自動車の鈑金（キズ・へこみの修理）や塗装業務を中心にお任せします。
◆具体的には
・事故車などの鈑金修理
・塗装作業
・車両の引き取り作業
・洗車、車内清掃などの納車準備
など
★入庫管理や作業予定の管理が徹底されており、無理なスケジュールの仕事はありません。
◆入社後について
まずは先輩の作業を見ながら、サポート業務からスタートします。個人のスキルや成長スピードに合わせて、一つずつ技術を伝授していきます。必要に応じて外部講師による講習や研修施設の利用も行い、着実にスキルアップできる環境を整えています。
【有給取得率79.7％の実績】
鈑金事業部における令和6年の有給取得率は79.7％。これは、入庫管理から作業予定までを会社が徹底して管理しているからこそ実現できている数字です。仕事の段取りが明確なため、プライベートの予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。
【全員が経験10年以上のベテラン】
現在、鈑金塗装部門では40代～60代のスタッフ3名が活躍しています。全員が10年以上のキャリアを持つ熟練の職人です。少人数精鋭だからこそ、マンツーマンに近い形でプロの技術を間近で学ぶことができます。確かな腕を持つ先輩たちが、あなたを育てます。
【正社員入社祝い金あり】
正社員として新たに仲間になる方を歓迎するため、入社祝い金の制度をご用意しています。入社3ヶ月経過後に5万円、半年経過後に3万円、合計8万円を支給。新しい環境でのスタートを会社としてもしっかりサポートします。
【努力を正当に評価する社風】
「真面目に頑張る人が報われる会社でありたい」という社長の想いのもと、日々の業務態度や小さな努力も評価対象としています。年に2回の賞与（業績連動）や昇給の際には、個人の頑張りをしっかりと上乗せして還元します。
【ドイツの認証機関も認める技術】
当社は、厳しい基準で知られるドイツの第三者検査機関「テュフ ラインランド」による認証を取得しています。また、ヤナセ指定工場としての認定も受けており、輸入車を含む高度な修理技術が求められる環境です。一生モノの技術を身につけたい方に最適です。
【面接交通費としてクオカード支給】
面接にご来社いただいた方への感謝を込め、合否に関わらず交通費としてクオカード2000円分を支給いたします。まずはお互いのことを知る場として、リラックスしてお話しできればと考えています。気になることは何でもご質問ください。
◆当社について
2015年の設立以来、地域の皆様の「理想のカーライフ」を現実にするため、技術とサービスの向上に努めてきました。「自然（Natural）・エネルギー（Energy）・鍵（Key）・社会（Social）」を社名の由来とし、地域社会の発展に貢献する企業を目指しています。
＜もっと詳しく知りたい人はコチラ＞
https://neks-japan.recruitsite.net/
給与形態：月給
給与額：230,000円〜270,000円
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月給230,000円～270,000円
※経験・能力・資格等を考慮の上、給与を決定します。
＜他、各種手当など＞
◆昇給年1回（0.90%～4.40% ※前年度実績）
◆賞与年2回（計25万円～ ※前年度実績）
◆固定残業代あり（30,000円／15時間分 ※超過分は別途全額支給）
◆交通費支給（月上限30,000円）
◆家族手当
◆役職手当
◆資格手当
◆入社祝い金（計80,000円）
