✨お仕事内容✨
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ホテルや病院などで利用されるリネン向け、
業務用洗濯機や乾燥機、
自動折りたたみ機などの
機械設備のメンテナンス業務です。
現在1名体制で業務を行っており、
今後の生産量拡大も検討される中、
増員募集を行っています！
具体的な業務内容として…
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✅洗濯機、乾燥機、ボイラーなど、
各種機械設備の日頃からルーティーンでの
機械点検・電気系メンテナンス業務
✅搬送用ラックなど、備品の修理
※場合によっては、ご自身で溶接するケースも想定
✅工場全体のユーティリティ管理（ボイラー修理など）
※状況により、加計工場での
メンテナンス業も一部ご対応いただきます。
機械系のみ、など限られた業務ではなく、
少数精鋭で業務を行っていますので、
幅広く対応頂ける方の募集です。
また、将来的には
工場の中心メンバーとなって
頂くことにも期待されています。
✨工場全体の人員体制、就業環境✨
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就業先の金城工場には、
計71名の社員が在籍しています
（うち女性25名、うちパート25名）。
労働環境や衛生管理など
働く環境の向上にも気をつかっています。
福利厚生なども充実し、
長く腰を据えて働くことができる環境です。
勤務先の金城工場は
山あいに入る場所にありますが、
浜田市中心部から送迎バスを運行している他に、
車やバイクでの通勤も可能なので、通勤の不便もありません！
✨同社の特徴✨
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同社は1973年3月
「清潔で健康的な生活環境造りへの貢献」を
基本理念に、主として病院用の布おむつを洗濯して
リースを行う会社としてスタートしました。
この基本理念の下、
常に顧客の立場に立ち、
顧客に満足してもらえる
質の高いサービスの提供を念頭におき、
全社員が懸命に努力を重ねてきました。
その努力が実を結び、
高齢化社会の進展とあいまって
病院、福祉施設、ホテルなどで使用される
寝具類、タオル類、衣類、紙おむつ等の介護用品などの
幅広い商品について、
販売とリネンサプライを営む会社に成長しています。
現在では中国5県をエリアに、
多くの顧客から支持されています。
✨歓迎要件✨※必須ではありません！
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✅機械・電気系学科をご卒業の方
✅工具を扱った修理経験があり、スキルを身につけたい方
✅何らか設備機械のメンテナンス経験をお持ちの方
（機械系、電気系いずれでも可）
✨その他条件✨
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✅業務・業界未経験者
✅業務・業界経験者
✅シニアさん
✅フリーターさん
✅復職・転職希望者
ほか、ガス・アーク溶接・危険物取扱・
ボイラー技師・電気工事士等の
資格をお持ちの方は歓迎します✨
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
✨8：00～17：00✨
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※実働8時間／休憩時間：60分
※機械の兼ね合いで、
上記時間外の出勤の可能性もございます。
✅時短勤務：相談可能
✅その他就業時間補足
想定残業時間は5h／月程度です
＊週休2日制（休日は土日）
＊年間有給休暇10日～20日
（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
＊年間休日日数105日
【休暇制度】
＊正月休み（1/1、1/2）
＊慶弔休暇
・産前産後休暇（取得実績あり／復帰率100％）
・育児休暇（取得実績あり）
・介護休暇
※会社カレンダーがあります
※繁忙期には休日出勤の可能性がございます
金城スマートICから車で7分
基本給：月給 20万8000円 〜 27万7600円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
上記月給は下記手当を含む金額となります
その他固定手当/月：93,100円～123,100円
✨手当✨
✅交通費規定内支給（上限5万円／月）
✅残業手当あり
✅休日出勤手当あり
✅家族手当あり
┗配偶者：5000円／月
┗第一子：3000円／月
┗第二子以降：2000円／月
✅役職手当あり
✅資格手当あり
┗クリーニング師：5000円／月
┗危険物乙4種：5000円／月
┗第一種安全衛生管理者：1万円／月
※その他下記資格をお持ちの方にも手当を支給！
ガス溶接、アーク溶接、ボイラー技士（特級～2級）、
ボイラー整備士、電気工事士、アルミニウム溶接
✨昇給✨
＊年1回（毎年必ず昇給します。）
～5年目：月3,000円
6～20年目：月1,500円
21年目～定年：月1,000円
✨賞与✨
＊年2回（7月・12月）
＊決算賞与（9月）過去51年間ほぼ毎年支給しています！
【福利厚生】
＊昇給あり
＊賞与あり
＊制服貸与
＊送迎あり
＊社員寮あり
＊社員旅行あり
＊各種手当あり
＊各種休暇あり
・再雇用制度あり
・財形貯蓄制度あり
・資格取得支援制度
・従業員用傷害保険
・社内リクリエーション（忘年会・花見など）
・退職金共済あり（会社負担・掛け金5000円／月）
✨充実の表彰制度もあり✨
＊勤続年数表彰（3～40年）
＊善行表彰
＊業務表彰
┗改善提案
┗業績
┗無事故無違反（3年、6年、9年、12年）
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（2）書類選考
（3）面接（1～2回）
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面接に進んで頂いてもOKです！
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