事業所名
ユニバーサルコンピューターカブシキガイシャ
ユニバーサルコンピューター株式会社
所在地
〒540-6126
大阪府大阪市中央区城見２－１－６１ ＴＷＩＮ２１ ＭＩＤタワ
ー２６Ｆ
最寄り駅１
ＪＲ大阪環状線 京橋駅
事業内容
組込制御系システム開発 企業アプリケーションシステム開発 シ
ステム基盤の構築ならびに運用 システム構築支援
会社の特長
「風通しの良い組織」をモットーにし実力主義の会社です。技術者
には座学と実践の双方が必要と考え、定期的な研修制度の実施と共
に、本人の適性や志向にあわせた人材育成を実施しています。
ホームページ
https://www.uni-com.com
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
職種解説
ＩＣＴエンジニア
（プログラマ・システムエンジニア）
製造業、金融業、流通業、販売サービス業など、様々な業種の多様な
システムを開発する総合システム開発企業です。例えば、
◇自動車に搭載されているＥＣＵシステム開発
◇Ａｎｄｒｏｉｄなどを用いたモバイル分野の開発
◇電子マネーや銀行に関するシステム開発
など、私たちの生活を快適にするためのシステムを開発することで社会
に貢献しています。
※文系・未経験の方も大歓迎です。
「変更範囲：変更なし」
就業場所
事業所所在地と同じ
〒540-6126
大阪府大阪市中央区城見２－１－６１ ＴＷＩＮ２１ ＭＩＤタワ
ー２６Ｆ
最寄り駅
ＪＲ大阪環状線 京橋駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期の逼迫等特別な事情が生じた場合、年６回を限度として１ヶ月
９９時間まで、１年７２０時間まで延長できる。
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
夏季・年末年始
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
〒540-6126
大阪府大阪市中央区城見２－１－６１ ＴＷＩＮ２１ ＭＩＤタワ
ー２６Ｆ
最寄り駅
ＪＲ大阪環状線 京橋駅
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
マツダ ユキノ
担当者
松田 雪乃
ＦＡＸ
06-6947-5120
Ｅメール
・内定承諾をいただいた後、「入社前研修」（※近況報告、通信講
座等）が始まります。
・入社後は、座学でのマナーやプログラミングの基礎研修をしっか
り行いますので、卒業学部の文系・理系に関係なく安心してご応
募ください。
・応募書類を大阪本社に郵送して下さい。
書類到着後書類選考の上、７日程度でご連絡いたします。
・就業場所人数は大阪本社の人数です。
・試用期間：３ヶ月、同条件
※転勤の可能性範囲については、当社ＨＰをご覧下さい。
・受付方法：郵送、電話、Ｅメール、ＨＰ、マイナビ
・説明会：ご都合に合わせ個別対応も可能ですので、お気軽にお問
い合わせください。※ＷＥＢでの選考も行っています。
・既卒者は通年採用可能です。
・適性検査：ＳＰＩ（６０分）
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
11.6年
従業員の平均年齢（参考値）
39.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修、ＯＪＴ研修、初級研修・上級研修、外部研修 他
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得支援制度、特定の通信講座費用全額負担 等
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
目標管理制度
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
9.1時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
