【平均年収約800万円】×【土日祝完全休み】
あなたの市場価値を、ここで覚醒させる。
想定年収：350万円 〜 2,550万円
（月給 25.5万円〜30.5万円 ＋
毎月のインセンティブ +年2回の賞与+短期賞与4回）
圧倒的なリアル。これが「稼げる証拠」
「どれだけ売上を上げても、給与が変わらない…」
「年功序列のせいで、正当に評価されない…」
そんな悔しい思い、終わりにしませんか？
それはあなたの能力不足ではなく、
評価する仕組みがないだけ。
株式会社トップでは、
年齢や社歴は一切関係ありません。
成果を出した分だけ、ダイレクトに
収入とポストで還元します！
驚異の在籍ステータス
営業職の3人に1人が年収1,000万円以上！
1年目からのジャンプアップ
未経験から入社1年目で年収1,000万円に
到達することが十分に可能です。
驚異の平均年収
拠点長を除いた営業全体の平均年収は
8,324,025円！
（拠点長を含めると10,147,233円）
──【夢のある年収例】
年収 2,550万円 ／ 31歳 入社9年目
（月給35.4万円＋インセン＋賞与）
年収 1,510万円 ／ 34歳 入社6年目
（月給37.2万円＋インセン＋賞与）
年収 870万円 ／ 25歳 入社3年目
（月給27.5万円＋インセン＋賞与）
「父親の年収を、入社1年で一気に超えた」
「稼げるプロに、ゼロから育ててもらった」
と、人生を変えた先輩たちが続出しています。
なぜ、未経験から全員が稼げるのか？
「営業の経験もないのに、本当に稼げる？」
そう不安に思う必要はまったくありません。
当社には、未経験者を確実にプロへ育てる
独自のトップクラスの環境があります。
「仕事は見て覚えろ」は教える側の怠慢
その信念のもと、約2ヶ月間の導入研修を用意。
まずは名古屋の研修センターでの
「集中中途研修」からスタート！
講師陣は年収数千万円のトッププレイヤー
現場で稼ぎまくっている現役のレジェンドが
「次世代のスターを育てたい」と、
立候補制で講師を担当。生きた技を伝授します。
営業が「売ることだけに集中できる」分業制
「稼ぎたいけど事務作業に追われる…」
そんな心配は無用。徹底的に排除しました！
事務作業、リース会社への書類手続き等は
担当部署にて対応します。
アフターフォローはプロが対応
納品後の工事や保守、ケアは
数百名規模の専任担当にお任せ。
あなたは次の商談へGO！
余計な雑務がないからこそ、
次のアプローチに全力投球できます。
「夜遅くまで働いて稼ぐ」は、もう古い。
たくさん稼げる会社は、休みがない？
当社は真逆です。
「短い時間で、最大の成果を出す」
それがトップのスタイルです。
✅ 年間休日計画年休含む132日(完全週休2日/土日祝)
プライベートもしっかり満喫！
✅ 18時以降の訪問アポ原則禁止
お客様への配慮と、社員の私生活を両立。
✅ 19時にPC強制シャットダウン
物理的に残業ができない仕組み。
✅ 平均残業時間は月14.9時間
ダラダラ残業とは無縁の環境です。
⭐第二新卒OK/経験・知識不問⭐
人物重視で採用を実施します！
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⭐未経験者を歓迎
採用にあたり、経験は問いません。
研修専門の部署による導入研修を
約2ヵ月間にわたって実施し基本ルールや
商品知識、営業ノウハウをゼロから
学べますのでご安心ください。
飲食やアパレル、ウェディング、
メーカー、不動産など、
異業種出身のメンバーが多数活躍中です！
20代・30代が活躍中！
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⭐こんな方にぴったり！
✅営業デビューで頑張りたい方
✅地域に密着して働きたい方
✅キャリアアップしたい方
✅プライベートを
大切にしつつ稼ぎたい方
✅がんばり・成果が
自分に還ってくる環境で働きたい方
✅周囲とのコミュニケーションを
円滑に進められる方
✅成長企業で
自分自身の成長も実現したい方
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⭐先輩たちの声⭐
「未経験でもポストを手にできます」
（前職：飲食店）
「教育体制が整っていて不安なく働けます」
（前職：飲食店）
「成果がシンプルに評価されるので
ストレスがありません」
（前職：ウェディング）
総労働時間：1週あたり40時間
勤務時間：8:30～18:15
19時の完全退社に取り組んでいます。
平均残業時間：14.9時間（2025年度実績）
1年単位の変形労働時間制：週平均40時間以内
完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇
夏季休暇
GW
有給休暇
慶弔休暇
バースデー休暇
夫・妻・恋人・子の誕生日休暇
メモリアル休暇
結婚記念日休暇
【年間休日】
132日（年休+計画有休）
【平均有給休暇取得日数】
12日（2025年度実績）
【産休・育休取得者累計】
208名
⭐産休・育休取得率は高水準！
育休 男性20名 産休 女性16名取得
（2025年度実績）
・介護休暇あり
・育児休暇あり
JR水戸駅より徒歩1分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：年俸 350万円 〜 2250万円
固定残業代：あり
1年あたり6万8000円 〜 10万円（固定残業時間：1年あたり42時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
【昇給】
あり
【賞与(ボーナス)】
■賞与（年2回）＊定期
■短期特別賞与（年4回）＊3ヶ月ごと
→合計6回支給/年
【手当】
営業手当
役職手当
職制手当
家族手当
・高収入
・歩合給あり
・固定給25万円以上
・1350万円/31歳/営業
└月給35万4000円＋インセンティブ
＋賞与
・980万円/31歳/営業
└月給37万2000円＋インセンティブ
＋賞与
・590万円/25歳/営業
└月給27万5000円＋インセンティブ
＋賞与
⭐平均年収800万円
（月給26.5万円＋インセンティブ+諸手当）
※営業全体の平均年収になります。
【福利厚生】
通勤交通費支給（月10万円まで）
退職金制度
財形貯蓄
各種研修制度
資格取得支援
社員旅行
自社健保完備
（トップグループ健康保険組合）
＜ 健康経営優良法人を取得 ＞
『 健康経営優良法人 』を
取得しました。
これからも継続的な取得に向けて、
社員とそのご家族の健康維持向上に
努めることを宣言します。
・研修あり
・インセンティブあり
・学歴不問
・ブランクOK
・第二新卒歓迎
・業界未経験歓迎
・中途入社50％以上
・女性が活躍中
・女性管理職登用あり
・経験不問
・ノルマなし
・ランチタイム
◆外部講師を招いた研修も実施
人生においてどれくらいの費用が
必要なのかなど、お金の大切さを知れる
研修を用意しています。
講師は外部の
ファイナンシャルプランナー。
一人ひとりがより安心の未来を
描けるようになるのも、
企業として大切なことです。
⭐キャリアアップを目指せる
年々、売上・拠点数を伸ばして成長を続けている最中です。
ポストも増えており、主任や係長など、スピーディにキャリアアップを実現できます。
適正な評価制度も整えており、あなた次第で、どんどん可能性を切り拓くことができる職場です。
応募
以下応募フォームから必要な情報を
ご入力の上、エントリーしてください。
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WEB・書類選考
選考に合格された方には、面接調整の為、ご連絡をいたします。
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一次面接
当社は「面接」を重視した採用を
行っております。
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職場見学／最終面接
一次面接に通過された方は
職場見学がございます。
時間・日時はご相談に応じます。
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内定・採用
ご応募から内定までは
2～3週間で予定しております。
※応募の秘密は厳守します。
・職場見学可
