歯科医院・医療機関を支える税務コンサルティング会社の
アシスタントとして、
社員が担当する顧問先の会計データの集計・入力や
試算表の出力などの事務業務を担当します。
【具体的には】
・会計ソフトへのデータ入力
(領収書、請求書などの書類整理等含む)
・お客様へ提出する資料の作成
・電話、来客対応
(当番制で対応のため2日程度／週)
・会計・税務に関する事務サポート
(申告書の郵送・申告データの送信等)
※9/1以降の入社募集となります。
(入社日の相談可能)
入社後は約1年程度かけて育成するため、
会計や税務の経験や知識がなくても大丈夫です。
先輩社員・アシスタントパートが丁寧にサポートし、
月2回の勉強会も実施しています。
また、AIやITツールを活用して業務を効率化しており、
単純な入力作業だけでなく、チームでコミュニケーションを
取りながら連携する業務や、お客様へのサポートなど、
人だからこそできる仕事に携われる環境です。
⭐子育ても、キャリアも。どちらも大切にできる職場です。
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「子どもとの時間も大切にしたい。」
「でも、将来につながる仕事にも挑戦したい。」
そんな想いを持つ方が、安心して長く働ける環境があります。
現在活躍しているスタッフの約7割が子育て世代。
保育園に通うお子さんを育てるスタッフから、
中学生のお子さんを持つスタッフまで、
幅広い年代が活躍しています。
急なお子様の発熱や学校行事にも理解があり、
「みんなに支えてもらったから、今度は自分が支える。」
そんな"お互いさま"の文化が自然と根付いている職場です。
残業は全くなく、土日祝休み・17時完全退社。
定時業務時間外は、ご家族との時間や自分の時間を
しっかり確保できます。
基本は出社勤務ですが、お子様の急な体調不良など
緊急時には在宅勤務も相談可能。
業務に慣れてきた後は、ライフスタイルに合わせた
働き方についても相談できます。
⭐未経験から、一生役立つ"専門スキル"が身につく
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「会計事務って難しそう…」
そんな方もご安心ください。
当事務所では、約1年をかけて
一人ひとりの成長に合わせた育成を行っています。
先輩社員のアシスタントパートによる丁寧なサポートに加え、
月2回の勉強会も実施。
歯科・医療業界に特化した会計・税務・経営の知識を、
基礎から少しずつ身につけられます。
一般事務では得られない、将来にも活かせる
専門スキルを身につけながら、
長期的なキャリアを築ける環境です。
■株式会社エスエムオー(左近照麗税理士事務所)について
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歯科医院・医療機関に特化した
会計・税務・経営支援を行っています。
私たちの役割は、数字を管理するだけではありません。
院長先生や事業主の方々一人ひとりの想いや目標に寄り添い、
経営のパートナーとしてお客様の成長を支えています。
私たちの理念は、
「お客様の発展に関与し、成長する喜びを共にする。」
この想いを大切にし、お客様はもちろん、
一緒に働く仲間を大切にし、互いの成長も応援しています。
困った時には自然と声を掛け合い、お互いを支え合う。
そんな温かい風土があるからこそ、
長く活躍しているスタッフが多い職場です。
利益は会社だけのものではなく、頑張った社員みんなで
分かち合いたいという考えも大切にしています。
実際に、雇用形態に関係なく参加可能なスタッフ全員で
海外へミュージカルやスポーツを観に行く社員旅行も実施しました。
仕事も、人とのつながりも大切にできる環境で、
新しい一歩を踏み出してみませんか。
未経験歓迎・学歴不問・資格不問
こんな方を歓迎します＊。
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❁会計又は事務経験をお持ちの方は尚歓迎
❁基本的なPC操作の出来る方
(Excel、Word程度のみ)
❁家庭と仕事を両立しながら長く働きたい方
❁人を支える仕事にやりがいを感じる方
❁チームワークを大切にできる方
❁新しい知識を学ぶことが好きな方
❁AIやITツールなど新しい技術にも前向きに取り組める方
❁将来につながる専門スキルを身につけたい方
9:00～17:00
・月～金で1日6ｈ以上(フルタイム7h勤務歓迎)
・残業、休日出勤は一切なし
・家庭や子育てとの両立がしやすい勤務体系です。
＊土日祝休み
※会社カレンダーによる
＊年末年始連続する7日以上
＊夏季(お盆休み)あり
＊有給休暇あり(法定通り)
＊育休制度あり
地下鉄五条駅から徒歩1分
基本給：時給 1400円
※経験・能力を考慮し決定します。
※昇給あり
※賞与あり(夏季・冬季／1ヶ月分程度)
※交通費支給（規定あり）
※各種手当あり（会社規定による）
【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費支給(月上限10万円）
※駐輪場代支給(最寄り駅まで徒歩15分以上の場合)
・昇給あり
・賞与あり
・正社員登用あり
・再雇用制度あり
・お誕生日祝い(本人)
・研修制度充実
・約1年の育成プログラム
・月2回の勉強会
・AI・ITツールを活用した業務環境
・お子様の急病時は在宅勤務相談可(2年勤務以降)
・国内外の社員旅行あり(自由参加。全額会社負担。雇用形態を問わず参加実績あり)
・シーズンごとの食事会あり(全額会社負担)
・エクシブ利用可
20～40代スタッフ活躍中！
子育て世代のスタッフが約7割。
17時退社・土日祝休みで家庭との
両立がしやすい環境です。
急なお子様の体調不良時は在宅勤務も相談可能。(2年勤務以降)
「お互いさま」の風土が根付いた温かな職場です。
①応募
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②書類選考
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③-1面接（1回）
-2適性検査（約30分×3項目：国語・数学・性格検査）
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④内定
※適性検査は一人ひとりの強みや得意分野を理解し、
入社後の育成やサポートに活かすことを
目的としています。
