令和７年度で会社設立５１年を迎え地域企業の中で中堅企業の一員
として日々、精進させて頂いております。
今日まで全ての方々から支えがあってこそ、今もなお経営（継営）
をさせていだだいており感謝いたします。
地域企業の発展・地域貢献をモットーに米沢市内及び置賜地区内の
公共・民間工事現場を手掛けております。
また、一番大切にしていることは日々、会社の為に働いている社員
とその家族を最優先と考えております。
土木工事、舗装工事の経験のある施工監理者を募集します。
なお施工監理者でなくても舗装オペレーターも随時募集しておりま
す。
主要取引先１
大清 東北企業 米沢マエタ
主要取引先２
米沢アスコン 横山興業 相互砕石
主要取引先３
東洋ワークセキュリティ 尾形商店
あり
復職制度の内容
勤務５年以上の正社員が諸々の理由により休職した場合、休職後３
年以内であれば復職できます。
・毎年４月に当社指定病院に於いて全社員健康診断の実施。
・毎年１２月に全社員インフルエンザ予防接種を実施。費用は会社
全額負担。
当社の就業規則で「育児・介護休業等に関する規定」を設けており
ます。
【育児休業制度】
育児の為に休業する事を希望する従業員は、１歳に満たない子と同
居し養育する者は、この規則に定めるところにより育児休業を取得
できます。
【介護休業制度】
要介護状態にある家族を介護する従業員は、通算９３日間の範囲で
介護休業を取得できます（入社１年以上の方が対象です）。
【子の看護休暇】
小学校就学の始期に達する迄の子を養育する従業員は、負傷し、又
は疾病にかかった当該子の世話をするために就業規則に規定する年
次有給休暇とは別に１年間につき５日間を限度として子の看護休暇
を取得する事が出来る。
【勤務時間の短縮等の措置】
介護短時間勤務の適用を採用。所定労働時間を始業から１時間また
は終業前１時間短縮する事が出来ます。
