正社員
■仕事内容
管理管掌取締役と分担、連携し、経理業務の管理、実行を中心にコーポレート業務全体の管理、推進をお任せします。
現在当社では、経営陣の交代検討も含めてハイクラス採用を推進し、体制を強化しています。
記載しているポジション等以上の役職や業務内容も可能です。
なお、本職種以外にもM&Aや経営企画を行っている部門がありますのでご経験や希望を伺いながら調整させていただければと思います。
■具体的には
管掌取締役と連携し、経理メンバー（正社員3名、アルバイト2名）およびその他管理部メンバーと連携し、以下のグループ全体の経理業務の実行及び管理を中心にお任せいたします。
《具体的な業務内容》※管掌取締役と分担予定です
・決算短信、有価証券報告書作成
・取締役会資料作成
・子会社月次決算、年次決算
・入出金管理～仕訳作成
・月次・四半期・年次決算処理
・売掛金管理
・請求書発行管理
・会計監査対応
・管理会計導入
《その他経理系以外業務》※管掌取締役と分担予定です
・重要会議体運営（株主総会、取締役会等）
・規程策定、改廃
・労務管理（給与計算、社会保険手続等を含む）
・新卒・中途採用
・内部監査
・内部統制整備、改善
・総務（オフィス管理、備品管理、回線・配線管理等）
・法務（契約書リーガルチェック、関係法令確認、遵守）
《必要条件》
・経理の実務経験5年以上 ★業界経験は問いません！
・簿記2級以上及び同等以上の知識を有する方
《歓迎条件》
・上場企業での経理業務経験
・有価証券報告書等の作成実務経験がある方（補助含む）
《求める人物像》
・ゼロから仕組みを構築する力がある方
・過去の経験ややり方に固執せず新たな取り組みを推進できる方
09:00〜18:00
総労働時間：1ヶ月あたり161時間
■年間休日
125日程度（土日祝休み）
■年末年始休暇
年末年始の８日間（1 2/2 7～１/３を基本とし、必要に応じて調整）の休暇
■有給休暇
事前に定められた日数分、自由に休みを取得できる制度
■特別休暇
従業員への福利厚生の一環として、会社が独自に制定する休暇
住所：東京都中央区日本橋堀留町1-8-12 ホウライ堀留ビル8階
出向：なし
東京メトロ日比谷線・都営浅草線『人形町』駅より徒歩2分 ・東京メトロ半蔵門線『水天宮前』駅より徒歩8分 ・都営新宿線『馬喰横山』駅より徒歩9分 ・JR総武線快速『馬喰町』駅徒歩9分
月給424300円〜606100円
■給与
想定年収：700万円~1000万円
（内訳）
月給：42万4300円~60万6100円
・基本給：31万4400円~42万6700円
・固定残業代（45時間分）：10万9900円～15万7000円
※45時間を超える時間外労働分については別途支給
■昇給：年2回（4月・10月）
■賞与：年2回（4月・10月） ※2025年実績：平均約4.5か月
固定残業時間：1ヶ月あたり45時間
固定残業代：1ヶ月あたり109900円〜157000円
【試用期間】
試用期間の長さ：6ヶ月
給与条件：本採用時と同様
総労働時間：本採用時と同様
固定残業：本採用時と同様
社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険
■社会保険
社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）を完備
■健康診断
健康状態を評価することで健康の維持や疾患の予防・早期発見に役立てる診察および各種の検査
■時差出勤制度
小学校就学前の子（養子を含む）や要介護状態の家族がいる場合、迎えや介護のために始業・終業時間を調整できる制度
■育児休業制度
子（養子を含む）が原則として、１歳になるまでの間、育児休業を取得できる制度
■介護休業制度
家族を介護する必要がある際に、介護休業を取得できる制度
■従業員持株会
従業員が、資産形成を目的とし、自社株式を共同で取得・保有する制度
■従業員貸付金制度
従業員に貸し付けを行う制度
■従業員貸付金制度（自社株購入）
従業員が自社株を購入する際に、株式購入費用を支援する制度
■交通費・出張旅費の支給
交通費・出張旅費の全額支給
■転勤赴任者支援
赴任支度金・家族旅費など転勤する従業員の負担を少なくするための支援
■賃貸契約時仲介・手数料割引制度
賃貸住宅を新たに契約する際に、株式会社FPR経由で契約すると、仲介手数料が7 0％割引になる制度慶弔見舞金：従業員とその家族の慶弔事に対する、祝い金もしくは見舞金を支給する制度
■全社懇親会・部門懇親会の補助
部門間や従業員間の繋がりを深める事を目的とした全社懇親会、及び、部門懇親会について会社が補助
■リファラル制度
採用強化を目的とし、知人や友人を紹介して入社した場合、紹介した従業員に、採用協力費として御礼金を支払う制度
■東京広告業保険組合加入
東京広告業保険組合が提供する福利厚生サービスを利用することができます
■各種優待サービス
飲食店をはじめとする、各種施設利用時や旅行予約時などに、割引や優待を受けることができる「T&Dクラブオフ」を導入
＜全社員同フロア＞
経営方針として幹部から一般のスタッフまで全部署が同じフロアで働いています。
職種やポジションをまたいで意見交換がしやすく風通しが良い組織です。
また、周囲も前向きな発言に対してしっかり傾聴する姿勢があるので、気が付いたことは積極的に質問・発言がしやすい環境です！
書類選考
↓
一次面接（対面・オンライン可）
↓
WEB適性検査
↓
最終選考（東京本社での対面のみ）
↓
内定
■仕事の魅力・特色
＜当社の強み＞
完全自社プロダクトであり、自社内で①企画開発、②営業、③マーケティング（集客）すべてを一気通貫で行う三位一体の組織です。
全ての部門が、マーケティング部門、営業部門、開発部門、コールセンター部門等と協力しながら仕事に取り組むことになります。
＜成長と拡大＞
積極的な事業展開で急成長中のため、人員も拡大しています。そのため自然と多彩なポストが生まれ、これから入社される方にもたくさんチャンスがあります。自らチームを引っ張りたい、組織の成長過程から関わっていきたい、というベンチャーマインドをお持ちの方に是非とも入社ただきたいと考えています。
募集背景：■募集背景
管理管掌取締役と分担、連携し、経理業務の管理、実行を中心にコーポレート業務全体の管理、推進をお任せします。
現在当社では、経営陣の交代検討も含めてハイクラス採用を推進し、体制を強化しています。
記載しているポジション等以上の役職や業務内容も可能です。
なお、本職種以外にもM&Aや経営企画を行っている部門がありますのでご経験や希望を伺いながら調整させていただければと思います。
