法人企業からのスクラップ品や古紙・小型家電などの引取業務、自社工場で加工したリサイクル原料の納品業務をお任せします。
大型車両を運転し、定期ルートを中心に安定した輸送業務を担当していただきます。
【具体的な仕事内容】
・大型車両でのスクラップ品・古紙・小型家電の引き取り
・加工済みリサイクル原料の納品
・空き時間での車両整備や工場作業の補助
＜アピールポイント＞
✅夜勤なしで毎日帰宅可能
✅月給制で安定した収入
✅昇給・賞与あり（昨年実績：賞与計4ヶ月分）
✅年間休日121日・基本土日祝休み
✅各種手当・福利厚生が充実
✅大型免許があれば未経験でも歓迎
✅地球環境に貢献できる仕事
事業拡大に伴い、新たに活躍いただける仲間を募集しています！
将来的にはチームの中心として、会社を支える存在になっていただきたいと考えています。
＜アピールポイント：詳細＞
✅夜勤なしで毎日帰宅可能
勤務時間は8:00～17:00の昼勤務のみ。夜勤がないため、毎日自宅に帰れます。
生活リズムが整いやすく、家族や自分の時間も確保できます。
✅月給制で安定した収入
歩合制ではなく月給制のため、毎月安定した収入を得られます。
残業手当や家族手当などの各種手当も支給され、安心して生活設計が立てられます。
✅昇給・賞与あり（昨年実績：賞与計4ヶ月分）
年1回の昇給と年2回の賞与で、頑張りがしっかりと評価されます。
長く勤めるほど収入アップが見込める環境です。
✅年間休日121日・基本土日祝休み
週休2日制で土日祝休みが基本。年間休日は121日としっかり確保されています。
年末年始休暇や夏季休暇もあり、プライベートを大切にできます。
✅各種手当・福利厚生が充実
通勤手当、家族手当、資格手当、退職金制度、社宅など、生活を支える制度が整っています。
資格取得支援もあり、スキルアップも目指せます。
✅大型免許があれば未経験でも歓迎
運転経験が浅い方でも先輩社員が丁寧に指導します。
実務経験がなくても、安心して一歩を踏み出せます。
✅地球環境に貢献できる仕事
スクラップや古紙、小型家電を回収・再資源化することで、循環型社会の実現に貢献。
社会的意義の高い仕事でやりがいを実感できます。
【地球環境に貢献しながら安定企業で働きませんか？】
平林金属株式会社は、岡山で70年以上にわたり環境・リサイクル事業を展開してきた安定企業です。
米子市にある山陰工場は、海上輸送の重要拠点として地域と産業をつなぐ役割を担っています。
リサイクルは今や社会に欠かせない事業であり、注目度の高い成長分野です。
当社も業績は堅調で、社員が安心して働ける待遇と職場環境を整えています。
＜必須条件＞
◇大型免許をお持ちの方
＜歓迎条件＞
◇安定して働きたい方を歓迎
◇運転経験が浅い方もOK
◇地元の企業で長く活躍したい方
◇社会に貢献できるような仕事で頑張りたい方
年齢の条件と理由：あり（長期勤続によるキャリア形成を図る観点から45歳未満）
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
8:00～17:00（休憩1時間）
・週休2日制（基本土日祝休み）
※土曜日は交代で出勤いただく場合があります。
・年間休日121日
・年末年始休暇、夏季休暇
・有給休暇（平均取得日数：約10日）
備前西市駅から徒歩11分
基本給：月給 24万円 〜 30万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給24万円～30万円＋各種手当
※年齢・経験・能力を考慮して優遇します
※昇給年1回、賞与年2回（昨年実績計4ヶ月分）
【各種手当】
■資格手当（月額）
大型免許：10,000円(B) 〜 20,000円(A)
ヒアブ操作：10,000円(B) 〜 20,000円(A)
クレーン又は移動式クレーン：5,000円
※大型自動車免許、ヒアブオペレーターは、それぞれＡ、Ｂどちらか一方の支給
※上記他、会社が認めた資格については、額を勘案して支給する場合がある。
■家族手当（月額）】
第1子・第2子：各10,000円 ／ 第3子以降：30,000円
■役職手当（月額）】
25,000円〜
■残業手当（月額）】
10分単位で支給
【モデル年収】
・55歳・入社10年目（大型A・ヒアブA・子3人 残業20h/月の場合）／約 720万円
・35歳・入社5年目（大型A・子1人 残業20h/月の場合）／約 550万円
・28歳・入社1年目（大型B・独身 残業20h/月の場合）／約 480万円
※残業20h/月の場合
※通勤手当は別途支給。基本給は毎年の昇給を反映した金額です。
【福利厚生】
■交通費規定支給(月上限3万円)
■時間外・家族・役職・資格・休日出勤手当
■昇給年1回
■賞与年2回
■退職金制度（勤続3年以上）
■独自年金
■年間表彰制度
■各種資格取得支援制度（運転免許証を除く）
■大型免許取得支援制度
■自己啓発支援
■制服貸与
■安全保護具購入補助制度
■社宅（独身・家族寮／規定あり）
岡山工場 運輸部には約15名のスタッフが在籍しており、幅広い年代の社員が活躍しています。
チームワークを大切にしながら、日々協力して業務に取り組む、明るく活気のある職場です。
敷地内は全面禁煙ですが、専用の喫煙スペースを設けています。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
敷地内は全面禁煙ですが、専用の喫煙スペースを設けています。
書類選考後、面接2回を予定しています。
選考プロセス
1.書類選考
2.一次面接・適性検査
※対面での面接予定
3.最終面接
※対面での面接予定
