建物を壊さずに老朽化した排水管を再生する「ライニング工事」の施工管理をお任せします。
マンションや団地、工場、商業施設などの現場で、お客様や協力会社と連携しながら、安全・品質・工程を管理するポジションです。
当社では担当案件を月1〜2件に調整しているため、一つの現場に集中しながら品質にこだわった施工管理ができます。
✅年収700万可
✅年間休日125日
✅残業月平均10時間程度
✅現場の掛け持ちは最小限
施工管理としての経験を活かしながら、働き方も見直せる環境です◎
【主な業務】
・お客様との打ち合わせ
・施工スケジュールの作成
・現場管理
・品質管理
・工程管理
・施工計画書などの書類作成
工期は数日〜最長3ヶ月ほど。
短期間で案件を次々と回すのではなく、一つひとつの現場としっかり向き合える環境です。
現場は東京・千葉・神奈川を中心とした首都圏エリアです。
出張が発生する場合もありますが、事前にスケジュールを共有したうえで調整しています。
経験者歓迎（学歴不問）
必須条件：
以下のいずれかに該当する方
・建設・建築業界での現場代理人または施工管理の実務経験がある方
・管工事施工管理技士（1級または2級）をお持ちの方
・土木施工管理技士（1級または2級）をお持ちの方
・建築施工管理技士（1級または2級）をお持ちの方
【こんな人は歓迎します】
・一つひとつの現場に丁寧に向き合いたい方
・案件を掛け持ちする働き方を見直したい方
・施工管理として長く活躍したい方
・経験や資格を正当に評価される環境で働きたい方
・チームワークを大切にできる方
【資格をお持ちの方は優遇します】
管工事・土木・建築施工管理技士（1級・2級）の資格保有者には資格手当を支給します。
これまで培ってきた経験や資格を正当に評価し、給与や待遇にしっかり反映します。
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日
勤務時間：08:30～17:30
※残業は月10時間程度
・完全週休2日制（土日休み）
・祝日休み
・年間休日125日
・GW休暇
・夏季休暇：お盆時期に約1週間（例：8/10〜8/14）
・創立記念日休暇：8/6
※夏季休暇と合わせて連続取得
・年末年始休暇：12/29〜1/3
・有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与）
・慶弔休暇
・5日以上の連続休暇取得可能
【休日出勤について】
年間約10日程度発生する場合があります。
工場・商業ビルなどテナントが土日休みの現場では
土日に作業が入ることがあります。
※マンションの現場はほぼ平日作業
※休日出勤分は平日に代休を取得
【作業エリア：全国対応】
・首都圏（東京・神奈川・千葉）の現場が中心です
※過去には北海道・沖縄など遠方への出張実績もあります
二反田バス停徒歩1分
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 15万5000円 〜 16万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり9万1100円 〜 10万4100円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり10万3900円 〜 13万5900円
担当案件は月1〜2件。無理な掛け持ちをしない体制のため、残業は月平均10時間程度です。
一律手当の詳細：職能手当
※経験・能⼒・資格等を考慮の上、加給・優遇します
※給与制度上、固定残業代（45時間分）を設定していますが、
【現場手当】
・現場手当：1日2,000円（通常現場作業時）
・出張手当：平日3,000円／土日祝5,400円
（150km以上の遠方出張時に支給）
・夜勤手当：割増賃金：通常賃金の1.25倍
（夜勤は年間10〜20日程度発生します。）
【住宅手当】
・既婚者：30,000円／月
・一人暮らし／同棲：15,000円／月
【その他】
・昇給：年1回
・賞与：年2回（7月、12月）
・交通費：最⼤30,000円／⽉
・資格⼿当あり（管⼯事・⼟⽊・建築施⼯管理技⼠、1級or2級）
※給与の振り込み⽇は毎⽉⽉末です
想定年収 4,900,000円 〜 7,000,000円
《年収モデル》
4,900,000円 / ⼊社1年⽬・施⼯管理者、30歳
6,000,000円 / ⼊社10年⽬・現場代理⼈、40歳
7,500,000円 / ⼊社15年⽬・現場代理⼈、45歳
【福利厚生】
・交通費支給（上限30,000円／月）
・住宅手当あり
・資格取得支援あり（取得費用は会社が全額サポート）
・資格手当あり（管工事／土木／建築施工管理技士）
・有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与）
・社宅／寮あり
・車通勤可
・バイク通勤可
・駐車場あり
・自転車通勤可
・駐輪場あり
経験と資格を正当に評価する会社です。
資格手当・昇給制度が整っており、頑張りが給与に反映される仕組みがあります。
上下関係はフラットで、先輩や社長にも相談できる距離感です。
▼書類選考（履歴書）
▼面接（1回）
※遠方の方はWEB面接可能
▼結果通知（１～３日以内）
