【アピールポイント】
✅土日祝休み 年間休128日でオフも充実
✅賞与計4ヶ月分など待遇バツグン
✅提携リゾートホテルの利用可能
✅資格取得支援でスキルアップ！
✅マイカー通勤可能
【仕事内容】
■ 具体的な業務
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商業施設や店舗における
内装リフォーム工事の
進行管理をお任せします。
＜主な業務内容＞
・職人さんへの指示出し
・工程や安全の確認作業
・資材の発注やスケジュール管理
経験がなくても大丈夫！
先輩がしっかりフォローします。
■ 1日の流れ（例）
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08:00 朝礼・作業内容の確認
08:30 現場巡回・安全チェック
12:00 休憩（たっぷり90分！）
13:30 午後の進捗確認・指示
16:00 事務作業・日報作成
17:30 業務終了・退勤！
■ 研修・サポート体制
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入社後は先輩社員と一緒に
現場を回りながら、
仕事の流れを少しずつ覚えます。
資格取得支援制度もあり、
一生モノのスキルを
身につけるチャンスです。
■ 働く環境・魅力
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風通しの良い評価制度で
頑張りをしっかり還元します。
スマホやタブレット貸与で
業務の効率化も推進中！
提携保養所（某有名ホテル）で
休日のリフレッシュも可能です✨
■ 必須条件
・18歳以上の方
※労働基準法等の法令による制限
■ 歓迎条件
・姫路市や近隣にお住まいの方
・未経験から挑戦したい方
・経験を活かして働きたい方
・コツコツと業務を遂行できる方
※遠方の方もお気軽にご相談を！
年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日
8:00 ～ 17:30
（休憩90分）
時差出勤できます。
始業 7:30～8:00
終業 17:00～17:30
※現場の状況によって
時間が変動することがあります。
完全週休2日制
（土日祝休み）
■ 年間休日128日（2026年）
・夏季休暇
・年末年始休暇
山陽電鉄本線「妻鹿駅」徒歩約14分
基本給：月給 23万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
・交通費全額支給
・マイカー通勤可
・家族手当 扶養家族がいる場合、15,000円/月
・昇給：年1回
・賞与：年2回（計4ヶ月分）
※賞与は前年度実績に基づきます
・400万円 1年目（月給23万円+残業+賞与他）
・520万円 2年目（月給30万円+残業+賞与他）
【福利厚生】
・社会保険完備
・制服貸与（上着のみ）
・スマホ、タブレット貸与
・資格取得支援制度あり
・提携保養施設あり（ホテル）
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
ご応募から内定まで、
丁寧かつスピーディに対応します。
［1］ご応募
まずは気軽にご応募ください。
追って担当よりご連絡いたします。
［2］書類選考
ご入力いただいた情報を元に、
選考を実施いたします。
［3］一次選考（WEB面接）
リラックスしてお話ししましょう。
働き方の希望など伺います。
[4]適性検査
パソコンを使って受検していただきます。
適性検査だけで採否は決めませんので
ご安心ください。
［5］最終選考
相互理解を深める場です。
疑問点は何でも聞いてくださいね。
［6］内定・入社
入社日は柔軟に調整可能です。
新しい仲間にお会いできるのを、
心よりお待ちしております！
