正社員
フル
経験不問
学歴不問
資格不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
オンライン自主応募可
Ｗｉｎ，Ｌｉｎｕｘ，Ｕｎｉｘの各種システムの開発
（Ｗｅｂ及びＣ／Ｓでの開発）
Ｊａｖａ，ＰＨＰ，Ｃ♯，ＶＣ 等
変更範囲：変更なし
東京都文京区
就業場所に関する特記事項
プロジェクトごとに客先に常駐して作業していただく可能性があり
ます。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
経験やスキルを積み重ねていただくため
221,590円〜471,330円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
202,435円〜430,560円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支
給し、１２時間を超える時間外労働は追加で支給します。
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5,000円〜15,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な仕様変更、納期変更対応及び障害発生時に、１日６時間、
１ヶ月６回・６０時間、１年５４０時間 を限度とします。
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
夏季休暇
年末年始休暇（１２／３０～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
インターネット、基幹業務系ソフト開発、オペレーション、コンサ
ルタントを含めた総合企業。インターネット、イントラネットに関
する技術開発を重点に、新しいコンテンツ提供を目指しています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
個人情報取得・利用同意書
まずハロワ紹介状ＰＤＦを当社宛に送信して下さい。個人情報取得
・利用同意書を返信しますので、応募書類と併せてご提出下さい。
＊就業場所：
採用時は自社で勤務していただき、案件によっては
都内および近郊にある客先に出ていただくこともあります
＊資格取得支援：
合格した場合、資格取得費用を当社が事後清算します
例）Ｊａｖａ ＳＥ Ｐｒｏｇｒａｍｍｅｒ １試験
＊講習会受講料支援：
各自のスキルパスに必要な講習の支援資金 年間上限１５万円
＊書籍購入システム：
スキルアップに役立つ希望書籍を当社で購入し、貸し出します
＊関東ＩＴソフトウェア健康保険組合に加入しており、
年に一度の健康診断費用のうち１万円までを当社が負担します
※Ｅメール環境がない方はご相談ください
※オンライン自主応募可：紹介状の交付はありません（ハローワー
ク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません）。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
●ＩＴ資格保有者及びＩＴ言語の知識のある方は優先的に採用を検
討します。
●以下の社員支援制度がございます。
１）講習会支援
今般ＩＴ関連企業では益々高度なスキルを要求されております。
外部研修受講を申請し、当社審査後許可された社員が利用できます
。支援資金の上限は年間１５万円で、分割して使用することもでき
ます。
２）資格試験の受験料支援
資格試験の受験料についても支援資金の範囲内で支援いたします。
※支払いは合格したときにのみ行います。
３）書籍購入システム
申請が許可された書籍を総務部で購入し、希望者に貸し出します。
あり
職務給制度の内容
業務の種類に応じた基本給の設定
あり
復職制度の内容
休職の事由が消滅したときは、旧職務に復職させることとする。た
だし、やむを得ない事情のある場合には、旧職務と異なる職務に配
置することがある。
・資格取得支援
合格した場合、資格取得費用を当社が事後清算
・講習会受講料支援
各自のスキルパスに必要な講習を、
支援資金の上限１５万円までで受講できる
・書籍購入システム
スキルアップに役立つ希望書籍を当社が購入し、貸出
・関東ＩＴソフトウェア健康保険組合
年に一度の健康診断で、費用はオプション込みで１万円まで当
社が負担
研修制度の正社員以外の利用
不可
研修制度の内容
オンライン学習によるコンピュータ基礎、
ＩＴインフラ基礎、プログラミング研修、
システムエンジニア研修、リーダーシップ教育。
教育担当者による 安全衛生教育、
情報セキュリティ研修、コンプライアンス研修、
ビジネスマナー研修。
関東ＩＴソフトウェア健康保険組合、日本ＩＴソフト
ウェア企業年金基金に加入。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
