エクシオ・デジタルソリューションズ株式会社
年休120日以上*リモート＆フレックスOK*前職の給与最大限考慮
【締切間近 残り2～7日】
情報更新日：2026/03/20
掲載終了予定日：2026/06/18
98％の社員が年収UPを実現！前職給考慮で安心◎リモート＆スーパーフレックスタイム制でのびのび働ける♪
★安定基盤｜創業53年＆東証プライム上場グループ企業
★業績好調｜大手上場企業や官公庁との直取引多数！
★居心地◎｜リモート率8割×スーパーフレックスあり
★キャリア｜早い段階で上流工程の経験を積める機会も
★スキルUP｜資格取得支援＆eラーニングで成長を応援
★メリハリ｜年休120日＆土日祝休み＆有休消化率◎
東証プライム上場・エクシオグループの一員としてSI事業を展開している当社。システム開発からインフラ構築、ITコンサルに至るまで多彩なITソリューションをワンストップで提供しています。
創業から半世紀以上にわたって培ってきた信頼と実績から大手上場企業や官公庁との直取引も多く、大規模プロジェクトの実績も多数！
業績好調に伴い、この度インフラエンジニアを増員募集します！
【受託案件多数！】上場大手や官公庁関連を中心に多彩な案件あり♪＊大型プロジェクト多数！＊リモート率8割★＊スーパーフレックス勤務も可能◎
具体的には
◎上流工程に携わるチャンスも！
プライム案件や大手SIer案件が多く、
経験やスキルが浅い期間から
要件定義・設計の経験を積む機会が豊富！
◎柔軟な働き方が叶う！
受託案件が多く、自社内環境での業務も可能♪
コアタイムなしのフレックスタイム制で、
全エンジニアの8割がリモート勤務を実現しています。
入社後の流れ
# ▼ヒアリング 採用面接段階から技術領域や工程、 働き方などの希望をお伺いし、 案件配属の準備を進めていきます。 # ▼アサイン エンジニアの希望に沿った案件への配属を実施。 プロジェクトは基本的にチームで動くので 配属後も心配は一切なし◎ 安心してスタートできる環境をご用意しています。
エンジニアの平均年齢は39.2歳。 20代の若手からベテランまで 幅広い年齢層のエンジニアが在籍中です。 静かなタイプや話好きなタイプなど、 誰もがのびのびと働ける社風が特徴のひとつ。 平均勤続年数は12.6年と長く腰を据えて働く社員も。 あなたもきっとすぐに馴染んでいただけるはず…！
通信キャリアや金融、製造、建設、官公庁など、 多彩な業種・業界のシステム開発から インフラ構築、ITコンサルまでを一貫して 提供できるのが当社の最大の強み。 インフラ領域にとどまらず、 意欲次第では開発領域やコンサル領域への ジョブチェンジができたりと、 キャリアの可能性を最大化できる体制です。
＼プロジェクト例／
◆GIGAスクール構想による学校ネットワークの高度化
◆オンライン授業体制に伴うコミュニケーションプラットフォームの導入
◆病院・工場等のローカル5G／Wi-Fi環境の構築
◆オンプレからクラウドへの移行業務
◆リモート環境におけるセキュリティコンサル
◆生成AI活用に伴うセキュリティ環境の構築 ほか
【学歴不問】なんらかのインフラ構築経験（年数不問）／CCNA・LPIC・基本情報技術者資格のいずれか⇒資格報奨金有♪＊20～30代の若手が多数活躍中！
＼圧倒的成長環境でワンランク上のキャリアを！／
「上流工程の経験を積みたい」
「顧客と近い距離感で業務に取り組みたい」
「最先端技術を身につけたい」
「大規模プロジェクトに携わりたい」
といった希望を叶えられる環境であなたをお迎えします！
▼応募要件
◇なんらかのインフラ構築経験（年数不問）
└サーバ、クラウド、ネットワーク、セキュリティなど
▼あれば歓迎する資格
└CCNA、LPIC、基本情報技術者
⇒入社前に取得した資格にも報奨金の支給あり！
▼活かせる経験・資格
◇ネットワークスペシャリストの資格
◇情報セキュリティスペシャリストの資格
◇5年以上のネットワーク／サーバ設計・構築経験
＼働きやすさも魅力の一つ！／
◆年休120日以上
◆土日祝休み
◆残業月平均22.6時間
◆平均有休取得日数12日
◆産育休の取得実績あり
エンジニアの裁量が大きく、
自身でスケジュールを組み立てられるため、
残業や有休もコントロールがしやすいです！
メリハリ勤務でプライベートも大切にしながら、
あなたらしい働き方を叶えられますよ。
この仕事に向いている人
# ◎好奇心旺盛な方 ローキャリアのうちから大規模プロジェクトや上流工程に携わる機会も多く、エンジニアとしてステップアップできる環境です。何事にも前向きに取り組める方ならスピーディな成長を叶えられます。
この仕事に向いていない人
# ▲受け身の姿勢の方 業務への向き合い方や学ぶ姿勢など、あらゆる場面で主体性が求められます。指示されるまで待つのではなく、自ら考えて行動に移していく能動的なスタンスで業務に向き合うことが大切です。
雇用形態：正社員
採用予定人数：複数名
勤務時間：9：00～17：30(実働時間：7.5時間)
★スーパーフレックスタイム制度あり
（標準労働時間7.5時間／コアタイムなし）
◆残業平均：月22.6h
上司からの指示ではなく、各自の裁量でスケジュールを調整できます。
◆試用期間：2ヵ月
└期間中は9：00～17：30勤務となります。
給与・待遇に変更はありません。
勤務地：【リモートワーク実施中】
★自社内開発あり
★フルリモート案件もあり
出社日が発生する可能性もあります。
【東京本社】
東京都港区三田三丁目5番27号
住友不動産東京三田サウスタワー7階
【大阪支社】
大阪府大阪市中央区内本町2-2-10
【ECIカンパニー】
群馬県伊勢崎市宮子町3450-8
【MEDIXカンパニー】
神奈川県相模原市南区相模大野3-13-7
【プロジェクト先】
東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県、群馬県、大阪府、京都府、兵庫県
★関東・関西圏を中心に多数プロジェクトあり
★希望の勤務エリアを考慮し配属プロジェクトを決定します。
＼不安ゼロで入社できる環境を整えています／
内定後、条件提示の際にお任せする案件・内容をすり合わせます。
マイナビ転職の勤務地区分では…
神奈川県
交通アクセス：【本社へのアクセス】
・JR「田町駅」徒歩7分
・都営地下鉄「三田駅」徒歩8分
給与：【月給】32万円～＋残業代全額支給
※前職の給与を最大限考慮。実際に先輩の98％が収入アップを実現！
※年齢、経験、スキルを考慮し、決定します。
※試用期間：2ヵ月(同待遇)
※残業代全額支給。上記給与にはみなし残業代は含んでいません。
★給与UPを実現
エクシオグループの安定基盤のもと
お持ちのスキルを高待遇で評価！
年収100万以上UPした先輩も。
★資格取得報奨金
対象資格(200種類以上)を取得したら、報奨金を支給！
取得費用は全額会社負担！
ORACLE MASTER Goldなど
取得に数十万円かかる資格も対象です。
モデル年収例
年収850万円／36歳 PM 月給50万円 + 賞与 + 諸手当
年収700万円／33歳 PL 月給37万円 + 賞与 + 諸手当
昇給・賞与：◆昇給：年1回
◆賞与：年2回(5ヵ月分以上／昨年実績)
★クリアで公平な評価
「自己評価」⇒「上長面談」⇒「管理職会議」の3段階で、
技術畑の上司により客観評価！
頑張りがしっかり還元されます。
諸手当：◆交通費全額支給
◆時間外手当全額支給
休日・休暇：★年間休日120日以上
◆完全週休2日(土日休み)
◆祝日
◆健康増進休暇
◆年末年始
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆産前産後休暇
◆有給休暇
＊取得を積極推奨＝年末年始に16連休の取得実績が多数
福利厚生：◆各種社会保険完備
◆退職金制度
◆慶弔金制度
◆財形貯蓄
◆厚生年金基金
◆従業員持株会
◆保養所
◆スポーツ施設
◆グループ優待制度
◆資格試験受験費用全額援助
◆資格取得報奨金(対象資格200以上)
◆育児休業制度
＊育児および介護における短時間勤務・休職・退職者再雇用制度あり
資格試験受験費用全額援助・資格取得報奨金は業界屈指
ORACLE MASTER Goldなど取得に数十万円かかる資格含め、資格取得費用は全額会社負担。(対象資格200以上)
社員の成長意欲に応える育成制度：幅広い分野で、より高度で専門分野に
特化した技術が求められている今、
当社では生涯教育にも力を入れています。
・マネジメント研修
・専門技術研修
・ダイバーシティ研修
・約1年間エクシオグループの
海外拠点で働く「海外トレイニー」制度
また、213,000以上のコンテンツから
自由に学べるオンライン学習、
資格取得報奨金制度などを提供し、
社員の自己啓発をサポートしています。
急募
服装自由
フレックス勤務
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
フリーアドレスオフィス
携帯・タブレット支給
ジョブローテ・ジョブチェンジあり
退職金制度あり
固定給25万円以上
賞与5ヶ月以上
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
ブランクOK
転職フェア出展
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
リモートワーク可
時差出勤可
時短勤務OK
直行直帰可
業界経験者優遇
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
再雇用制度あり
上場企業のグループ会社
平均年齢30代
UIターン社員率30％以上
ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築
IT・通信・インターネット
マネージャ採用対象外
設立：2022年4月1日(創業：1973年6月)
代表者：代表取締役社長 前田 幸一
従業員数：2,030名（2025年10月時点）
資本金：7億2525万円
売上高：363億円（2024年度実績）
事業内容：■システムインテグレーション
お客様のDX推進および経営課題を解決するために、コンサルティング・設計・開発・運用の全般に渡りシステムを提供しています。
・通信キャリア、官公庁・自治体、金融、製造、建設など多くの業界のお客様へシステムを提供しています。
・ AI・IoT、データ分析、ローコードなどお客様のDXを加速するあらゆるサポートを行っています。
■ITインフラインテグレーション
