福岡県久留米市
更新日：2026年5月21日
＜ブランク可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜日祝休み＞＜年休120日以上＞＜駅徒歩圏内＞＜資格支援あり＞＜教育充実＞＜前職給料考慮＞＜事前見学OK＞＜残業少なめ＞
【福岡県久留米市】訪問看護師｜経験者優遇・前職給与考慮｜月給30万円＋インセンティブ
看護師 常勤
常勤（オンコールあり）
久留米市の中心部・通町エリアに構えた訪問看護ステーションです。
久留米市は福岡県南部の中核都市。
病院や診療所が充実した医療圏の中で
地域のケアマネジャー・主治医と密に連携しながら
ご利用者さまの在宅生活を多職種でしっかり支えています。
原則直行直帰のため ステーションへの立ち寄りを最小限にしながら
効率よく訪問できる環境が整っています。
マイカー通勤もOKで 駐車場代無料のため
車を使った日常の移動コストも抑えられます。
利用者さまが「住み慣れた自宅で 自分らしく暮らし続けられる」
その願いを支えるのが 私たちの仕事です。
病院では得られない「その人の生活まるごと」を見渡す視点で
医療と生活の両面からご利用者さまを支えます。
訪問件数 ：1日平均6件（拠点状況によって5～7件）
訪問エリア：久留米市全域（一般家庭・集合住宅）
移動手段 ：社用車
記録方法 ：電子カルテ・iBow（タブレット支給・操作研修あり）
直行直帰 ：原則直行直帰
・健康状態の観察（バイタルチェック等）
・療養上のお世話（各種介助・清拭・手足浴等）
・医療処置（点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防）
・医療機器の管理（呼吸器管理等）
・精神科訪問看護
・ターミナル訪問看護
・簡単なリハビリ
・多職種連携（ケアマネジャー・主治医との情報共有）
9:00 オンラインでの朝礼・当日のスケジュール確認
9:30 訪問へ出発（社用車または電動自転車）
午前中に2～3件訪問
12:30 昼休憩（ステーション or 外出先）
13:30 訪問へ出発（社用車または電動自転車）
午後に3～4件訪問
17:30 記録・申し送り・翌日の準備
18:00 退勤
※原則直行直帰。1件目の訪問先へ自宅から直行できます
- 月給30万円＋インセンティブで 頑張るほど年収が上がる
- 訪問売上がベースを超えた分の50%をインセンティブとして支給。
- 1日6件の標準稼働で年収約580万円の実績あり。上限はありません。
- インセンティブは7月・12月に半年分を一括支給。
- 75%が未経験スタートの 実績ある研修体制
- 入職後3ヶ月は先輩ナースと同行訪問。自信がつくまで一人にしません。
- オンコールは入社半年後から・交代制で無理なく担当
- 回数・曜日はライフスタイルに合わせて相談調整可。
- 「オンコールなし・平日勤務のみ」のポジションもあります。
- 原則直行直帰・年間休日120日以上
- 土日祝休み・振替休日あり。育児中のスタッフへの柔軟対応も実績多数。
- 全国拠点のグループ力
- 困ったときは他拠点の先輩に相談できる。一人で抱え込まない環境です。
訪問看護に興味があるが 未経験で不安を感じている方
病棟・施設での経験を在宅医療で活かしたい方
育児・家庭と両立できる職場を探している方
オンコールの負担を少なく 働き方を整えたい方
インセンティブ制度でしっかり稼ぎたい方
久留米・筑後地域の在宅医療に長くかかわり続けたい方
※運営元：株式会社トライティアでの採用となります。
平日：9:00～18:00
休憩：60分
月給300000円～400000円
基本給円
諸手当円
[諸手当内訳]:
【給与】月給 300,000円～
※※給与は経験・能力等を考慮のうえ優遇いたします。
【賞与】年2回（インセンティブ制・業績に応じて支給）
【昇給】年1回（業績および勤務実績に応じて決定）
【手当】
・時間外手当
・オンコール手当
・通勤手当（月額上限30,000円）
・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・企業型確定拠出年金制度あり
・再雇用制度あり（満65歳まで・希望者全員対象）
・慶弔一時金制度
・マイカー通勤OK（駐車場代無料首都圏は対象外）
・社有車通勤可（勤務地によって応相談首都圏は対象外）
・スマートフォン・タブレット・制服貸与
・屋内全面禁煙
・振替休日制度あり
・育児・子育て支援（急な早退・シフト変更に柔軟対応）
【休日】土・日・祝日（週休2日制）
【年間休日】120日以上
【年末年始】年末年始休暇あり
【その他】年次有給休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇
【同行訪問期間】
「もう大丈夫」と思えるまで一人にしません。
【段階的な独り立ち】
【継続フォロー】
【相談体制】
「一人で判断を抱えない」が全員の共通認識です。
【外部研修】
【電子カルテ研修】
- 入職時に丁寧にレクチャー。ICT未経験の方も安心してスタートできます。
6ヶ月（試用期間中の給与・条件・業務内容の変更はありません）
法人の定める就業場所
法人の定める業務
私たちは一般・精神・小児・ターミナルの各分野に対応した
総合型訪問看護ステーションを全国80拠点以上で展開しています。
社名「あいず」には3つの想いが込められています。
「愛情（あい）を込めて」ケアを届けること。
「アイズ（観察眼）」でご利用者さまの変化をとらえること。
「合図（あいず）」として 言葉にならないサインをキャッチすること。
この理念のもと 精神疾患や認知症があっても自宅で過ごしたい
最期は住み慣れた場所で
そんなご利用者さま・ご家族さまの願いに 誠実に寄り添い続けています。
【未経験の方も 安心してスタートできます】
スタッフの75%が訪問看護未経験からのスタート。
経験豊富な先輩ナースとの同行訪問と専門的な研修プログラムで
知識・技術・自信を 現場で着実に育てていきます。
【20代～50代 男性ナースも活躍中】
年齢も性別も関係なく 誰もが力を発揮できる職場です。
基本は土・日・祝日休み。休日出勤時は必ず振替休日を取得できます。
お子さんの急な体調不良など 突発的な事情にも柔軟に対応。
所長クラスで18連休の取得実績もあり
仕事もプライベートも どちらも大切にできる環境です。
あなたの経験と想いを 地域の在宅医療に活かしてみませんか。
ご応募を スタッフ一同 心よりお待ちしております。
＜ブランク可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜日祝休み＞＜年休120日以上＞＜駅徒歩圏内＞＜資格支援あり＞＜教育充実＞＜前職給料考慮＞＜事前見学OK＞＜残業少なめ＞
【Step 1】ご応募
応募フォーム（24時間受付）またはお電話にて お気軽にエントリーしてください。
【Step 2】書類選考・面接
・書類選考後 通過された方に面接日程をご連絡いたします。
・面接はオンライン、あたは対面形式で実施いたします。
・ご経験や仕事への想いをお伺いしながら 当社の理念や働き方もお伝えする場です。
【Step 3】内定
・入社日は柔軟に対応いたします。在職中の方もお気軽にご相談ください。
【お問い合わせ先】
・受付時間／平日 9:00～18:00
・電話番号／0120-866-227
・採用担当
話を聞くだけでも大歓迎です。お会いできる日を楽しみにしております。
あいず訪問看護ステーション久留米
訪問看護ステーション
訪問看護ステーション
〒830-0018福岡県久留米市通町362-1-B
西鉄天神大牟田線西鉄久留米駅徒歩5分
2018年7月
屋内禁煙
他弊社施設（久留米市内事業所）にて異動の可能性あり
・南久留米事業所（久留米市諏訪野町１６１７－５梶原店舗）
・久留米インターサテライト（久留米市御井旗崎２丁目２０－７）
本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。
[email protected]
