた物です。
その他:
何でも気軽に相談してください！
私ばかりが喋ってしまう一方通行ではなく気軽な気持ちでお話ししましょう！
雇用形態: 正社員
給与: 300,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 7時間
言語:
