港区立芝地域包括支援センターの保健師求人 【最終更新2026/07/05】
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高齢者の方々に対し、介護・医療全般に関すること、健康増進・体調管理に関する相談先として開かれた施設です。心身の健康維持や、生活の安定に必要な生活援助、介護をしているご家族様の総合的な相談・支援の窓口となる存在です。
※ 保健師（正職員）の募集です
◯ 相談エリアは、港区の『芝地区』という地域
オフィスビルがたくさん建ち並び、日本のビジネスの中心地の一つ。オフィス街から少し離れると、東京タワーや増上寺、竹芝桟橋など観光名所も！
◯ 最寄り駅から歩いてすぐそこ
‣ 都営地下鉄浅草・三田線 三田駅 A10出口より徒歩4分
‣ 都営地下鉄三田線 芝公園駅 A2出口より徒歩3分
＼ 施設の近くには、カフェやコンビニもあるので便利 ／
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＼ 医療・介護・福祉と様々なサービスで地域の皆様を支えている法人です ／
◯ 全国的に医療、介護、福祉、保育サービスを展開する湖山医療福祉グループへ所属
◯ 静岡県に本部を構え、200床のリハビリ病院や大規模な介護老人保健施設などを運営
◯ 東京エリアでは、医療・介護・介護予防と3つの事業を展開
＼ 仕事とプライベートはメリハリをつける ／
◯ 残業は、法人平均月3.2時間程度
◯ 有給休暇は、平均取得日数11日 旅行に行ったり、推し活したり休暇を満喫
◯ 引越しを伴う異動・転勤がないので、腰を据えて働ける
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＼ 「人」が「人」を支える仕事だからこそ『人柄重視』の採用です ／
◯ 笑顔でコミュニケーションを取れる方
◯ 真摯な姿勢で業務に取り組める方
◯ 職種・性別・年齢関係なく、チームで協力して業務に取り組み、連携を大切に出来る方
◯ ご利用者様を安心させられる対応ができる方
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保健師
地域包括支援センターに関わるいずれかの業務についてお任せします。
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＜ 配属部署 包括の場合 ＞
・来訪者に対する相談対応業務
・対象者に対する訪問調査、健康増進のアドバイス
・通報、連絡に対する訪問対応（権利擁護・虐待関係）
・介護予防計画の作成、評価
・行政や各種医療機関などの外部機関との連絡、調整 など
・転送電話によるオンコール体制あり（当番制／月3～4回程度）
ご利用者様やご家族様へ、必要な介護サービスや医療機関など、関係各所の紹介や調整、併設されている高齢者在宅サービスセンターとも連携し、健康増進に向けた企画運営なども行っていただきます。
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＜ 配属部署 ふれあい相談室の場合 ＞
・港区より委託を受けた、一人暮らしや高齢者のみ世帯等への訪問、相談業務
・地域包括支援センター等関係機関との連携した取り組みや会議の参加
・報告書作成等の事務作業
・電話対応 など
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【担当エリア】
芝、海岸1丁目、東新橋、新橋、西新橋、三田1～3丁目
浜松町、芝大門、芝公園、虎ノ門、愛宕
【訪問規模】
・年間約600世帯（※お電話のみでの相談の方も含む）
※従事すべき業務の変更なし
※配属部署は経験・能力を考慮し面接後いずれかに決定します
※法人の定める就業場所への異動の可能性あり（東京23区内）
※引越しを伴う異動及び転勤はありません
#地域包括支援センター
【正職員】月給 340,000円 〜
※給与については経験・能力を考慮し面接後決定します。
前職給与など、お気兼ねなくご相談くださいませ。
※固定残業代なし
※試用期間3ヶ月（同条件）
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #ハラスメント相談窓口あり
・資格手当 40,000円／月
・特別手当 6,000円／月
・オンコール手当 1,000円／回
・役職手当（サブリーダー・リーダー・主任 など）
・年末年始手当（法人規定あり）
・時間外手当
・通勤手当 上限50,000円／月（法人規定により支給）
・各種社保完備（健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金）
・成果配分賞与 年1回（業績による）
・昇給 年1回（業績による）
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・オンライン健康相談
・オンライン診療
・企業型確定拠出年金制度
・永年勤続表彰
・定年60歳、再雇用65歳まで
・リゾートホテル会員権（エクシブ）
・ベネフィットステーション
・おむつ支給制度
#資格取得支援 #研修制度あり
・教育体制
OJT制度を導入。
実際に業務に入りながら、計画に沿って知識や技術を身に着けていきます。
業種未経験の方でも安心していただける環境です。
・階層別研修
新人～役職者と階層に分かれ、それぞれに合った研修を実施しています。
※例
中途入職者研修（法人概要、医療介護福祉の基礎 など）
新卒1～3年目 新入職員研修、フォローアップ研修
入職3～6年目 リーダー研修（初級・中級・上級）
中堅・管理者 経営基礎講座、施設長研修、管理者研修
・その他 研修制度
介護職、看護師、事務職など、職種別に分かれたケア研修や、
各施設にて独自に実施をしている施設内研修もあります。
（防災防犯訓練、避難所開設訓練、離接防止研修、感染症研修 など）
・KOYAMA College（こやまカレッジ）
介護の国家資格「介護福祉士」の実務者研修が、
働きながら受けられる制度です。
#残業ほぼなし #残業月20時間以内
＜ 配属部署 包括の場合 ＞
【平日・土曜日】
日勤① 8:30～17:30（休憩60分）
日勤② 9:00～18:00（休憩60分）
日勤③ 10:30～19:30（休憩60分）
【日曜日・祝日・年末年始】
日勤① 8:30～17:30（休憩60分）
※残業ほぼなし／月5～10時間程度
※転送電話によるオンコール体制あり（当番制／月3～4回程度）
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＜ 配属部署 ふれあい相談室の場合 ＞
日勤 9:00～18:00（休憩60分）
※残業ほぼなし／月5～10時間程度
#4週8休以上 #育児支援あり #家庭都合休OK #月1シフト提出
・シフト制
・年間休日113日（リフレッシュ休暇2日、ハッピー休暇1日含む）
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＜ ふれあい相談室配属の場合は下記含む ＞
・基本、土曜日・日曜日のお休みですが、法人カレンダーにより
月1回程度の土曜日出勤があります
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・リフレッシュ休暇 2日
・ハッピー休暇 1日
・有給休暇 12日 （2ヶ月経過で先に2日付与）
※1時間単位で取得が出来ます
・慶弔休暇
・生理休暇
・産前産後休業
・育児休業（産後パパ育休）
・介護休業
・子の看護休暇
・介護休暇
・育児、介護短時間勤務
#ブランク可 #学歴不問 #即日勤務OK #40代活躍 #50代活躍 #WEB面接可
・保健師
・自転車に乗れる方
・保健師としての業務経験（企業保健師など、サービス形態不問）
地域包括支援センターでの業務経験者
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 書類選考の依頼をさせていただきます
↓
[3] 面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[4] 面接実施
↓
[5] 採用決定のご連絡
↓
[6] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
港区立芝地域包括支援センター
保健師（正職員） / ケアマネジャー（正職員） / 社会福祉士（生活相談員）（正職員） / 看護師/准看護師（正職員）
#駅近(5分以内)
東京都港区芝3-24-5
都営三田線 芝公園駅 徒歩3分
都営浅草線 三田駅 徒歩5分
ＪＲ山手線 田町駅 徒歩12分
介護・福祉事業所
#地域包括支援センター
開館時間
月・火・水・木・金・土
9:00～19:30
日・祝・年末年始
9:00～17:00
