事業所名
イリョウホウジンシャダン サンキカイ ツルマキオンセン
ビョウイン
医療法人社団 三喜会 鶴巻温泉病院
所在地
〒257-0001
神奈川県秦野市鶴巻北１－１６－１
最寄り駅１
小田急線 鶴巻温泉駅
事業内容
診療科目は
内科・リハビリテーション科・脳神経内科・緩和ケア内科・歯科
会社の特長
回復期リハビリテーション病棟２００床、一般病床及び療養型医療
病床２９４床の慢性期病院と介護医療院５２床を有する施設です。
回復期・生活期・終末期のリハビリを提供しています。
ホームページ
https://www.sankikai.or.jp/tsurumaki
正社員
大卒等
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟、介護医療院、神経難病病
棟、緩和ケア病棟、訪問リハビリテーション、通所リハビリテーションでの言
語聴覚療法。
変更範囲：あり（法人の定める全ての業務）
就業場所
事業所所在地と同じ
〒257-0001
神奈川県秦野市鶴巻北１－１６－１
最寄り駅
小田急線 鶴巻温泉駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地外に喫煙所あり
調整手当 15,400円
処遇調整手当 3,000円
住宅手当 10,000円
ベースアップ手当 9,300円
調整手当 15,400円
処遇調整手当 3,000円
住宅手当 10,000円
ベースアップ手当 9,300円
調整手当 15,400円
処遇調整手当 3,000円
住宅手当 10,000円
ベースアップ手当 9,300円
調整手当 15,400円
処遇調整手当 3,000円
住宅手当 10,000円
ベースアップ手当 9,300円
マイカー通勤
マイカー通勤の特記事項
試用期間は不可。駐車場代 月額３千円
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時50分〜17時20分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
災害等による入院患者対応のため、労使の協議を経て６回を限度に
月８０時間、年間７２０時間まで延長することが出来る。
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる４週８休制
夏季休暇（４日）特別休暇
年末年始（５日）
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
5月1日 13時30分〜
説明会開催場所
上記日時以降は随時開催してお
ります。
〒257-0001
神奈川県秦野市鶴巻北１－１６－１
最寄り駅
小田急線 鶴巻温泉駅
課係名、役職名
リハビリテーション部
担当者（カタカナ）
ナカムラミズエ ・ ヤスナガケンジ
担当者
中村瑞恵 ・ 安永賢司
ＦＡＸ
0463-78-5955
Ｅメール
・当院は回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟、神経
難病病棟、緩和ケア病棟、介護医療院、訪問リハビリテーション、
通所リハビリテーションなど多様な機能を有しており、
臨床・教育・研究に力を入れています。
・近隣に当院職員が利用できる保育所を設置しています。
・院内就職説明会、ＷＥＢ説明会は随時開催しています。
開催日などの詳細は「鶴巻温泉病院リハビリテーション部採用ホ
ームページ」をご覧ください。
・転勤範囲：法人内関連施設
・有給休暇は３ケ月後に発生します。試用期間は、４月１日から
６月３０日。
（本人の能力、健康状態により最長１年間延長する場合がある）
・入職時に付与される有給休暇（３日）は試用期間の３ケ月間のみ
有効。
・欠勤時には、給与から控除されます。
・通勤手当は２キロ以上で支給します。
・通勤手当は、経済的且つ合理的な経路で支給します。
・療養病棟、訪問リハビリテーションの就業時間は、
９時００分～１７時３０分となります。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
3.3年
従業員の平均年齢（参考値）
-
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
3.5年
従業員の平均年齢（参考値）
-
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新人研修・学会参加（年２回）
セコム提携病院各種研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
認定資格取得支援制度
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
人事評価制度導入
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
5.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.9日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
6.2時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
14.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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