*昇給・賞与:実績(勤務・業績)等により支給致します。
*通勤手当:事業所規定により支給致します。
*勤務時間・勤務日数・勤務曜日など相談可能です。
*6ヶ月経過後の年次有給休暇については労基法に準ずる。
*月額8.8万円未満勤務の方は社会保険(健康・厚生)は
適用外となります。
◎「子育て応援求人」です。
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学校等の行事でのお休みやお子様の急な病気などでの
お休みに柔軟に対応します。
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応募には紹介状が必要です。
また、面接後の紹介状の発行はできません。