仕事内容:
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成長企業で、環境の仕事を一緒に作りませんか？
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株式会社Greanは、廃棄物収集・リサイクル事業を通じて地域の環境美化を支える会社です。
「業界の古いイメージを変える」という姿勢で事業を拡大中。
仕事量の増加に伴い、現場スタッフを積極的に採用しています！
今回募集するのは、回収ドライバー兼構内作業スタッフ。
1つの職種でドライバーと工場内作業の両方を経験できる、幅広いポジションです。
▶ 仕事の内容（3本柱）
・廃棄物の回収と運搬
収集車を運転し、地域の廃棄物を工場へ届ける
・仕分けと処理作業
廃棄物を種類ごとに分類し、リサイクルの各工程を担当
・機械メンテナンス・会議参加
現場設備の点検管理と、チームでの情報共有
▶ 入社後の教育制度
入社後6ヶ月間は専任の先輩スタッフが指導に付きます。
外部講師を招いた社内研修も不定期で開催。
全社員参加の勉強会を定期的に行い、知識・スキルを底上げする仕組みが整っています。
▶ 取得できる資格（会社が費用を負担）
・フォークリフト技能講習
・移動式クレーン技能講習
・玉がけ技能講習
・廃棄物処理施設技術管理者
・大型トラック など
入社時に資格がなくても、会社が全面的にバックアップします！
各種講習会への参加費用も会社負担です◎
▶ キャリアの方向性
スタッフ → リーダー（約5年）→ 管理職 という段階的なステップアップが用意されています。
人事評価制度により、若手でも成果次第で昇格のチャンスがあります。
アピールポイント:
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通勤・職場環境の使いやすさ
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・車通勤可・バイク通勤可
・交通費支給（社内規定の金額）
・制服（作業着）支給
・業務用携帯電話の支給
・飲料（コーヒー・カフェラテ・経口補水液等）支給
自家用車やバイクで通勤できるため、
公共交通機関が少ない地域でも安心して働けます。
制服や備品は会社が用意するので、初日から余計な出費ゼロ◎
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学歴・年齢・経験を問わない採用姿勢
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学歴不問・年齢不問・未経験OK！
「これからの頑張り」を応援する会社です。
必要な資格は普通自動車免許のみ。
フォークリフトなど現場で使う資格は入社後に取得できます。
試用期間は6ヶ月（試用期間中の月給：240,000円）。
試用期間中もしっかりした給与水準で、安心してスタートできます！
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社内交流・レクリエーション
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・社員旅行（年1回・会社補助あり）※2024年は伊勢神宮へ
・忘年会などの社内行事（全額会社負担）
・BBQ・環境ピクニック
仕事だけでなく、オフでもチームの絆を深める機会が充実。
職場の人間関係が良好だから、長続きしやすい環境です！
求める人材:
未経験OK！どなたでもご連絡ください。
＜資格＞
・普通自動車免許
＜歓迎＞
・フォークリフト（お持ちでない方も入社後に取得可能です）
勤務時間・曜日:
7:30～17:00（所定労働時間8時間）
休憩90分
残業ほぼなし
休暇・休日:
週休2日制 土日休み（月1で土曜勤務あり）
休日日数112日
有給休暇10日～20日
当社規定カレンダーによる
・年末年始・祝日､GW､有給､慶弔
産前産後休暇／育児休暇（取得実績あり）
※仕事状況により休日出勤有(振替休日有)
休日出勤頻度：0～3回/年
→ご希望に合わせて調整が可能です◎
勤務地:
長野県上伊那郡中川村
給与:
【給与詳細】
・基本給（210,000円）
・インフレ手当（20,000円）
・現場作業員手当（20,000円）
・子供手当（5,000円/人）
モデル年収：375万～400万
残業ほぼなし
上記の給与最低額250,000円～はインフレ手当・作業員手当を含みます
給与例：現場作業スタッフ 入社2年目 26才
月給 260,000円(残業代・インフレ手当含む)
※上記月給にボーナスが年に2回支給
昇給年1回
賞与年2回（2018年度実績 3.5ヶ月）
毎年評価テストがあり評価に応じて能力給の加算あり
過去30年間ボーナス年２回支給継続しています。
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
・子供手当
・交通費支給
・資格手当
・退職金制度あり（3年勤務後から）
・社員旅行（希望者）
・インフレ手当
・現場作業員手当
バイク通勤可, 交通費支給, 昇給あり, 未経験OK, 残業あり, 無資格OK, 研修あり, 社会保険完備, 福利厚生充実, 賞与あり, 車通勤可, 退職金制度(R4.7〜)
試用期間中の給与：240,000円
＜業務・職場環境＞
■人事評価制度(等級制度)
人事評価制度により、社員一人ひとりに求められる期待成果・期待行動に対して高い成果を出せば、若手社員でも昇格のチャンスが得られます。
■携帯支給
業務効率化を図る為に、携帯電話を支給します。
■社内ネットワーク
情報の共有化を図る為に、社内ネットワークを整備しています。
■業務関連
業務に必要な知識を得るための書籍の購入費用を負担したり、資格取得の為の費用を負担します。
■制服支給
働きやすい職場、弊社のイメージを保持する為に、制服(作業着)を支給します。
■飲料支給
コーヒーやカフェラテ、経口補水液などの飲料水を支給します。
■通勤関連
通勤にかかる交通費は会社が負担します。（社内規定の金額）
■永年勤続表彰
育児・介護
■法定福利の整備
法定福利（6種類）が整っています。 健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険（失業保険）、労災保険（労働保険）、こども・子育て拠出金（児童手当拠出金）
■家族手当
■産休育休
■産育児休業取得者あり（男性社員３週間）
■退職金制度
令和4年7月から導入。勤続3年以上が対象
■レクリエーション
社員旅行
社内交流を目的とした年1回の社員旅行には会社の補助があります。（2018年 屋形船／2024年伊勢神宮）
社内行事
年に数回開催される社内行事(忘年会等)は全額会社負担です。
BBQ・環境ピクニック
■社内教育制度
社外の講師を招き、教育を受ける機会があります。
教育
キャリア教育
経営計画書（手帳）
経営計画発表会
外部講師による社内研修（不定期開催）
【試用期間】
あり
6ヵ月
変更あり（待遇欄に詳細記載）
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###grean12###
雇用形態: 正社員
給与: 250,000円 - 265,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
