仕事内容:
新築戸建て住宅を中心とした「住宅オプション工事（エアコン、網戸、シャッター、面格子、アンテナ、その他エクステリア等）」を行う工事部門の責任者として、施工管理およびマネジメント業務全般をお任せします。
【具体的な業務】
- 施工管理・工程管理： 案件ごとのスケジュール調整、資材の手配、施工品質の管理。
- スタッフマネジメント： 工事スタッフの指導・育成、シフト管理、安全管理の徹底。
- プレイングマネージャー業務： 繁忙期や難易度の高い案件における現場施工のサポート。
- 部門運営： 業務フローの改善、営業部門との連携強化、顧客満足度向上のための施策立案。
お客様が新居で快適に過ごすための「住まいのグレードアップ」を担う重要なポジションです。単に工事をこなすだけでなく、部門全体のクオリティと効率を高める司令塔としての活躍を期待しています。
Q.「部門責任者」とありますが、マネジメント未経験でも大丈夫ですか？
A. 大丈夫です！まずは現場での実務（エアコンやエクステリア工事）からスタートし、当社の仕事の流れを掴んでいただきます。その後、あなたのペースに合わせて少しずつスタッフの管理やシフト調整などをお任せしていくので、いきなり全てを丸投げすることはありません。
アピールポイント:
◆月給40万円スタート！部門を牽引するリーダー候補の募集です
当社は利益率の高い「新築オプション工事」をメインに行っているため、社員へ高い水準で利益を還元しています。 今回募集するのは、通常の施工スタッフではなく、現場をまとめ上げる「部門責任者（プレイングマネージャー）」のポジションです。「現場での高い技術力」と「チームを動かすマネジメント力」、その両方を正当に評価し、月給40万円からのスタートをお約束します！
（※もちろん、入社後いきなり全てを丸投げすることはありません。まずは現場に慣れるところからしっかりサポートしますのでご安心ください。）
◆働きやすさを支える充実の待遇
社会保険完備はもちろん、現場での水分補給をサポートする「ドリンク手当」など、実務に寄り添ったユニークな手当も充実。火・水曜の固定休みでプライベートの予定も立てやすく、メリハリをつけて働ける環境です。
◆ 在職中の方も大歓迎！面接日（時間帯）・入社日は柔軟に対応します
現在お仕事をされている方もご安心ください。「今の現場が落ち着いてから」「〇ヶ月後に入社したい」といったスケジュール調整も可能です！
面接では、働き方やこれまでのご経験について、ざっくばらんにお話しできればと考えています。気になった方はまずはお気軽にご応募ください。
求める人材:
【必須条件】
- エアコン工事、またはエクステリア工事の実務経験がある方
- 普通自動車運転免許（AT限定可）
- 責任感を持って業務を完遂できる方
【歓迎条件】
- 電気工事士（第二種以上）の資格をお持ちの方
- 施工管理やチームリーダー、後輩指導の経験がある方
- 将来的に会社の幹部として経営に近い視点で働きたい方
【こんな方に最適です】
- 現場作業だけでなく、管理や教育にも挑戦したい方
- 今の待遇に満足しておらず、実力を正当に評価されたい方
- 段取りを組むのが得意で、チームを動かすことにやりがいを感じる方
勤務時間・曜日:
正社員採用
◇勤務時間
9:00 ~ 18:00
◇休憩
1時間
◇休日
火曜・水曜
休暇・休日:
◇休日
火曜・水曜
※特別休暇制度アリ 詳しくはお問い合わせください。
勤務地:
車通勤OK
※交通費 別途 支給( 会社規定アリ)
アクセス:
千葉県千葉市中央区仁戸名町141 仁戸名ベース B-2号室
給与:
・昇給 : 年1回
・賞与 : 年2回
・ドリンク手当アリ
・通勤交通費支給
待遇・福利厚生:
・各種保険完備
その他:
◆ 面接は「お互いのすり合わせの場」と考えています！
「部門責任者」というポジションだからといって、面接でいきなり厳しいテストをするようなことはありません。 「今の自分の経験でどこまで通用するのか？」「入社後はどんなサポートがあるのか？」など、あなたが不安に思っていることをざっくばらんにお話ししましょう。条件や働き方について、しっかり納得いただいた上でご入社いただきたいと考えていますので、まずはリラックスしてご応募くださいね。
070-5634-6531
雇用形態: 正社員
給与: 400,000円 - 600,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間
