【必須資格・経験】
■建築、土木施工管理経験
【歓迎資格・経験】
■1級または2級建築施工管理技士
■1級または2級土木施工管理技士
【フィットする人物像】
■現状の職場環境を変えたい方
■自分の経験やスキルを活かした転職をしたい方
■将来的に建築関係の職種に挑戦、チャレンジしたい方
■インフラ事業に貢献したい方
■資格取得の意欲がある方歓迎
■旅行や名所巡りがお好きな方
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建築施工管理(全国発電所内の事務所や宿泊施設)【創業100年以上の老舗ゼネコン/東京都】
【仕事内容】
全国の発電所内の事務所や宿泊施設の施工管理業務をお任せします！同社でスキルを身につけ、自己実現をしませんか！
◇全国発電所内の事務所や宿泊施設の施工管理業務
◇安全管理、品質管理、工程管理
◇施工計画図
◇写真管理
◇書類作成
◇測量
◇施工計画、作図
◇図面修正
◇出来形管理
◇工程管理
【職場環境】
■全国に出張があり(一年の半分程)
■未経験でも、一から丁寧に教えるため全く問題ありません。
実際、元自衛隊や元システム営業といった、まったく別の業界から転職した先輩も活躍しています。
■発電所内の仕事は一斉に終わるため、残業はほぼ発生せず月10時間以内です。
【同社で働く魅力】
■公私の時間はきっちりと分けることが可能。
仕事終わりに全国のグルメを堪能したり、観光地を各々巡ることが社員の密かな楽しみでもあります。
■きちんとした環境で、スピード感を持って幅広い工程に携われることが魅力です。
■豊富な経験と専門ノウハウを持つ方たちが活躍されている職場で、中途採用者の定着率は高いです。
■案件は自社で開発しているため安定して働くことが可能です。
■健康経営優良企業認定、安全衛生ISO45001、2021年男性育児休業2ヶ月実績
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
想定年収 400万円～600万円 (例：30歳～50歳)想定月給 30万円～50万円 (例：30歳～50歳)※賃金は、経験・年齢・資格を考慮し、会社規定により決定します。※その他、各種手当及び時間外手当は別途支給。※45時間の固定残業制を起用、70,000円～120,000円の支給。超過分は別途支給。平均残業時間は10時間■期末一時金：年2回（12月、1月）（決算内容に応じ支給）■昇給：有（勤務評価をもとに昇進時）
【待遇・福利厚生】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、定年制度(60歳/延長65歳まで年収に変化なし)、退職金制度、住宅補助制度(独身寮30歳未満、首都圏外からの転居)、資格取得奨励制度、持株会、人間ドック補助、財形、GLTD制度、結婚出産祝い金、永年勤続表彰、CLUBOFF会員、屋内禁煙
【勤務地】
東京都墨田区
【勤務時間】
8:00～17:00（休憩時間：90分）
【休日休暇】
【年間休日100日】
日曜日、祝祭日、夏季休暇4日、年末年始7日
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【選考プロセス】
求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考
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【企業様】面接 （その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性がございます）
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内定
【事業内容・会社の特長】
明治38年に創業し今年令和2年で創業115周年を迎える「竹徳」は、五つ目の元号を生き抜き120年を目指します。創業時の業態は、社名にその名残を感じさせる竹材商であり、足場丸太を取り扱い、海外プラントへの資機材輸出を手掛け、その後中東各国のプラント工事のベースキャンプ設営をフルターンキーで請け負うゼネコンとして活路を得、プラザ合意以降の円高に、国内への活動にシフトしながら受注と造注を手掛ける不動産との融合を経て現在の「竹徳」が存在します。しかし決して古びず常に変革を求める「不易流行」の精神で業態を変える勇気と気概を持ち改革に挑み続けております。大きさを追い求めることなく、小さくとも自らが輝きを放ち、地域共生と協働の精神で、組織構成員の幸福を希求する、そんな生命力溢れる企業でありたいと思い挑戦を続けております。
【募集背景】
業務拡大に向け、現場代理人に募集をいたします。
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