【入社３年以内の定着率１００％（直近実績）】
■■仕事も遊びも１００％■■
働きやすい環境づくりに注力し、残業月６時間を実現。
毎日の業務は、チーム全体でスケジュールや優先順位を共有し、
ムリなく効率的に進める仕組みを整えています。
プライベートも大切にしながら、前向きに働ける職場です。
■■ありのままの自分でいい■■
個性と主体性を尊重する社風が、社員一人ひとりの自信と
成長を支え、楽しく充実した毎日を実現しています。
■■お客さま一人ひとりに向き合える■■
チームで協力して目標を追うスタイルだから、数字に追われる
ようなプレッシャーはありません。目の前のお客さまにじっくり
向き合い「ありがとう」の言葉をいただける接客ができます。
箇所数
7箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
てるてるランド新浦安店
代表的な支店・営業所・工場等２
てるてるランド朝霞店
代表的な支店・営業所・工場等３
てるてるランド港北みなも店
主要取引先１
株式会社ティーガイア
主要取引先２
株式会社アップビート
主要取引先３
株式会社ベネフィットジャパン
●交通費……全額支給（上限５万円）
●昇給……年２回（４月・１０月）
●賞与……年２回（７月・１２月）
●社会保険……完備（法定通り）
●残業……月平均６時間程度
●転勤……原則としてありません
●復職……状況に応じて相談可能です
●ランチ手当……昼食代を会社が支給します
●旅行手当……友人との旅行も対象です
●資格支援……ＴＯＥＩＣやＩＴパスポートの受験料無料です
●書籍手当……スキルアップや資格取得の本を全額支援します
●社員割引……スマホを特別価格で提供します
●社員旅行……２０２５年は香港、２０２４年はグアムへ
●誕生日会……誕生日は会社から特別な食事と贈り物を用意
●交流手当……社員同士の交流費用を会社が補助します
●慶弔見舞金……結婚・出産・災害時など
研修制度の内容
入社後は接客マナーや商品知識、料金プランなどを基
礎から習得でき、未経験でも安心してスタートできる
環境です。先輩社員が丁寧にサポートし、定期的なフ
ォロー研修も行っています。
現在、育児のために時短勤務している社員が在籍しています。結婚
や出産・育児介護などライフイベントと仕事の両立を希望される方
のご事情にはできる限り柔軟に対応しています。
働き方や勤務時間などに不安がある方も遠慮なくご相談ください。
