＼ポイント／
◎やりがいも面白さも、利用者様との関りを通して感じられるお仕事です！
◎チームとして支援に取り組むため、未経験でも学びながら携われます
◎資格取得に繋がる学習等をサポートする制度あり
◎スポーツジムの費用補助等、職員の健康づくりを推進する手当あり
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就労継続支援B型／オアシス知立
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障がいや病気をお持ちの方が、体調に合わせて働けるよう就労の場を提供したり、悩みや困りごとを気軽に相談できるような支援をしています。
生活の立て直しや、将来的な不安の解消、未来への希望、やりがい等を一緒に考えて実現できるような支援を目指しています
資格や知識・経験があればもちろん強みになりますが、それ以上に人と人との関係構築を大切にできる方を求めています。
B型事業所の現場において、小さな成長や変化を逃さずに見つけて言葉にすることが大きな一歩。
コミュニケーション力や観察力が活かせます！
【具体的なお仕事内容】
・支援全般（課題把握、作業補助）
・面談・事務作業
・日々の出来事を情報共有・報告・連絡
・送迎
利用者様へ提供する作業は、一人ひとりのニーズや特性に合わせて提案できるよう様々な種類を準備しています。
支援スタッフは、直接的な手伝いではなく、
「得意なことをどう伸ばしていくか」
「できないことはどうしたらできるようになるか」
などの視点で捉え、利用者様の就労意欲向上など、ポジティブな気持ちを引き出せるような関りを持っていただきます。
先輩スタッフと一緒に働きながら少しずつ成長していけるお仕事です。
まずは利用者様とのコミュニケーションを楽しむことから始めましょう！
【ある1日の流れ】
8:45-9:00
明るい挨拶から1日が始まります！
「おはようございます！」
9:00-10:00
担当地域の送迎へ。
各利用者様との待ち合わせ場所を回り、事業所へ向かいます。
元気な挨拶と状態・昨日との変化などを確認します。
10:00-12:00
朝礼・相談業務・作業支援
朝礼を終えると、利用者様の作業補助に入ります。
必要に応じて個別面談などの相談業務。
12:00-13:00
お昼休憩
13:00-15:00
作業支援・相談業務
午前同様、作業補助に入ったり、納品に出向きます。
就職希望者の相談や履歴書の添削、面接に同行することもあります。
15:00
掃除・帰宅準備
事業所を清掃します。
終わり次第、利用者様に帰宅準備を促します。
15:15
終礼・送迎
終礼後、利用者様をご自宅まで送迎します。
「皆さん本日もお疲れ様でした！」
17:00
事務処理・ミーティング
送迎から戻ってきたら、事務処理や翌日の準備をします。
ミーティングでは出来事の共有・方向性の共有を行い、チームとして支えていける体制を大切にしています。
18:00
帰宅
翌日の準備が整ったら帰宅します。
「本日もお疲れ様でした！」
20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象）
※身体介護はありません。
【入職後のサポート】
◎入社後OJT「エルダー制度」
新人スタッフと先輩がペアとなって業務を覚えていただきます。
勤務毎にフィードバックをすることで、相談しやすい関係づくりができるよう配慮しています。
◎働きやすい職場環境へアップデート
普段の仕事への頑張りも評価して昇給や昇格につながるように仕組みづくりをしています。
また、職員からの提案や意見を集めて、業務運営や制度に反映しています。
◎職員一人につき1台、PCを無償貸与
社内アプリを使用するため、キーボード入力ができればOK！
日々の記録や情報共有等が簡単です。
「グッドキャリア企業アワード2024」イノベーション賞受賞
キャリア形成支援に対する取り組みが評価され、受賞しました！
コンテンツ充実！
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「就労センター リクルートサイト」で検索
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未経験・無資格OK！
・頑張っている人を応援したい！
・新しいことに挑戦、セカンドキャリアをはじめたい！
・人との関り合いを大切にした仕事を探している！
こんな思いをお持ちの方はぜひご検討ください。
【あれば活かせる資格】
社会福祉士
精神保健福祉士
介護福祉士
作業療法士
ジョブコーチ
キャリアコンサルタント
公認心理士
看護師
保健師
社会福祉主事任用資格
ヘルパー２級以上
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）
再雇用制度あり：上限65歳まで）
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
勤務時間：９：００～１８：００
実働8時間(休憩1時間)
完全週休2日制
（日曜＋1日)
年間休日：115日（5日間は計画的に有給付与）
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・育児休業
・子の看護休暇制度
・有給休暇（取得率90%以上・法人として取得推進しております）
休みはシフト制になっており、職員同士が持ちつ持たれつの関係で業務に取組んでおります。
ワークライフバランスを大切にしております。
お子様の発熱や近親者の介護などによるお休みにも対応可能
名鉄名古屋本線「牛田」駅より徒歩5分
基本給：月給 25万円 〜 31万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
・年収3,945,000円 / 入社2年目・30代（経験あり）
・年収4,155,000円 / 入社4年目・40代（経験あり）
【福利厚生】
・交通費全額支給
・退職金あり(勤続5年以上)
・ミーティングあり
・書籍購入制度
・セミナー費用補助
・確定拠出型年金補助
・スポーツジム、マッサージ利用補助
・育児短時間勤務
・インフルエンザ予防接種制度
・資格費用お祝金（法人規定）
・社内研修(入職時オリエンテーション研修、管理者研修 等)、社外研修あり
・社会保険完備
・バースデー手当
(誕生月に大切な人との食事代補助)
【研修制度】
入社時研修あり
社内・社外研修あり
e-ラーニングシステム導入
書籍購入補助制度あり
社内研修の機会を提供するため、パソコン、スマホで学べるeラーニング（インターネット学習）を導入しております。
＜カリキュラム例＞
・15分で学ぶ！障がい者支援の基礎
・障がい者支援！実践ゼミナール
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
＜選考プロセス＞
応募後採用担当よりご連絡します
【1】書類選考
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【2】一次面談
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【3】現場職員と面接
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【4】就労体験も可能(1日～3日)
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【5】内定
※応募～内定まで3週間程度を想定
※ご応募の秘密は厳守します。
