非鉄金属第２次製錬・精製業（非鉄金属合金製造業を含む）
事業所名
アイダカガクコウギョウ カブシキガイシャ
相田化学工業 株式会社
所在地
〒183-0026
東京都府中市南町６－１５－１３
最寄り駅１
ＪＲ武蔵野線・南武線 府中本町駅
最寄り駅２
京王線・南武線 分倍河原駅からバス「浄水場東」下車駅
事業内容
貴金属精製分析・感材銀のリサイクル・環境保全事業・貴金属含有
粘土（アートクレイシルバー、他）の製造・企画・販売
会社の特長
ＩＳＯ９０００・１４０００Ｓ認証取得。自社生産工場を持ち全国
に営業展開。平均年齢も比較的若く目標に向かって積極果敢に挑戦
する企業。人を大事にする会社です。
ホームページ
https://www.aida-j.jp
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
職種解説
営業（貴金属リサイクル材料の預かり）
／広島営業所
■貴金属リサイクル材料の預かり営業
歯科医院、歯科技工所等のお取引先から、貴金属含有スクラップや産業廃棄物
、医療廃棄物等をお預かりする営業です。
回収された貴金属スクラップは生産部でリサイクルされ、その工程で含有する
貴金属の量を測定し、お客様にご報告します。既存取引先と新規営業の割合は
約８：２。１日１０件前後を社用車（ハイエース・キャラバン等のバンタイプ
）で訪問いたします。品物によっては重量物もあります（～２０ｋｇ程度）
丁寧にご指導いたしますので安心してご応募ください。
「職種変更範囲：変更なし」
〒731-0138
広島県広島市安佐南区祇園４－５０－６
最寄り駅
ＪＲ可部線 下祗園駅駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
全社禁煙
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、固定残業時間、
短大卒１３時間、大卒１２時間、大学院卒１２時間を超える労働は就業システムにて申請
の上、追加で支給。
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期 ３／１６～４／３０、１１／１６～３／１５
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
夏季休暇３日 年末年始７日
年２回（２月、４月）、土曜日に出勤日がございます
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
7月14日 14時00分〜
説明会開催場所
オンライン開催（マイナビ２０
２７よりエントリー）
説明会2
説明会開催日時
7月27日 14時00分〜
説明会開催場所
オンライン開催（マイナビ２０
２６よりエントリー）
説明会3
説明会開催日時
7月30日 10時00分〜
説明会開催場所
オンライン開催（マイナビ２０
２７よりエントリー）
〒１８３－００２６
東京都府中市南町６－３６
－２
相田化学工業株式会社
人事部
〒731-0138
広島県広島市安佐南区祇園４丁目－５０－６
「広島営業所」
最寄り駅
ＪＲ可部線 下祗園駅
課係名、役職名
人事部
担当者（カタカナ）
モチヅキ ナオコ
担当者
望月 奈央子
ＦＡＸ
042-368-4812
Ｅメール
◎Ｗｅｂ会社説明会開催日時
７月１４日、７月２７日、７月３０日
◎試用期間３ヶ月（同条件）
◎全社で禁煙活動推進中
◎制服貸与
◎適性検査は１５分程度の簡単なものです
◎マイカー通勤可 敷地内無料駐車場あり
◇マイナビ２０２７よりエントリー又は人事部宛にメール、お電話
にてご応募ください
◇応募後、会社説明会にご参加いただき、弊社指定のエントリーシ
ートを依頼いたします
◇エントリーシートの提出をもって書類選考とさせていただきます
◇書類選考合格後、一次選考（一般常識、適性検査、人事面接）⇒
最終選考（役員面接）⇒内定
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
16.0年
従業員の平均年齢（参考値）
42.8歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、役職者研修、スキルアッ
プ研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資すると会社が認めた資格の支援
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
新入社員に対するキャリアコンサルティングを入社１年後に実施、
自己及び仕事理解、今後のキャリアプランの作成やカウンセリング
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
2.2時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
