施設・居宅いずれか希望の業務を選択いただけます。一人ひとりの自立支援に向けた介護サービスを提供する為の中心的な役割です。◎施設ケアマネ＝老人保健施設入居者のケアプラン作成業務（入所前の病院・自宅等への訪問調査を含む）担当件数：３０～５０件。◎居宅介護支援事業所ケアマネ＝在宅介護を受ける方のケアプラン作成業務（サービス提供事業者との連絡調整・サービスや介護保険施設入所相談等） 子育て中の方など、家庭と仕事の両立が図れるよう柔軟に対応させていただきます。 業務のＤＸ化を実施し、業務の効率化・業務負担の軽減を進めており、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。変更範囲：健祥会グループ内での全ての業務
ケアプラン作成業務
08:30〜17:30（実働：7.75時間、休憩：75分）
平均所定労働時間：1ヶ月あたり164.3時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
【勤務時間補足】
変形労働時間制（1か月単位）
その他
シフト制
「老人保健施設健祥会シェーンブルン」または「居宅介護支援事業所健祥会ケアプランセンターみよし」
月給184,000円〜260,000円（一律支給手当を含む）
【給与の内訳】
基本給：1ヶ月あたり154,000円〜200,000円
一律支給手当：1ヶ月あたり30,000円〜60,000円
【給与補足】
[一律支給される手当]
職能手当：20,000円～50,000円
資格手当：7,000円～7,000円
０９年手当：3,000円～3,000円
転勤や就業場所の条件によっては、移住支援金の対象外となる可能性がありますので、必要に応じて、移住先の市町村や企業 に、申請の条件や就業場所等の詳細を確認してください。
＊資格手当（介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士（管理）栄養士・調理師）７０００円／１資格＊頑張手当５０００円～１００００円／月＊子育て応援手当子１人につき１００００円／月 給与について、経験等を考慮します。
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・屋内禁煙
ここまでお読みいただき、ありがとうございます
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください。
管理者 前田
0883-82-6200
【移住支援金対象求人】
「明日を想う」というコーポレートメッセージのもと科学的介護、就学前教育を実践。多職種連携によるチームワークで高品質なサービスを提供し、誇りとやりがいをもって働ける職場です。
雇用期間の定めなし
