計量器・測定器・分析機器・試験機・測量機械器具・理化学機械器
エヌエスアドバンテック カブシキガイシャ
エヌエスアドバンテック 株式会社
〒940-0021
新潟県長岡市城岡３丁目２－２０
正社員
フル
経験不問
資格不問
週休二日制（土日休）
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
仕事内容
土、日曜日は完全週休二日制で、年間１２２日休日あり、ワークバ
ランスに最適な仕事です！福利厚生や特別休暇制度など、充実して
いることが当社の魅力です！先ずは職場見学に来ませんか？
・ＵＶ系・溶剤系インキを使用したスクリーン印刷作業
・機械の条件設定並びに品質確認業務（透過外観検査）
＊業務取得には数か月要しますが丁寧に指導していきます。
＊応募前見学可能です（ハローワーク相談後）
＊変更範囲：全ての業務への配置転換あり
就業場所
〒947-0043
新潟県小千谷市大字山谷字新保４番地１０号
小千谷工場
最寄り駅
小千谷駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用室を設置
年齢
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続キャリア形成／労働基準法の規定（年少者の深夜労働）
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
185,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
185,000円〜250,000円
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2.70％〜％（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
交替制（シフト制）
就業時間１
8時10分〜17時10分
就業時間２
16時00分〜1時00分
就業時間３
0時00分〜9時00分
就業時間に関する特記事項
一週間単位のシフト制です。
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
受注増
休日
土曜日，日曜日，その他
その他
会社カレンダーによる（ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始
休暇は各９日間連続となります）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
１自動車及びモータバイク用計器の組立 ２樹脂製品の成形並びに
それに関する金型製作 ３樹脂製品の塗装及び印刷加工 ４合成樹
脂材料の着色加工及び販売
会社の特長
当社では樹脂材料の着色から、成形・印刷・組立と一貫生産体制を
とっており、品質・納期・コストの面で競争力が高く、メーカーに
も信頼される製品づくりを行っております。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
〒947-0043
新潟県小千谷市大字山谷字新保４番地１０号
小千谷工場
最寄り駅
小千谷駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒９４７－００４３
小千谷市大字山谷字新保４番地１０号 小千谷工場
課係名、役職名
総務部・総務（人事）マネジャー
担当者（カタカナ）
イシグロ シュンカ
担当者
石黒 春華
ＦＡＸ
0258-89-8131
Ｅメール
◆休暇制度実績（２０２５年度実績）
・有給休暇取得日数平均１２．２日／年
・育児休暇制度 女性取得率１００％ 男性取得実績あり
男性用出産休暇制度あり 取得率１００％
◆特別休暇制度
・リフレッシュ休暇制度：勤続年数１０年毎に連続取得可能
・慶弔時休暇 ・看護休暇 ・介護休暇
・生理休暇 ・罹災休暇
・裁判員休暇
◆福利厚生
・制服貸与制度あり
・人間ドック（４０歳以上・本人の費用一部負担あり）
・３大疾病保険全員加入（全額会社負担）
◆転勤の可能性あり
・スキル向上とキャリアアップを目的に実施
求人・事業所PR情報
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箇所数
2箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
蔵王工場
代表的な支店・営業所・工場等２
北陽工場
代表的な支店・営業所・工場等３
小千谷工場
主要取引先１
日本精機株式会社
主要取引先２
株式会社 瑞穂
主要取引先３
株式会社 サンエー
関連会社１
日本精機 株式会社
関連会社２
日精サービス 株式会社
関連会社３
株式会社 ＮＳ・コンピュータサービス
あり
職務給制度の内容
給料の一部は役割に応じたグレード給となる
新車購入援助金、日本精機持株会奨励金、予防接種補助、団体福祉
保険、３大疾病補償保険
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
階層別研修、通信教育補助制度、英語研修、次世代リ
ーダー研修など
フレックスタイム制度（一部職種）
育児短時間勤務制度
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
