仕事内容:
＼ここがポイント！当社の働きやすさ／
- 【残業ほぼなし】 月平均3時間以内！会議・研修も勤務時間内または動画視聴で完結
- 【高収入・好待遇】 賞与年3回（前年度実績3.8ヶ月分）！年収400万円以上も可能
- 【最新の介護DX】 記録は「スマホに話すだけ」の音声入力！AIツールで書類作成も時短
- 【選べる働き方】 週休3日や短時間正社員など、ライフステージに合わせた相談OK
- 【チーム制で安心】 1人訪問でもインカム・専用チャットで常に先輩や看護師と連携！
【具体的なお仕事内容】 宮崎市内のご利用者様宅を軽自動車（AT車）で訪問し、短時間の定期巡回介護サービスを提供します。
- 身体介護： 排泄、更衣、移乗等の介助
- 生活サポート： お薬の声掛け、安否確認など ※調理や掃除などの長時間におよぶ「生活援助」は少なめで、1回数分〜30分程度の身体介護がメインです。
【1人で抱え込ませない「チーム介護」】 訪問自体は1人で行いますが、インカムでリアルタイムに店舗スタッフや看護師と情報共有ができます。 「ご利用者様の体調がいつもと違う…」「介助の手順を確認したい」という時も、その場ですぐに相談できるため、ブランクがある方や未経験の方も安心です。
【職場環境・メンバー構成】
- 10代〜50代まで幅広く活躍中！（30代を中心に、40代・10代など）
- 男性4割・女性6割と男性スタッフも多数活躍中！
- フリーアドレスの快適なオフィス（カフェのような雰囲気・仮眠室完備）
- 髪型・髪色自由、ネイル・ピアスOK（清潔感があればOK）
アピールポイント:
★働き方は？
「仕事もプライベートも充実させたい」というあなたの希望に応えます！
2024年度から導入した「十人十色働き方プロジェクト」では、あなたに合った働き方を選べます。
週休2日制に加えて、週休3日制や短時間正社員制度も選べます。
勤務シフトや休日の希望も、入社時や年度末の面談で相談できます。
弊社は令和7年度介護職員の働きやすい職場環境づくり厚生労働大臣奨励賞として表彰されました。
働きやすさを追求したら、離職率が低下しました。令和７年度離職ゼロ人。
今が一番働きやすい、そんなスタッフの声が多く聞かれます。一つはスタッフそれぞれに働きやすさは違うもの、それを年４回の面談の中で一緒に考える、それが『十人十色働き方」です。あなたのベストな働き方を一緒に考えます。それはわがままではありません、仕事のパフォーマンスを上げるために自分のベストの環境を整えることが重要だと私たちは考えています。そしてそれはスタッフファーストということでもありません。必ず利用者様にも喜んでいただける環境を作ることができます。是非、何より働くスタッフを見に来てください。事業所説明会は随時受付しております。
★アピールポイント
キャリアアップの道が明確！
*初級からスタートし、将来的には計画書作成責任者やスタッフ教育担当として活躍できます。
* 「いつか独立したい」という夢も応援します！
★オンライン説明会を随時開催！
* 仕事の内容や会社の雰囲気を知りたい方は、お気軽にご参加ください。
* あなたのギモンに何でもお答えします！
新しい職場で、新しい一歩を踏み出してみませんか？少しでも興味があれば、まずはお話だけでもOKです。オンラインでのご相談も受け付けています。
求める人材:
いずれの資格が必要です。
- 実務者研修終了者
- 初任者研修修了者
- 介護福祉士
- 看護師
- 准看護士
普通自動車免許は必須
普通自動車免許（ＡＴ限定可）必須
勤務時間・曜日:
- シフト制（①7：30～16：30 ②8：30～17：30 ③13：00～22：00 ④11：00～20：00 ⑤16：00～翌10：00）
- 休憩時間①～④ 60分、⑤120分
- 時間外、月5時間程度（会議、研修含む）
休暇・休日:
1か月変形労働制 月9日休み（2月のみ8日）、アニバーサリー休暇制度。年間108日
希望休を伺い調整致します。※希望休の日数制限は行っておりません。
勤務地:
訪問エリア（宮崎市内、本社・佐土原事業所より車で15分圏内）
アクセス:
所在地：宮崎市神宮2-1-30 神宮プラザ2F
宮崎交通バス、宮崎神宮バス停前
給与:
月給 ￥195,000 〜 ￥273,000
・基本的な給与構成は基本給+資格手当+処遇改善加算となります。
・基本給（145,000円～160,000円) ※経験により社内規定による
・資格手当（実務者研修 10,000円、初任者研修8,000円、介護福祉士・看護師・准看護師20,000円）＋喀痰吸引等（2,000円～10,000円※取得項目による）＋認知症介護（実践者3000円、リーダー5000、指導者8000円）
・処遇改善加算(42,000円～75,000円）※経験により社内規定による。
・別途：夜勤手当1回5,000円✕回数 ※月0～4回程度
・交通費社内規定による上限20000円まで
・その他の手当、役職手当、年末年始手当（12/30～1/3）1日2500円
・昇給年1回
・賞与年3回（8月、12月、3月） ※令和7年度実績3.8～4.0か月
【給与例・想定年収】
年収400万以上可能（介護福祉士、経験10年、夜勤月4回程度）
内訳：基本給160000円＋資格手当35000円＋処遇改善加算75000円＋夜勤手当20000円＝月収290000円＋賞与3.8か月
待遇・福利厚生:
・試用期間3か月（条件変更なし）
・社会保険、雇用保険等完備
・退職金制度（試用期間終了後より中小企業退職金制度加入）
・健康診断、各種予防接種会社負担
・有給休暇、入社半年後に10日付与、それ以降弊社規定による
・アニバーサリー休暇（自身の誕生日以外でも設定可能）
・ハイパーりんくる制度（自己育成費用法人負担、年間36000円）
・喀痰吸引研修費全額法人負担
・大型電気店割引あり
その他:
・面接はオンラインでも対応可能
・事前にお仕事についてもご相談可能。
・入社日のご相談可能
・社用車、社用スマホ、パソコン使用。
・社内文書管理Googleworkspace、Notion、Notta、Gemini等使用し、ペーパーレス化を図っていますので文書入力程度のパソコンスキルは必要です。
・県外移住者サポート：7日間の移住サポート付き※詳細はいつでもお尋ねください
雇用形態: 正社員
給与: 188,000円 - 255,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間
資格と免許:
