仕事内容:
＜募集職種＞
・人材コーディネーター
◆人材コーディネーターとは
これからIT業界デビューする方や、
さらなる成長を目指すエンジニアなど一人ひとりの想いに寄り添い、向き合いながら、
長く活躍できる環境を一緒に作っていきます。
スキルや経験に合わせた挑戦の場を見つけ、成長を支えていく仕事です。
▼具体的には▼
入社後3～6カ月間は、育成担当の先輩社員のサポートの下、
IT業界の基礎知識や仕事の進め方を学びつつ、
エンジニア一人ひとりのキャリアをどのようにサポートするかを実践的に学んでいきます。
まずは、既存のエンジニアとの面談を通じて、ヒアリングスキルを身につけましょう！
＜入社後のステップ＞
▼最初の2週間：先輩と共にエンジニアとの面談やフォローの流れを学びます。
┗担当エンジニアのスキルやキャリアに寄り添い、成長を支える力を養っていきます。
▼1カ月ほど：担当エンジニアを持ち、キャリアに合ったアドバイスや最適なプロジェクトの提案を行います。
▼3～6カ月目：エンジニアとプロジェクトのマッチングから契約開始後のフォローまで、一連の流れを一人で担当します
■既存のお客様との定期的なニーズのヒアリング
■自社エンジニアの紹介
■担当エンジニアとの面談の練習・フィードバック
■マッチング・契約
■入社後のエンジニアフォロー
■新規プロジェクト先の獲得
アピールポイント:
◆チームで成長を支える環境◆
仕事の中で直面する課題や難しさも、チーム全員で解決策を考え、支え合うスタイルです。
エンジニア一人ひとりのキャリアやプロジェクトに関して、先輩や上司が具体的なアクションを提案し、必要なサポートを行います。
個人で背負う必要はなく、皆で成長をサポートし合う環境です。
◆より働きやすい環境を作るために役割を分担◆
エンジニアのメンタル面や技術教育は人事部が担当しています。
そのためコーディネーターは、お客様とエンジニアとのコミュニケーションに集中でき、双方にとって最適なプロジェクトや職場環境の提供に専念できます。
求める人材:
【第二新卒歓迎／営業・接客経験者活躍中！】会話を大切にできる方／相談役になれる方
人と話すのが好きな方、誰かのサポートをしたいと考えている方にぴったりの仕事です！
未経験・第二新卒、歓迎／学歴不問
職種経験や業界経験、社会人経験、転職回数などは問いません！
勤務時間・曜日:
9:00～18:00（実働8h）
【残業時間：月15時間程度】
休暇・休日:
週休2日制
祝日、GW
年末年始休暇
年次有給休暇
裁判員休暇
育児・介護休暇
慶弔休暇 など
勤務地:
▼本社オフィス
愛知県名古屋市中区錦1丁目5-13 オリックス名古屋錦ビル9階
アクセス:
地下鉄東山線『伏見駅』10番出口より徒歩2分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥600,000は1か月当たりの固定残業代￥21,738〜￥43,475（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
待遇・福利厚生:
＜待遇・福利厚生＞
■昇給年2回（4月・10月）
■業績賞与年2回(6月・12月)
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（全額支給）
■時間外手当（固定残業代超過分を追加支給）
■役職手当
■職能手当
■食事会
■オフィス内禁煙
■副業OK
■サークル・部活動
■3大イベント「社員旅行（社会情勢次第）」「周年祭」「大忘年会」
└みんなで楽しめるイベント多数。ゲーム大会もあります！
その他:
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■役職手当
■残業手当
■資格手当
■通勤交通費
■報奨金制度
■社内表彰制度
■技術者勉強会
■技術者認定制度
■健康診断助成制度
■インフルエンザ予防接種助成制度
■ホテルの従業員優待利用制度（規定あり）
■自販機・ウォーターサーバー完備
■服装自由
■各種レクリエーション
(フットサル／お花見／キャンプ／コンペ／社員旅行／周年祭／大忘年会 等）
★社内イベントや部活動、サークル活動などの交流が盛ん
└普段違う部署で働いている社員同士でコミュニケーションを取る機会を数多く設けています！
雇用形態: 正社員
給与: 300,000円 - 600,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
