※雇い止め規定有り
※正社員登用制度あります（実績多数）。
※正社員登用後は、定年６０歳（再雇用６５歳）。
※夜間勤務の場合は、休憩時間の他に６時間の仮眠があります
（ＡＭ９時～翌ＡＭ９時までの間の１５．５時間勤務になります）
変形労働時間制を（１ヶ月単位）をとっており、
月１７１～１７７時間を所定労働時間としています
月平均７．７５時間の勤務となります
※会社で必要な資格取得の補助あります。
※通勤手当は距離に応じて非課税額を支給します
※退職金は正社員登用後３年以上勤続した場合に支給します
※従業員食堂あります
※制服貸与いたします
