✅未経験スタート歓迎
✅未経験でも月収30万円以上可能
✅公共工事中心で仕事量安定
✅重機・中型免許などの資格取得は会社負担
✅年間休日129日
✅現場・倉庫・配送・工場などの作業経験も活かせます
私たちの仕事は、
私道・県道・国道などの道路をつくり、守ること。
道路工事は、地域の暮らしに欠かせない仕事です。
公共工事が中心のため、仕事量は年間を通じて安定。
腰を据えて働きたい方に向いている環境です。
入社後は、舗装工事の補助作業からスタート。
道具の名前や使い方、安全ルール、現場での動き方を
先輩と一緒に覚えていきます。
いきなり重機操作や難しい作業を任せることはありません。
まずは資材の準備、片付け、清掃、安全確認など、
できることから少しずつ慣れていただきます。
将来的には、重機オペレーターや職長を目指すことも可能です。
未経験から始めた20代・30代も活躍中ですが、
現場作業・倉庫作業・配送・工場など、
体を動かす仕事の経験がある方も歓迎します。
＜具体的には…＞
◆舗装工事の補助作業
◆資材の準備・片付け
◆現場の安全確認
◆重機オペレーター補助
◆清掃・整備作業
現場はチーム制です。
一人で判断して動く仕事ではなく、
声をかけ合いながら安全に作業を進めます。
そのため、経験よりも、
時間を守ること、指示を確認できること、
周りと協力して作業できることを大切にしています。
＜スタッフの声／20代・男性＞
最初は体力面が不安でしたが、
先輩が必ず声をかけてくれます。
できることが増えるたびに
成長を実感できる仕事です。
＜1日の流れ（例）＞
08:00 事務所集合・出発
09:00 現場作業開始
12:00 昼休憩
13:00 午後の作業
17:00 帰社・解散
⭐【未経験から手に職】
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入社時に専門知識は不要です。
工具の使い方や作業の流れは、
現場で一つずつ教えていきます。
資格取得支援制度があり、
重機免許や中型免許も会社負担で取得可能。
道路工事の現場で長く活かせる技術を身につけられます。
⭐【公共工事中心で安定】
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工事の多くは公共案件です。
景気に左右されにくく、年間を通じて仕事量が安定。
「今の仕事が不安定」
「長く働ける会社を探している」
「正社員として腰を据えたい」
そんな方にも向いています。
⭐【現場職でも休みを確保】
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業界大手のNIPPOグループと
足並みをそろえた労働環境です。
完全週休2日制で、年間休日は129日。
土日休みが基本のため、
家族との時間や自分の時間も大切にできます。
※繁忙期には土曜出勤が発生する場合がありますが、
休日出勤扱いとなり、手当を別途支給します。
⭐【チームで進める現場です】
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舗装工事はチーム作業が中心です。
声をかけ合い、安全を確認しながら進めます。
月1回の交流イベントもあり、
年齢や経験に関係なく相談しやすい雰囲気です。
【採用担当者からのメッセージ】
当社では、若手を育てていきたいという思いがあります。
一方で、現場作業・倉庫・配送・工場など、
これまで体を動かす仕事をしてきた方も歓迎しています。
道路工事は、地域の暮らしを支える仕事です。
安定した環境で、手に職をつけて長く働きたい方は、
ぜひ一度お話しできればと思います。
✅学歴不問！
✅経験不問！イチから教えます◎
✅社会人経験がない方も大歓迎！
【必須】普通自動車免許（AT限定不可）
＜こんな方にピッタリ＞
・特殊な機械を動かすスキルを身に着けたい方
・安定した仕事環境で長く働きたい方
・資格取得を目指して成長したい方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
8:00〜17:00
実働8時間／休憩60分
残業は月平均30時間ほどです。
繁忙期と閑散期により変動があります。
土日休み
年間休日129日
お盆休み
年末年始休暇
特別休暇あり
基本は土日休みです。
繁忙期には土曜出勤が発生する場合がありますが、
その際は休日出勤手当を別途支給します。
※夜間工事について
道路工事のため、夜間工事が発生する場合があります。
頻度は10月〜3月に月1現場ほどです。
夜間勤務が発生した場合は、深夜手当を別途支給します。
穴川ICから車で10分
基本給：月給 22万円 〜 28万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※繁忙期には月に2回ほど土曜日に出勤になる場合があります。
※その際は休日出勤扱いとなり、通常の1.35倍の給与となります。
月収例1年目/月収30万円
月給22万円+残業月30h+各種手当
★年収400万円/入社2年目-重機免許無-未経験
（月給22万円+運転手当+残業+賞与）
★年収530万円/5年目-重機免許有-経験者
（月給25万円+運転手当+残業+賞与）
★年収590万円/10年目(職長)-重機免許有-経験者
（月給27万円+運転手当+残業+賞与）
【福利厚生】
・賞与年２回（年間２カ月分）
※初年度寸志
・中退共掛金（退職金あり）
・制服支給
（ヘルメットや安全靴、空調服なども
会社負担で支給）
・交通費規定支給
・運転手当
（片道1500-2300円/日（3万円～上限6万円/月）
・昇給あり
・資格取得支援（中型免許・重機等）
・残業手当
・休日出勤手当
・定年65歳
【夏場の暑さ対策も行っています】
空調服を支給しているほか、会社の冷凍庫で凍らせたドリンクを毎朝自由に持っていけるようにしています。
7〜9月は猛暑手当もあり、現場ではこまめに休憩を取りながら、できるだけ負担を減らして作業を進めています。
ここまでお読みいただきありがとう
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