お客様の課題を解決するために、コンサルティング・設計・構築・運用の全般に渡りITインフラを提供しています。
・お客様のシステムを快適・安全に動作させるためのサーバ・クラウド環境を構築しています。
・IT機器を快適・安全に利用するための学校内・店舗内・工場内などのネットワーク・セキュリティ環境を構築しています。
本社所在地：東京都港区三田三丁目5番27号
住友不動産東京三田サウスタワー 7階
高い技術力が強み！：★ EDSは多数の技術コンテストで上位の成績を残しています！★
★ Intra-mart「IM－TechCamp 2025」Gold Award 獲得！
★「CreatorCon Hackathon2025」で特別賞「Where the world puts AI to Work 賞」受賞！
★ JANOG55主催「Netcon」TOP10 2名ランクイン！
正規雇用労働者の中途採用比率：・2021年度 25％
・2022年度 26％
・2023年度 24％
※労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表
企業ホームページ：https://www.exeo-digitalsolutions.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：面接日時、入社時期はご相談に応じます。
現在就業中の方も積極的にご応募ください！
▼書類選考
できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！
▼一次面接
面接はオンラインでの実施となります。面接内での質問も大歓迎です。
▼適性検査・最終面接
適性検査はWEB、面接も基本的にはオンライン実施となります。普段通りのあなたをアピールしてください！
書類選考のポイント：就業状況や職務経歴は、最新のデータに更新してご応募いただけますよう、お願いいたします。
開発のご経験がある方は、使用言語を記載いただけますと選考通過率がUPします。
面接回数：2回
面接地：オンライン
または対面の場合は以下のいずれか
・本社(田町駅・三田駅)
・関西支店（谷町四丁目駅）
問い合わせ先：エクシオ・デジタルソリューションズ株式会社
住所
〒104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
エクシオ・デジタルソリューションズ株式会社採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ内／エクシオ・デジタルソリューションズ株式会社採用事務局の所在地です。
＼安心して挑戦できる環境をご用意しています！／
【創業50年以上×東証プライム上場グループ】
通信建設業界大手・エクシオグループの
SI部門が独立・再編される形で誕生し、
システム開発からインフラ構築、
ITコンサルに至るまで、総合的な
ITソリューションを提供している私たち。
創業から培ってきた技術力と
上場グループ企業としての信頼を武器に、
官公庁や大手上場企業の大規模プロジェクトの実績も豊富です。
そんな抜群の安定基盤のもと、腰を据えて働けるフィールドが整っています。
【手厚いバックアップ体制を完備！】
★資格取得報奨金あり！
対象資格の取得費用は全額会社負担◎
（200種以上）合格時には報奨金の支給もあります。
※入社前の資格も対象
★eラーニング完備！
多彩なコンテンツの中から自分に必要な
知識・スキルをいつでも学べる環境をご用意しています。
★その他
年次別研修や1on1など、成長を支援する体制が充実しています。
【前職給考慮◎98％が年収UPを実現！】
当社では前職給与を考慮した採用を行っており、
ほとんどの社員が年収UPを実現しています。
また、グレード制による評価体制が整っており、
各グレード10段階の細やかな基準と
定性・定量両面での総合的な評価で
昇給・昇格を行っています。
そのため社歴や年齢を問わず早期キャリアUPが可能！
入社半年でのリーダー昇格した実績や、
1年間で年収100万円UPした実績もあります。
今年で創業から54年目を迎える『エクシオ・デジタルソリューションズ』。老舗SIerとして上場企業や官公庁と直取引を行っている優良企業だ。今回はそんな同社の要として活躍するインフラエンジニアの募集。大規模プロジェクトに携われるのはもちろん、最先端技術や上流の経験を積んで成長できる環境があるのは同社ならでは。恵まれた環境でエンジニアとしてステップアップできるこのチャンスを、ぜひその手で掴んでいただきたい。
先輩社員にお話を伺いました
当社には転職で入社しましたが、 その際の決め手となった“将来性”は 入社して時間が経過した今も、 強く実感できていることが嬉しいですね。 私が所属する部門では、親会社や エクシオグループ各社のDX推進に対応する 様々な業務を担っています。 言われたことに取り組むだけではないので、 やりがいは想像以上です。 将来と向き合うことに安心できる 制度や待遇が整っていることも魅力です。 働き方に対する法律や制度の変化にも即座に対応し、 社員が働きやすい環境を作るよう対応しています。 これから先も身を託す安心を感じながら、 私自身のステージを上げる挑戦を続けていきたいと思います。
